單位四風(fēng)對照檢查材料-文庫吧
2025-04-01 02:03 本頁面
【正文】 義長期抓下去，也要把非享樂主義的群眾福利提上來。 注重精神食糧的補(bǔ)充。 (四 )奢靡之風(fēng)方面： 我單位沒有滋生奢靡之風(fēng)的土壤和環(huán)境，但要警鐘長鳴。 一是群眾路線的形成和發(fā)展過程。從群眾路線的提出、初步闡述，到群眾路線的進(jìn)一步發(fā)展和完善，最后講解了群眾路線的高度提煉和概括。二是開展群眾路線的意義、內(nèi)容和任務(wù)。三是黨的群眾路線面臨的新問題。隨著社會(huì)的發(fā)展，群眾路線面臨的問題也發(fā)生了變化，王敏結(jié)合現(xiàn)實(shí)狀況，闡述了新問題，提出了新要求。四是如何加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群眾路線。建立新型溝通機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制，改進(jìn)群眾路線工作方法和手段，積極引導(dǎo)，鼓勵(lì)黨員和群眾提出建設(shè)性意見。五是針對群眾路線學(xué)習(xí)過程中提出的問題，給出相應(yīng)整改措施，建立長效機(jī)制，改進(jìn)工作，提高群眾滿意 度。 每名黨員結(jié)合自身情況就“四風(fēng)”方面存在的突出問題和主要表現(xiàn)形式展開了討論。通過查找解剖，我們認(rèn)識(shí)到“四風(fēng)問題”在工作中不同程度的存在，主要表現(xiàn)在： 形式主義方面：一是對基層了解不深入。有些 XX 制度管理和監(jiān)督檢查流于形式，報(bào)表設(shè)計(jì)不切合實(shí)際，加重了企業(yè)和基層 XX 部門的負(fù)擔(dān)。二是基層調(diào)研活動(dòng)開展不足。人員少、工作量大，使得基層調(diào)研活動(dòng)減少，對各區(qū)縣 XX 工作以及微觀企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況的了解不夠深入，最終導(dǎo)致部分經(jīng)濟(jì)分析不夠“接地氣”，措施建議空洞。 官僚主義方面：一是憂患意識(shí)不強(qiáng)，工 作思路和方法局限于過去的模式，缺乏創(chuàng)新。二是部分領(lǐng)導(dǎo)干部脫離群眾，與群眾聯(lián)系不緊密，缺乏溝通交流，凝聚人心不夠。三是重業(yè)務(wù)，輕人文關(guān)懷。忙于應(yīng)付工作任務(wù)，對干部的身心健康、職業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)規(guī)劃不夠。 享樂主義和奢靡之風(fēng)方面：工作積極性存在懈怠狀況，管理能力需進(jìn)一步提升 。節(jié)約意識(shí)淡漠，水電食物和辦公用品浪費(fèi)時(shí)有發(fā)生。 匯報(bào)人： 二〇一四年六月五日 第三篇：四風(fēng)對照檢查 黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng) 簡要對照檢查提綱 （ 2021年 8 月） 根據(jù)中央和省、市 委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記系列講話，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，從遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定情況，“四風(fēng)”，廉政建設(shè)等方面存在的問題，進(jìn)行深刻反思，深挖思想根源，立說立改，作如下對照檢查。 一、存在的主要問題 (一 )形式主義方面 一是工作中經(jīng)常處于奉命行事，沒有嚴(yán)格要求自己。上級(jí)安排什么工作就干什么工作，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想 。不能做到謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，沒有給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀?？傄宰约菏切聛淼轿飪r(jià)局工作、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)為借口，在工作中得過且過。尤其是遇到工作多、時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí)，由于缺乏工作經(jīng)驗(yàn)和理論基礎(chǔ)，沒能做到兵來將擋，水來土掩，總是疲于應(yīng)付，經(jīng)常麻煩其他同志的幫助。 二是工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。沒有月計(jì)劃、周計(jì)劃、沒有時(shí)時(shí)創(chuàng)新、事事創(chuàng)新這根弦，滿足于日復(fù)一日式工作，只要求做好 8 小時(shí)工作就好，存在“當(dāng)一天和尚敲一天 鐘”的心態(tài)。 三是但對黨和國家的一些重要精神和政策學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)不系統(tǒng)、不全面，停留于學(xué)文件、缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，沒能做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。 (二 )享樂主義方面 一是 8 小時(shí)外思考工作和加班加點(diǎn)情況不足，僅滿足于上班時(shí)間認(rèn)真工作即可。當(dāng)任務(wù)重，時(shí)間緊的時(shí)候，能夠做到提高工作效率。但是當(dāng)遇到任務(wù)輕、時(shí)間足的情況時(shí)，就存在有不緊不慢的懈怠思想，總覺得明天完成也可以。距離時(shí)刻以工作為中心，不完成工作不下班的工作境界還較遠(yuǎn)。 二是深入市場檢查的還不夠。了解市場的價(jià)格違法行為往往是通過群眾舉報(bào)得知 的，掌握第一手資料的次數(shù)比較少。沒有積極主動(dòng)的投身于市場檢查中去。 三、問題產(chǎn)生的原因剖析 （一）形式主義產(chǎn)生的原因 政治學(xué)習(xí)不夠深入，思想意識(shí)不高，缺乏對工作的高度責(zé)任感。只有熱愛工作，把工作當(dāng)做自己的事業(yè)來做，把群眾的利益當(dāng)做自己的利益來看，才能把工作做得更好，而不是淺嘗則止。
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