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堤防部門履職盡責(zé)心得體會(huì)[五篇材料]-文庫(kù)吧

2025-03-27 16:25 本頁(yè)面


【正文】 改進(jìn)的辦法,然后指明下半年全局的工作方向,著重強(qiáng)調(diào)要以 履職盡責(zé) 為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí) 兩個(gè)責(zé)任 .最后就省委巡視組檢查工作做出了詳細(xì)的安排。 國(guó)土部門履職盡責(zé)心得體會(huì) (二) 為積極推進(jìn)路局科學(xué)發(fā)展,更好地發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和引領(lǐng)作用,根據(jù)部黨組關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的部署和局黨委關(guān)于 進(jìn)一步提升政治工作科學(xué)化水平的要求,路局和局黨委決定在全局干部中開展 認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng) 主題實(shí)踐活動(dòng)。 開展主題實(shí)踐活動(dòng)是推進(jìn)路局改革發(fā)展的內(nèi)在要求。當(dāng)前,路局正處于加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的重要?dú)v史階段,處于 十年三步走 戰(zhàn)略起步階段的決戰(zhàn)決勝時(shí)期,處于深入推進(jìn) 兩轉(zhuǎn)一實(shí)施 戰(zhàn)略的關(guān)鍵時(shí)期。新情況、新問(wèn)題層出不窮,挑戰(zhàn)異常嚴(yán)峻,任務(wù)超常繁重,職工群眾期望值很高。要從容應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),攻堅(jiān)克難,不斷開創(chuàng)路局改革發(fā)展新局面,特別需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部具有良好的精神與工作狀態(tài),發(fā)揮出積極的表率作用。 開展主題實(shí)踐活動(dòng)是解決當(dāng)前干部隊(duì)伍突出問(wèn)題的有力舉措。今年以來(lái),路局在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和隊(duì)伍建設(shè)方 面取得成績(jī)的同時(shí),也相繼暴露出一些不容忽視的問(wèn)題。部分干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)不到位的情況比較突出,主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面: 其一是思想認(rèn)識(shí)不高。存在 小勝即歡、小進(jìn)即安 的現(xiàn)象;存在過(guò)分強(qiáng)調(diào)客觀困難,主觀努力不足的畏難情緒;存在法紀(jì)觀念淡薄,違規(guī)違紀(jì)行為時(shí)有發(fā)生的問(wèn)題;存在群眾觀念不強(qiáng),解決職工實(shí)際問(wèn)題的主動(dòng)性、及時(shí)性不夠的情況。 其二是履職擔(dān)當(dāng)不力。少數(shù)干部責(zé)任心不強(qiáng),有的存在官僚主義傾向,對(duì)部、局工作部署滿足于照抄照轉(zhuǎn),對(duì)工作落實(shí)情況心中無(wú)數(shù)。有的搞應(yīng)付主義,對(duì)上級(jí)要求口頭 上肯定行動(dòng)上否定,原則上肯定具體上否定。有的好人主義嚴(yán)重,對(duì)違規(guī)違紀(jì)違章行為不敢嚴(yán)格管理。有的搞自由主義,明哲保身、但求無(wú)過(guò),對(duì)結(jié)合部問(wèn)題推諉扯皮,對(duì)棘手問(wèn)題視而不見、聽而不聞。 其三是素質(zhì)能力不夠。一些干部缺乏理性思維,認(rèn)識(shí)問(wèn)題片面、主觀和武斷,解決問(wèn)題就事論事、顧此失彼。一些干部學(xué)習(xí)不主動(dòng),政策水平偏低,專業(yè)能力不足,尤其缺乏統(tǒng)籌、創(chuàng)新和引領(lǐng)能力,導(dǎo)致工作長(zhǎng)期低水平徘徊。 其四是工作狀態(tài)不佳。一些干部精神懈怠、惰性嚴(yán)重,工作狀態(tài)下滑。其五是班子整體功能不強(qiáng)。一些班子合力不足,黨政之間、正副職之間的理解、尊重和支持不夠,而一些班子則搞無(wú)原則團(tuán)結(jié),放棄批評(píng)與自我批評(píng),你好我好大家好。一些領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)和自律意識(shí)有所淡化, 三重一大 集體決策質(zhì)量不高,隨意決策、個(gè)人決策時(shí)有發(fā)生,違紀(jì)違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為屢禁不止。這些問(wèn)題的存在,嚴(yán)重影響全局科學(xué)發(fā)展大局。開展 認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng) 主題實(shí)踐活動(dòng),就是要切實(shí)解決存在于干部隊(duì)伍中的這些突出問(wèn)題。 開展主題實(shí)踐活動(dòng)的主要目的,在于全方位提升干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。檢驗(yàn)活動(dòng)是否取得成效,就看能否實(shí)現(xiàn)六個(gè)目標(biāo)。 一是思想要警醒。各級(jí)干部更加牢 固樹立起責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)、規(guī)范意識(shí)、宗旨意識(shí)、廉政意識(shí),做到安全上不懈怠,經(jīng)營(yíng)中不違規(guī),維穩(wěn)上不推諉。 二是狀態(tài)要提振。形成敢抓敢管、真抓實(shí)干、知難而進(jìn)、永爭(zhēng)一流的良好風(fēng)氣,徹底扭轉(zhuǎn)工作不認(rèn)真、作風(fēng)不深入、遇事繞著走、問(wèn)題久拖不決的不良現(xiàn)象。 三是責(zé)任敢擔(dān)當(dāng)。牢固樹立起 責(zé)任勝于能力 的理念,勇挑重?fù)?dān),勇于擔(dān)當(dāng),不找借口,不講條件,不討價(jià)還價(jià),切實(shí)做到標(biāo)準(zhǔn)面前敢逗硬、原則面前敢較真、困難面前不低頭。四是能力有提升。全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策能力、管理能力和經(jīng)營(yíng)能力,努力建設(shè)一支善于 駕馭復(fù)雜局面、善于攻堅(jiān)克難、能夠引領(lǐng)職工群眾開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面的干部隊(duì)伍。五是管理更嚴(yán)格。堅(jiān)決杜絕好人主義、形式主義和官僚主義,以最嚴(yán)格的管理、最嚴(yán)肅的紀(jì)律、最及時(shí)有效的責(zé)任追究,確保政令暢通。六是績(jī)效大提升。堅(jiān)持講科學(xué)、求實(shí)效,優(yōu)化資源配置,提高工作效率,夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升管理水平和發(fā)展質(zhì)量,推動(dòng)各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展。 全局各級(jí)組織要把 認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng) 主題實(shí)踐活動(dòng)作為提升干部素質(zhì)、深化企業(yè)管理、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的重要途徑,迅速行動(dòng)起來(lái),按照活動(dòng)的總體要求和實(shí)施步驟,立足實(shí)際、務(wù)求實(shí)效,把 干部真正發(fā)動(dòng)起來(lái),把活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)下去。 各級(jí)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深刻理解開展 認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng) 主題實(shí)踐活動(dòng)的重要意義,積極投身到活動(dòng)中去,通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí),提升工作水平,切實(shí)在路局安全、經(jīng)營(yíng)、建設(shè)各個(gè)領(lǐng)域展示作為,取得實(shí)效,以良好的業(yè)績(jī),體現(xiàn)活動(dòng)的成果,為推動(dòng)全局科學(xué)發(fā)展而不懈努力。 第四篇:履職盡責(zé)心得體會(huì) 履職盡責(zé)心得體會(huì) 履職盡責(zé) 心得體會(huì) (一) 當(dāng)前全國(guó)高低正在深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),能夠說(shuō),科學(xué)發(fā)展觀 差不多成為時(shí)代的主題。因此,我們的一切實(shí)踐活動(dòng)和各項(xiàng)工作,都要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)方針,都要以是否實(shí)現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。而我們作為擔(dān)負(fù)某個(gè)崗位職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部,履好職、盡好責(zé),既是政治使命所付,也是職業(yè)操守所系,更是踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要環(huán)節(jié)。 一、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé),是踐行科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求科學(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo)發(fā)展的世界觀和方法論,要求我們?cè)谏钊雽W(xué)習(xí)、掌握懂得、武裝頭腦的基礎(chǔ)上,付諸于實(shí)踐活動(dòng),特別是要按照科學(xué)發(fā)展觀的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法辦事,按照客觀規(guī)律辦事。而履職盡責(zé)作為領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之本、從政之基,其行為特點(diǎn)恰恰切合了科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求??茖W(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心,要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須履職盡責(zé)。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心,強(qiáng)調(diào)的是一切以人為中心,一切依靠人,一切為了人,更加突出人的全面發(fā)展,把人作為手段與目標(biāo)的統(tǒng)一。這與我們黨全心全意為人民服 務(wù)的根本主旨,是一脈相承的,也是目標(biāo)相一致的。領(lǐng)導(dǎo)干部被黨和人民提拔到某個(gè)崗位上,代表黨和人民行使公共權(quán)利,不是用來(lái)作威作福的、而是用來(lái)為民造福的,不是用來(lái)當(dāng)老爺?shù)摹⒍怯脕?lái)當(dāng)公仆的。職位寄寓著使命,權(quán)利意味著責(zé)任,作為擔(dān)負(fù)某個(gè)職位的干部、行使某種權(quán)利的領(lǐng)導(dǎo),我們更應(yīng)時(shí)刻牢記黨的根本主旨,牢記科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心,始終把實(shí)現(xiàn)好、保護(hù)好、發(fā)展好最大廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把群眾的憂慮和呼聲當(dāng)作第一信號(hào),把群眾需要作為第一決定,把群眾中意作為第一標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)做到在其位、謀其政、履其職、盡其 責(zé)。 科學(xué)發(fā)展觀的第一要義,要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須履職盡責(zé)。發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的第一要義,也是我們黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。我們領(lǐng)導(dǎo)干部盡管級(jí)別不同、崗位不同,但都是黨的執(zhí)政者,都應(yīng)為科學(xué)發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)盡心盡力、盡職盡責(zé)。反觀近年來(lái)全國(guó)一些地點(diǎn)出現(xiàn)的因非法開采濫采造成的生態(tài)災(zāi)難,因安全措施不到位導(dǎo)致的慘痛礦難,因小事處理不當(dāng)不力釀成重大群體性事件等有礙科學(xué)發(fā)展的問(wèn)題而言,看似偶然,實(shí)屬必定。究其深因,是認(rèn)識(shí)疏忽、責(zé)任缺失的后果,是我們的一些干部遇到問(wèn)題踢皮球、碰到抵觸繞道走、沒(méi)有履職盡責(zé)的結(jié)果。假如我們每名領(lǐng) 導(dǎo)干部都樹有科學(xué)發(fā)展觀,都有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,都能夠履職盡責(zé)、盡心盡力,就能夠形成科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展的良好局面。目前,六安正處在厚積薄發(fā)、加速跨越的關(guān)鍵時(shí)期,我們領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)立足崗位,履
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