【正文】 大發(fā)展，小困難”，“不發(fā)展最困難”的發(fā)展思路，為集團的二次創(chuàng)業(yè)指明了發(fā)展方向。 通過這次培訓，我們清醒地認識到集團是一個發(fā)展?jié)摿Υ?，發(fā)展前景好的企業(yè)，同時也是一個高風險、高收益、高杠桿的企業(yè)，需要我們盡快調整心態(tài)、轉變觀念，不斷提高自身的素質、豐富業(yè)務知識以滿足業(yè)務發(fā)展的需求，踐行“不等不靠、自我加壓、開拓創(chuàng)新、敢為人先”企業(yè)精神，堅持“風控第一”的理念，從我做起，與集團員工團結協(xié)作，為集團的“二次創(chuàng)業(yè)”做出自己的貢獻。 融入學習型的企業(yè)激勵我們的進步 這次的培訓讓我感受了集團業(yè)務的多樣化，知識的無窮盡，領略了領導個人魅力的風采，感受了集團的人才濟濟，突然發(fā) 現自己是多么的渺小，認識了與別人的差距，還有這么多的知識等著自己的學習，這么多的經驗值得自己去取經。能融入學習型的組織，在學習型的領導的帶領下自己的壓力需要變成動力，必須不斷的加強學習，提升自己的綜合素質，才能真實成為金投人，才能不被市場所淘汰，才能跟上集團發(fā)展的步伐。 三、表決心 調整心態(tài)，進入角色，開展新的創(chuàng)業(yè) 我們來自于各商業(yè)銀行，我們身上有許多商業(yè)銀行的壞毛病，商業(yè)銀行固有的思維成為我們進步的障礙，因此，我們需自我反省，調整心態(tài)，盡快的進入角色，同時商業(yè)銀行鍛煉了我們，為 我們積累 了經驗，這也是一筆財富，我們要帶著財富，割掉壞毛病的尾巴，全身心貢獻我們的智慧，實現我們的華麗轉身，開展我們的第二次創(chuàng)業(yè)。 提高自我做個合格的金投人 作為金投的新人，我們在知識上不足，經驗欠缺，我們需要加強學習，盡快掌握相關的知識，多請教、多參與、多鍛煉，盡快提高自己的工作能力，要把這二十多天的知識轉化到工作中，在工作中體現成效，要不給集團蒙羞、不給集團添麻煩，做過名副其實的金投人。 我相信，在英明的集團班子的領導下，金投集團的明天一定會更好！我們堅信，選擇金投 集團是我們無悔的選擇 ! 2021年 8 月 28 日 第二篇：入職培訓總結 入職培訓總結 各位領導，大家好 !今天我很高興！承蒙湘楚集團張總及張經理的信任，我很榮幸地加入了湘楚這個大集體，成為了其中的一名實習生，并參加了今天的入職培訓。培訓中，張總及張經理經過深入淺出的講解，讓我充分的認識了自己，和了解了今后實習工作對我的基本要求。培訓分兩部分，分別由張經理和張總主講。第一部分。張經理先讓我們做了個自我介紹，其次引領我們對個人職業(yè)規(guī)劃做了初步了解，第三介紹了公司的企業(yè)文化。自我介紹中，從五個方面起讓我們對今后的同事伙伴們有了簡單的了解，為我們今后的友好相處奠定了很好的基礎。在其中，我認識了 鄧大輝、張小麗、黃茜、夏燕玲、范利萍、侯娜、吳騰、李勝、郭穎霆、周雅芝、熊鷹、曾海云、楚敏、何運香等同事。在職業(yè)規(guī)劃中，張姐給我們計算了一下我們今后生活中最基本的生活費用。 萬這對我們現在而言實在不算少。因此，我們必須充分認識到工作的緊迫感，在體會壓力的同時，化壓力為動力，把全部的熱情與精力投入到工作生活中。只有付出才會有回報。螞蟻哲學告訴我要從不放棄、深謀遠慮、積極進取、全力以赴。今后在湘楚的實習工作中，我要充分利用公司所給予我的機會，不斷拓展自己的視野，從多方面各技能上提高自己的綜合素質。我知道 只有強化了自己才能把握住工作中的機遇，才能高薪高職，才能實現自己的人生價值和理想。在企業(yè)文化中，張姐從各方面向我們 展示了企業(yè)優(yōu)秀先進的理念文化。告訴我們：公司是“以人為本”，以“維護社會公共利益、維護委托人合法權益”為宗旨；恪守“獨立、客觀、公正”的執(zhí)業(yè)準則；以質量樹品牌、以品牌促發(fā)展，以財稅代理業(yè)務為基礎，以財稅培訓業(yè)務為龍頭，以稅務鑒證審計、工商銀行授信財政等各項法定鑒證審計和評估業(yè)務為核心；以綜合財稅咨詢顧問業(yè)務為發(fā)展方向。高效協(xié)作運營，“誠信、熱情、專業(yè)、高效”的為客戶提供“工商、稅務、財 政、金融信貸”等財稅咨詢顧問一站式服務的企業(yè)。讓我們對企業(yè)有了更深一步的了解，提高了我們對企業(yè)的認同感和集體榮譽感。張姐的講解風趣幽默，很具有親和力、感染力，讓我深為認同。第二部分。張總通過肖學姐及自己工作經歷等幾個例子，給我們詳細地分析了企業(yè)所需要的人才標準。第一點，要有一個歸零的心理準備。的確，初入職場，我們除了在學校學到的一些理論知識，其他的一概不從涉及，在工作基礎上我們就是個零基礎，一個職場的毛頭小伙。因此，我們更需要放低心態(tài)，端正態(tài)度。在工作中虛心聽取接納各位領導、同事前輩給出的建議，認真學習，多 做思考，努力提高自己的實踐工作能力。第二點，要態(tài)度好、做好基礎工作。做為一個實習生，對一個企業(yè)在某種程度上就是個負擔。因為他（她）需要你提供很多的人力物力去照顧培養(yǎng)，而又不能對企業(yè)做出一定的利益回報。從這個層面講，我們就更應該要認清自己的位置，擺正自己的態(tài)度，踏踏實實地做好自己的本職工作，減少公司的負擔。做一個能使公司放心使用的人。第三點，要主動做事、表現自己的亮點。做好自 己的本職工作是個人的義務，只是最基礎的。要想進取、要想全面的發(fā)展，就的發(fā)揮自己靈泛的思維去主動做事，在師傅、領導面前表現自己的 積極性、眼光的前瞻性、做事情的執(zhí)行力。只有充分的發(fā)揮了自己的主觀能動性，自己的能力才能得到更全面的發(fā)展，領導才會覺得你可堪培養(yǎng)。其次，張總還給我們提了個要求：在三年里拿下注會、注稅中的一個證件。這直接讓我看到了張總對我們的極高期待。另外，還給我們詳細介紹了公司的考核制度，讓我們認識到壓力的同時要求我們發(fā)掘自己更深層的潛力。張總的講解嚴謹卻很清晰明了，讓我獲益匪淺。總之，做為一個職業(yè)生涯的初入者，通過此次入職培訓，我粗略知道了以后的工作制度安排，充分認識到了自己的不足，了解了自己亟待改進的地方。在以后的實習工 作中，我必定會把握好自己的定位、端正態(tài)度，不怕苦、不怕累，快速地完成公司交給我的各項任務，并積極主動地與前輩師傅求教，學習經驗，提高自己的綜合素質。以使自己最快的符合公司對員