【正文】 選動(dòng)作”，我缺乏信心，不敢大膽探索或創(chuàng)新，我有財(cái)政投入的顧慮，擔(dān)心重蹈一些縣區(qū)的覆轍，擔(dān)心出力不討好、群眾不買賬。 （三）自省不足。上班時(shí)間忙于政事，閑暇時(shí)間勤于鍛煉，剩余時(shí)間用來思考反省，時(shí)間不夠，自省不足。工作中，我聽取和采納多方意見，但仍有局限不夠全面。生活中，我時(shí)時(shí)處處要求自己，但疏于細(xì)節(jié)仍有遺漏。同時(shí)，我個(gè)人還存在迎來送往、陪吃陪喝的問題。 二、產(chǎn) 生問題的原因 上述問題的存在，有一定的客觀因素，但主要還是主觀因素所造成。概括起來主要有以下幾個(gè)方面： （一）自主學(xué)習(xí)不夠深入。平時(shí)忙于工作事務(wù)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)也僅限于讀讀報(bào)紙、看看文件，即使瀏覽政府網(wǎng)頁也不超過半個(gè)小時(shí)。平時(shí)注重理論學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)相對較少，偶有突發(fā)應(yīng)急事件，就會(huì)現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用、急學(xué)急用，缺乏果斷和膽量。 （二）監(jiān)督監(jiān)管不夠扎實(shí)。一直以來信奉“立志言為本，修身行乃先”、“小事靠智，大事靠德”的信條，因而在管理干部上我講求自覺，凡事我先引路先帶頭，樹個(gè)標(biāo)桿，帶動(dòng)大家自覺遵守 法規(guī)條例、規(guī)章制度。對于干部工作效能，我總體自信，過于樂觀。 （三）自我要求不夠嚴(yán)格。善于明于觀人，疏于暗于觀己。工作上，有時(shí)處理問題不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有“完成任務(wù)”的觀念，不講究精益求精，有時(shí)說話做事有悖環(huán)境。生活中，不 2 拘小節(jié)，講究情分，很難撕破面子、拉下臉子，于人于己都不利。 三、今后的整改措施 （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)。完善機(jī)關(guān)周一學(xué)習(xí)例會(huì)制度，堅(jiān)持自主學(xué)習(xí)，不斷拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域和范圍。嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定、省委實(shí)施意見、市委十項(xiàng)規(guī)定和縣委十二項(xiàng)規(guī)定要求，從自身做起，從實(shí)際工作做起，身體力行，在改 進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，真心實(shí)意地為群眾服務(wù)。 （二）整章建制。健全完善相關(guān)管理制度，如機(jī)關(guān)值班制度、考勤制度、請銷假制度、工作日志制度、責(zé)任追究制度、工作督查制度、干部考核制度、財(cái)務(wù)審批制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等，為機(jī)關(guān)工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。 （三）加強(qiáng)監(jiān)管。整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強(qiáng)日常監(jiān)督，實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎(jiǎng)懲。按照一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的原則，引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。 （四）發(fā)揮引領(lǐng)作用。帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實(shí)際問題。多下基層、多到困難和矛盾集中的 3 地方去，深入了解情況，多干讓人民滿意的好事實(shí)事，以自己堅(jiān)決貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)際行動(dòng)在群眾中樹立標(biāo)桿，真正做到以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心 ，帶動(dòng)政風(fēng)行風(fēng)。 （五）認(rèn)真履行職能。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，開展經(jīng)常性督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力。 第三篇：廉政警示教育對照檢查材料 反腐倡廉警示教育或領(lǐng)導(dǎo)班子剖析材料 根據(jù)市委反腐倡廉警示教育活動(dòng)的安排和部署， **市 ***局黨組在認(rèn)真組織全局干部職工開展警示教育活動(dòng)的同時(shí)，按照 *紀(jì)? ****?4 號(hào)文件《關(guān)于召開全市反腐倡廉警示教育專題民主生活會(huì) 的通知》的要求，于 2021 年 2 月 27 日上午召開了市 ***縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，就市 ***縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉政等方面存在的問題，進(jìn)行了深刻的查擺和剖析，對存在問題的原因進(jìn)行了反思，并提出了切合實(shí)際的整改措施。 一、存在的主要問題 （一）班子學(xué)習(xí)抓得不緊。關(guān)于班子的學(xué)習(xí)問題，盡管年初也制訂了詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，但在具體工作中沒有能夠完全按計(jì)劃進(jìn)行，在學(xué)習(xí)計(jì)劃與中心工作沖突時(shí)，往往改變學(xué)習(xí)計(jì)劃或暫時(shí)取消，而事后往往又沒能及時(shí)補(bǔ)上，致使學(xué)習(xí)計(jì)劃落實(shí)得不好，中心組學(xué)習(xí)也存 在類似的情況。同時(shí)，對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)重視不夠，科長講業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)斷時(shí)續(xù)，堅(jiān)持得不好。 （二）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)深入。班子工作作風(fēng)不夠深入，特別是班子成員浮在上面多轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記。、開會(huì)多、發(fā)指令多，下基層調(diào)查研究少，撲下身子，設(shè)身處地地急群 眾之所急，想職工之所想，為其解決實(shí)際問題不夠。有，轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記。時(shí)下去調(diào)研，也是匆匆忙忙，時(shí)間和效果不能保證，傳統(tǒng)的調(diào)研方式也需要改善。 （三）宗旨意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。市 ***局班子盡管也盡職盡責(zé)地完成了各項(xiàng)工作，沒 有辜負(fù)人民的期望和重托，但對照黨員條件，按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，我們的工作做得還很不夠，主要表現(xiàn)在僅僅是完成了本職工作，沒有能夠從心靈深處把群眾利益放到至高無尚的位臵，帶著濃厚的階級感情，把工作做得更細(xì)更好，水平更高，讓人民群眾的滿意度更高，對照“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”的要求還有不小的差距。 （四）黨風(fēng)廉政建設(shè)要求標(biāo)準(zhǔn)不高，自律意識(shí)不強(qiáng)。盡管市 ***局領(lǐng)導(dǎo)班子沒有以權(quán)謀私、貪污腐化