【正文】 法機關(部門)依紀依法查處。，定期聽取關于黨風廉政建設工作匯報。研究部署巡察工作，抓好巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改。、國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度，做到正確用權、秉公用權、廉潔用權，管好配偶、子女及其配偶、其他親屬和身邊工作人員。自覺接受各方面的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行領導干部聯(lián)系群眾、報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定。三、單位領導班子其他成員責任單位領導班子其他成員根據工作分工，認真履行“一崗雙責”，對職責范圍內的全面從嚴治黨主體責任落實情況負主要領導責任。(一)落實分管責任、國家局黨組、省局(公司)黨組、市局(公司)黨組關于全面從嚴治黨工作部署和要求，立足自身職責，協(xié)助主要負責人落實全面從嚴治黨主體責任。，同部署、同推進、同落實。、規(guī)章制度執(zhí)行等情況，按照規(guī)定參與對落實全面從嚴治黨主體責任情況檢查考核。(二)強化工作指導，研究制定具體措施，完善制度規(guī)定，加強廉潔風險防控。，對分管部門全面從嚴治黨工作的安排部署、責任分工、推進落實及專項工作的請示或報告、述責述廉報告等文件材料及時批示審簽，提出明確意見。、黨風廉政建設責任制檢查等發(fā)現(xiàn)的問題，采取措施予以整改。(三)加強日常監(jiān)管，定期至少與分管部門負責人廉政談話1次，及時掌握主體責任落實情況和廉潔情況，提出具體要求。、傾向性問題，及時約談其負責人，并督促限期整改到位，做到早提醒、早糾正。對于問題比較嚴重的，及時向中心班子報告。(部門)依紀依法查處分管部門違紀違法案件。(四)堅持以身作則，慎獨慎微，經常對照黨章檢查自己的言行，以勇于自我革命精神打造和鍛煉自己。，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實中央八項規(guī)定精神。、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度規(guī)定，自覺接受各方面監(jiān)督。，嚴格對照檢查，深入開展批評和自我批評，切實抓好問題整改。、子女及其配偶、其他親屬及身邊工作人員，帶頭培育良好家風。第2篇: 黨支部2022年全面從嚴治黨主體責任清單（一）加強政治建設“兩個維護”的制度，從組織體系、領導體制、工作機制等方面著力，把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹中央、省委和市委、縣委決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在黨員干部的日常言行上，堅決在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。制定落實全面從嚴治黨主體責任的年度任務安排，明確責任分工和完成時限、省委、市委和縣委重大決策部署，把貫徹落實習近平總書記重要講話、指示批示和黨中央、省委、市委、縣委重大決策部署作為政治責任、領導責任、工作責任，制訂責任清單、明確時限要求，黨組每年聽取各單位履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報。、基本路線、基本方略，堅持新發(fā)展理念，以黨的建設高質量推動經濟發(fā)展高質量，在黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展上擔當作為。，完善和落實局黨組會議決策規(guī)則，科學決策、民主決策、依法決策。每半年至少召開一次黨組會議主題研究全面從嚴治黨工作。，嚴格執(zhí)行請示報告制度，認真落實《中國共產黨重大事項請示報告條例》，加強向縣委請示報告工作，履行請示報告的重大政治責任。黨組每年向縣委報告年度落實全面從嚴治黨主體責任情況。，堅持“三會一課”制度，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉。嚴格落實組織生活會制度，規(guī)范民主生活會制度，堅持高標準嚴要求，切實提高民主生活會質量。每年向縣委及時報告班子民主生活會及專題民主生活會情況報告。，大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，對“七個有之”問題高度警覺，倡導清清爽爽的同志關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系，堅決抵制“圈子文化”“山頭主義”。（二）加強思想建設，深入學習貫徹習近平總書記參加全國兩會河南代表團審議時重要講話、視察河南重要講話以及在中部地區(qū)崛起工作座談會、黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展座談會上的重要講話精神。嚴格執(zhí)行縣委常委會會議第一議題及時跟進學習習近平總書記重要講話、重要文章和重要指示批示制度?！拔宸N方式”學習制度，堅持平時抓緊自學、以會代訓領學、進黨校講課、沉到基層宣講、在交流中互學，推進學習走深走心走實。、牢記使命的制度，把、牢記使命作為必修課、常修課，大力弘揚焦裕祿精神、紅旗渠精神、大別山精神，大力弘揚黃河文化。，特別是黨章黨規(guī)和黨性黨風黨紀教育，注重發(fā)揮正反典型的示范警示作用。踐行社會主義核心價值觀，帶頭尊法學法守法用法。，健全分析研判和預警機制，全面排查、防范化解意識形態(tài)領域風險隱患，對錯誤思想敢于亮劍。（三）加強組織建設《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持好干部標準，樹牢省委“三個導向”、市委“五講五不”和縣委“以事為前提，憑業(yè)績用干部”用人導向，著力建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部隊伍。，把提高治理能力作為新時代干部隊伍建設的重大任務，探索建立領導干部政治素質識別和評價機制，健全黨管干部、選賢任能制度。貫徹落實干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下機制，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汏的正確導向。深化人オ發(fā)展體制機制改革，實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策。加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，落實干部選拔任用工作紀實制度，堅持“凡提五必”，有效防范“帶病提拔”“帶病上崗”。健全“負面信息庫”，加大提醒函詢誠勉力度，抓早抓小、抓細抓常。、意識形態(tài)工作、基層黨建工作等方面考核，建立健全落實全面從嚴治黨主體責任考核制度，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部考核工作條例》。（四）加強作風建設，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)整治“四風”，建立健全作風建設長效機制。“三嚴三實”，倡樹“五比五不比”工作導向和“清新簡約、務本責實、實干興孟”作風導向，反對形式主義官僚主義，反對特權思想、特權現(xiàn)象，落實帶頭解決形式主義突出問題為基層減負的措施要求。，完善黨員干部聯(lián)系群眾制度，改進創(chuàng)新聯(lián)系群眾方法，密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系，切實解決群眾合理訴求，堅決査處糾正損害群眾利益行為。，督促黨員干部注重家庭、家教、家風，讓“好家風”蔚然成風。，局黨組每年至少開展1次全面從嚴治黨專題調研，形成高質量調研成果。（五）加強紀律建設，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，堅決整治群眾身邊腐敗問題，深入開展掃黑除惡專項斗爭，推進以案促改制度化常態(tài)化。，每半年聽取一次各單位落實全面從嚴治黨主體責任情況匯報。，主動接受縣紀委監(jiān)督，支持紀檢監(jiān)察機關用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。定期向縣紀委匯報黨風廉政建設和反腐敗工作情況。（六）加強制度建設、省委和市委、縣委決策部署，嚴格落實制度治黨、依規(guī)治黨要求，以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中。，堅持立改廢釋并舉，科學制定黨內規(guī)范性文件，健全可行性論證