【正文】 監(jiān)察、審計合署辦公。在日常工作和生活中，按照“四高理念”，不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質、工作創(chuàng)新、學習、勤政務實、貼近群眾等六個方面要求高一格、嚴一格，而且要求每一位紀檢監(jiān)察審計人員必須做到，發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢，分管的紀檢監(jiān)察和審計工作再上新臺階。迎接了集團公司廉潔文化“六進”現(xiàn)場推進會在我礦的成功召開，在集團公司全體紀檢干部培訓班上有展示交流了紀檢工作資料。審計完成日常審計14項，專項審計22項。帶頭嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守中紀委對國有企業(yè)領導人員重申并提出的“七個不準”和集團公司、礦有關的各項規(guī)定，經常按照上級的各項規(guī)定對照檢查，自重、自省、自警、自勵，規(guī)范行為，嚴以律己，帶頭做到不收禮、不送禮，不該拿的獎金一文不取。20xx年的黨風廉政建設工作雖取得了一些成效，但離上級要求和領導的期望還有一定距離，還存在的一些問題：一是下屬單位之間工作不平衡，有的工作被動，對礦黨政安排的工作落實不力，黨風廉政建設考核記分較高。二是廉政文化建設氛圍和內涵還需要繼續(xù)強化和擴展，廉潔文化示范點還要有更強的針對性、實效性。三是紀監(jiān)員作用發(fā)揮不好，督導的范圍和力度不夠。四是查辦案件的力度還需進一步加大。這些問題，在今后的工作中加大力氣解決，努力使紀檢監(jiān)察工作更好地圍繞**煤礦的中心工作，抓好紀檢監(jiān)察工作，再上新臺階，取得新佳績。述職人：20xx年xx月xx日。書記自我鑒定材料篇四根據組織的統(tǒng)一安排，就本人的鑒定如下：一、自我評價。本人性格秉直、爽快、性急，為人做事細致、獨到、謹慎、踏實，奉行“低調做人、高效做事”，原則性強，作風正派，不喜油腔滑調、沒有不良愛好。認準的事情堅持到底，并竭盡全力去做好、做成樣子。善于協(xié)調各方面關系和矛盾，工作方式、方法靈活多樣，擅長抓大、抓總、總攬全局，不喜歡拖泥帶水、軟弱渙散，干工作雷厲風行，遇事三思而后行，同志之間多予少取、公平、公正，顧及大家，喜歡集思廣益，善于征集意見和建議，依靠同志、信任同志，發(fā)揮團隊的集體智慧和聰明才智。作為基層干部，總覺得自己的學習還不夠，特別是在這個經濟高速發(fā)展的時代里，需要不斷更新自己的知識才能更好地帶好這個班子，更好的帶動地區(qū)經濟社會發(fā)展。由于平日里的工作較瑣碎和繁忙，和廣大干部和農牧民的交流時間較少，不能很及時地掌握干部的所想和農牧民的呼聲，作為黨委書記，對基層黨建工作的創(chuàng)新還不夠，黨建帶動經濟發(fā)展的效果自己還是不滿意。自己認為深入一線工作投入的時間還太少。二、工作表現(xiàn)。調查研究，綜合分析，結合自身立地條件，因地制宜地提出了全xx的39。發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞“打造一個基地，建設四個新型村莊，發(fā)展五大產業(yè)，推進農畜產品加工園區(qū)建設，加快兩個轉移，實現(xiàn)三個突破”這一戰(zhàn)略目標，以黨的建設、干部隊伍建設、制度建設為保障，實現(xiàn)了我xx經濟和社會事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。全年稅收完成000萬元，%，化解債務000萬元，農牧民人均純收入預計達到000萬元，取得了較為滿意的成績。（二）勤政為民、埋頭苦干，促進了全xx經濟社會事業(yè)快速發(fā)展。農牧業(yè)規(guī)?；矫黠@提升，全xx規(guī)?；洜I面積達到xxxx萬畝。農牧業(yè)集約化水平明顯提升，建成肉羊養(yǎng)殖場x個，新培育肉牛、肉羊養(yǎng)殖戶20戶，完善養(yǎng)殖園區(qū)2處，完善黃河xx祥灣水禽水產養(yǎng)殖園區(qū)1處。農畜產品加工園區(qū)強力推進，現(xiàn)已完成規(guī)劃工作，園區(qū)的整體規(guī)劃已納入全旗規(guī)劃。農牧業(yè)服務能力日趨提升，每個嘎查村建設1處向日葵交易點，組建并運營了xxxx朗圖xx“惠農”農機服務隊，引導和規(guī)范x4家合作社運營狀況良好，引進新品種，發(fā)揮新技術。基礎建設不斷加強，發(fā)展環(huán)境明顯改善，以“六件實事”為突破口，著力改善人居環(huán)境。改善民生，各項惠民保障政策高標準覆蓋普惠，低收入家庭及貧困人口社會保障體系進一步完善。大力繁榮文化事業(yè)，創(chuàng)建國家公共文化服務體系示范區(qū)，籌辦了“魅力xxxx”首屆民間藝術人才大賽、“承辦了杭錦旗第四屆老年人象棋大賽。新組建2支民間文藝隊，培育建設14戶文化戶。（三）團結協(xié)作、務實創(chuàng)新，創(chuàng)建平安xxxx取得新成效。積極開展社會矛盾“大排查、大調解、大整治”活動，共排查出矛盾糾紛101起，成功調處78起，%，在創(chuàng)建平安xxxx的過程中，更注重社會服務管理平臺作用發(fā)揮，并通過民生服務隊、聯(lián)合執(zhí)法隊的補充實現(xiàn)服務工作全覆蓋，為平安xxxx建設提供源頭治理的機制保障，實踐性的提出并使用“四位一體”（強化責任、教會方法、加大考核、規(guī)范制度）群眾工作法，通過這種方法激勵xx村兩級領導干部全身心投入到平安創(chuàng)建中來，為和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境奠定了基礎。（四）黨要管黨，從嚴治黨，全面加強和改進基層黨組織建設。我切實履行“第一責任人”職責，牢固樹立“黨要管黨、從嚴治黨”的理念，真正把服務發(fā)展、保障發(fā)展、促進發(fā)展作為黨建工作的根本任務，通過”三抓一推行”（抓好陣地建設、抓好“兩委”建設、抓好示范群體創(chuàng)建、推行“三共三化”區(qū)域化黨建工作新模式），促進黨建轉型升級，引領我xx科學發(fā)展。通過健全制度，完善《xxxx朗圖xx制度匯編》，堅持民主集中原則，加強學習與培訓，建設學習型、創(chuàng)新型、服務型黨組織建設。書記自我鑒定材料篇五20__年我在處領導的正確指導下，積極參加院里組織的各種理論學習，嚴格按照處里的統(tǒng)一部署，扎扎實實做好每一階段的工作，為審判業(yè)務庭提供強有力的司法輔助工作，比較好的完成了全年的各項工作任務。，此類案件較為簡單，庭審多為詢問與聽證，立卷也僅有正卷，但審理期限較短只有一個月的時間，因此該合議庭辦案節(jié)奏較快，尤其是遇有受理管轄異議、駁回起訴等案件時，工作量可想而之。具體工作如下：一、業(yè)務工作。自20__年5月份分派到立案庭截止至今，共開庭46件、訂卷29冊、庭務會記錄32件、錄入檢查132件，以及制作每月立案庭審判長量化考核結案情況統(tǒng)計報表。二、學習活動。政治理論學習。通過處里集中組織政治理論學習活動，我深知不僅要堅定黨性認識，找準立場觀點，更要不斷學習，善于學習，努力掌握和運用一切科學的新思維、新知識、新經驗，提高個人綜合素質、增強創(chuàng)新能力，不斷進步以達到我院建設“學習型法院”的目標。業(yè)務技能學習。參與學習了處里組織開展的一系列法律知識專題講座，以及法院書記員培訓，使我及時的了解和掌握了新的業(yè)務知識，系統(tǒng)全面地鞏固了作為一名書記員應該掌握的所有內容，同時也吸取了很多有益的經驗。參加活動情況。積極主動參與院里組織的“首屆全國法院文化論壇”、“市職機關健步行”等活動，參加這些活動不僅豐富了自己的業(yè)余生活、舒緩了緊張的工作節(jié)奏，更重要的是體會到了我院濃重的文化建院的和諧氛圍，努力提高參與活動的主動性和自覺性，在對待以后的工作中我將會永葆蓬勃朝氣。三、今后努力的方面。認真細致完成本職工作，扎實工作作風，堅守工作崗位，充分發(fā)揮主觀能動性將被動學習變?yōu)橹鲃訉W習，為爭取早日通過司法考試不懈努力。書記自我鑒定材料篇六自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。根據上級黨委統(tǒng)一要求，在第二批黨的群眾路線教育實踐活動轉入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)之際，作為一名黨支部書記，本人認真開展自查自糾，聯(lián)系自己的思想和企業(yè)工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，全面查找、重點剖析存在的問題及根源，整理個人對照材料匯報如下。一、遵守黨的政治紀律和中央八項規(guī)定精神方面的情況。(一)沒有堅定理想信念，牢固樹立宗旨意識。(二)沒有“庸、懶、散”，不作為、亂作為的行為。(三)沒有政治紀律方面的其他問題。二、“四風”方面存在的突出問題。(一)是形式主義方面。把完成任務當成最終目的，沒有把企業(yè)的問題找準、找深、找透。(二)是官僚主義方面。組織與黨員關系不夠密切。有的領導干部觀念有所淡薄，平時主要忙于應付自身和日常工作事務，難以抽出更多時間傾聽基層黨員訴求，對基層黨員的思想動態(tài)、作風狀況、工作開展缺乏深入了解。(三)是享樂主義方面。工作熱情減退，攻堅克難意識不強，勇挑重擔思想不夠，吃苦耐勞精神不足，陶醉于已取得的成績，目標意識不強，缺乏新動力。(四)是奢靡之風方面。作為企業(yè)領導班子成員雖然沒有出現(xiàn)奢靡之風方面問題，但時刻堅決自覺抵制不良社會風氣不強。三、產生問題的原因分析。產生問題的原因是多方面的，既有客觀原因，更有主觀原因，特別是在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀律等方面離上級的要求還存在一定的差距，歸納起來主要有以下方面：一是缺乏黨性鍛煉。主要表現(xiàn)在政治理論水平不強，忽視了在學習實踐再學習再實踐的實踐論要求，放松了對主觀世界改造，對新時期的路線、方針、政策理解不深，對當前轉型時期所出現(xiàn)的新矛盾缺乏深度思考。隨著工作慣性，出現(xiàn)了工作惰性，企業(yè)黨組織價值目標定位模糊，黨員在工作中缺少持續(xù)的動力來源，實現(xiàn)組織使命與目標的行為動機趨于弱化，安于現(xiàn)狀，滿足成績，缺少不怕困難的奮斗精神，不怕犧牲的奉獻精神。二是對改造世界觀的持續(xù)性認識不足。隨著工作條件的不斷改善，沒有經常性地開展自我凈化、自我批評、自我剖析，沒有常態(tài)化地以共產黨員的高標準、嚴要求對照自己，對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揚不夠好，解放思想力度不大。三是群眾路線落實不夠。全心全意為人民服務的宗旨觀念有所淡薄，工作作風不夠扎實，走基層、聽民意不夠深入，與一線職工溝通聯(lián)系的渠道不夠暢通。四、今后的努力方向和改進措施。隨著群眾路線教育實踐活動的不斷深入，我們更加清醒地認識到自己存在的問題，也增強了改正錯誤、提高思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我們決心從以下幾方面完善：一是堅定共產主義理想信念，增強宗旨意識。加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。認真學習政治理論和黨的路線方針政策。主動自覺的去研讀馬克思主義基本原理、“十八”大和同志的系列重要講話等，進一步提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。夯實自身理論和思想的功底，增強黨性修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀。根據本黨支部的實際情況，加強”三會一課”學習，每周一次政治學習、每月一次黨支部活動、每年一次民主生活會。有針對性地開展理論研究，拓寬知識面，進一步提高政治素質、駕馭市場經濟和總攬全局的能力。在具體工作中，集體利益永遠服從于黨和人民的利益，堅決克服自足自滿情緒，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。堅持講實話，察實情，出實招，辦實事，創(chuàng)實績，求實效，以腳踏實地的工作、苦干實干的作風、實實在在的業(yè)績踐行黨的群眾路線。二是進一步強化宗旨意識，改進工作作風。深入踐行黨的群眾路線。強化宗旨意識，堅定服務群眾理想和信念，增強事業(yè)心，充分認識工作的意義和價值。培養(yǎng)自己的組織紀律觀念，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不搞小動作。努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質，工作中勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)做好各項集體有益的工作，全心全意為職工群眾服務。三是發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，永葆共產黨員本色。每個共產黨員都必須牢記黨的宗旨，剖析自我，凈化自我，踐行諾言。在企業(yè)發(fā)展前進的路上，我們面臨的困難前所未有，任務艱巨而神圣，這需要以開拓創(chuàng)新的精神，通過大膽的實踐和探索去加以解決。因此，我們要做到敢于沖破傳統(tǒng)觀念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，不固步自封，大膽地投身到改革創(chuàng)新的生動實踐中去，不斷總結和完善已有的經驗，以創(chuàng)新型思維和開拓型干勁，提出新思想，拿出新舉措，開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面。清則心境高雅，清則正氣充盈，清則百毒不侵，清則萬眾歸心。我們一定要以本次群眾路線教育實踐活動為契機，自覺加強黨性修養(yǎng)，提升思想境界，陶冶道德情操，建立長效機制，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，為加快實現(xiàn)我公司的宏圖而努力奮斗。書記自我鑒定材料篇七一年來，在管理局、xx黨委的正確領導下，認真完成“三個代表”重要思想的內容，深入學習貫徹黨的十六大會議精神，圍繞公司經濟效益這個中心，認真落實管理局與xx的總體工作思路及有關指示精神，使公司的各項工作有序運作，整體推進，前景廣闊。公司上下呈現(xiàn)出立足科研、敢為人先、追求卓越的良好發(fā)展勢頭。認真抓學習，認真抓班子建設，切實提高廣大黨員干部的政治素質。作為公司的一班之長，如何興學習之風，開拓創(chuàng)新，如何帶領班子成員，以身作則，率先垂范，不斷增強廣大黨員的全心全意為人民服務的意識是擺在自己面前的首要任務。首先，建立健全了公司中心組學習制度及有關會議制度，并做到認真參加上級有關部門組織舉辦的學習班，認真組織開展“學講創(chuàng)樹”、“學轉謀見”、“做職工的貼心人”等活動，使組織的各種學習實現(xiàn)了管理制度化，內容具體化，形式多樣化，不斷增強班子的凝聚力，力爭使班子每一名成員都能做到政治堅定，思想合格，作風優(yōu)良，把班子建設成一個堅強團結的領導集體。其次，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，認真組織開展“黨員先進性教育”、“黨員奉獻日”、“黨員責任區(qū)”等活動，不斷增強廣大黨員的黨性觀念。落實“三會一課”制度，民主生活會制度，認真開展民主評議黨員活動。通過召開座談會、收看錄像片、印發(fā)學習材料等，狠抓黨風廉政建設，使廣大黨員時刻牢記黨的根本宗旨，時時處處為大家做出好的樣子，樹立好的形象，在積極支持、參與公司的改革發(fā)展中取得良好效果。全年涌現(xiàn)出局優(yōu)秀共產黨員1個，優(yōu)秀黨員責任區(qū)1個；二級先進黨支部3個，優(yōu)秀黨支部書記1個，優(yōu)秀黨員責任區(qū)2個，優(yōu)秀共產黨員11個。不斷創(chuàng)新與豐富思想政治工作內涵，基層創(chuàng)建工作上一個新臺階。對思想政治工作實行百分制考核，實現(xiàn)了思想政治工作由定性考核到定量考核的轉變，增強了思想政治工作的針對性和實效性。將思想政治工作劃分為黨務、宣傳、紀檢、綜治、團委等六路十七個版塊，共四十一項細則，并規(guī)定了標準分為100分。其中每類工作都明確了具體的、可操作性比較強的工作內容和形式，每項工作按難易程度和好、中、差制定出相應的標準，思想政治工作內容得到了規(guī)范，從根本上解決了思想政治工作指標軟、內容虛的問題。各基層單位以思想政治工作量化考核為契機，進一步建立健全了思想政治工作制度等各項規(guī)章制度，使思想政治工作在制度建設、基礎資料管理等方面都有了較大進展。采取有力措施，加大資金投入，努力在整體推進、創(chuàng)優(yōu)爭強和突出特色上下功夫，對申報管理局“行業(yè)一強”，公司專門投入資金，用于硬件配套建設，改