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最新競聘組長演講稿組長競聘演講稿(精選14篇)-文庫吧

2025-08-10 16:23 本頁面


【正文】 開展時常調研,確保優(yōu)勢并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。能夠起到橋梁作用,成為部門之間的轉換器,理順部門間發(fā)生的管理、業(yè)務上各種關系,確保各種故障及時修復,以提高工作效率。做好行業(yè)重要高端客戶的銷售和關懷服務工作,并與客戶建立深層客戶關系,解決客戶在使用業(yè)務過程中遇到的一切問題,消除客戶不滿情緒,提高客戶的忠誠度和滿意度。流失、負責客戶資源的動態(tài)管理,搜集競爭對手的信息和動態(tài),提前采取應對措施,防止客戶流失。挖掘并滿足該行業(yè)客戶的各種潛在業(yè)務需求,根據(jù)客戶的通信情況和需求,配合策劃組設計各種業(yè)務組合方案和整體通信解決方案。對該類客戶的通信消費增長、流失、客戶服務和客戶關系。做本小組工作計劃的制訂和實施,監(jiān)督客戶經理工作計劃的執(zhí)行,指導完成本部門的派單任務。做好月/年度總結工作,配合部門做好本組的培訓工作。在it系統(tǒng)上做好管轄客戶資料的更新、走訪記錄的錄入,核對每月帳期并做好欠費催繳工作,確?;厥章?。執(zhí)行晨會制度,及時了解營銷活動中存在問題或成功經驗,必要時總結上報,及時提供各種報表所需的資料和信息快報相關內容。努力完善自我,提高工作能力。在尋求行業(yè)突破口方面,利用信息化來改善政府管理手段,提高管理效率,利用信息化使企業(yè)降低成本,提高經營效益,推廣商務領航,為政府和企業(yè)客戶提供集語音、語音增值、互聯(lián)網(wǎng)接入和應用為一體的綜合信息服務。重點關注焦點客戶及潛在客戶,對價值高、各運營商關注和爭奪的客戶,對尚未使用來電顯示、彩鈴、一號通等程控業(yè)務和增值業(yè)務的客戶,客戶經理從網(wǎng)關數(shù)據(jù)庫和it系統(tǒng)提取這類客戶資料后,主動上門進行業(yè)務宣傳推介,讓客戶切身體會到電信的網(wǎng)絡優(yōu)勢,不但知道我們的傳統(tǒng)業(yè)務,還了解了我們的語音增值業(yè)務和轉型業(yè)務。不管這次競聘是否成功,我都會一如既往地工作。但我年輕,喜歡拼搏,喜歡挑戰(zhàn),喜歡競爭。有競爭才會有進步,希望領導能夠考慮。最后感謝領導給了我這次展現(xiàn)自我的機會!競聘組長演講稿篇四各位領導、評委以及同事們,大家好。首先非常感謝科室領導給我這次競聘某某某組長的機會。下面我對我今天競聘組長的報告做一下匯報,希望領導給予評審和建議。我先做一下自我介紹:我叫某某某,今年某某某歲,大專學歷,某某某年某某某月某某某日入職某某某至今已有某某某個月了。經過某某某天的培訓于某某某年某某某月某某某日我被分配到某某某,我的主要任務是保證某某某工序的某某某設備安全正常的運行,并為后工序提供合格的膜品質。某某某年某某某月某某某日—某某某年某某某月某某某日,按照上級要求及時完成整個某某某分廠70%的設備內efu的測漏任務。某某某年某某某月,做好本職工作的同時,和其他同事測量過某某某分廠某某某部分區(qū)域的壓差和風速,為改善該區(qū)particle超標提供有效的數(shù)據(jù)參考。在以上的工作當中得到相關領導的肯定和表揚,并且通過個人的努力獲得了某某某制造科特殊貢獻獎、優(yōu)秀員工以及合理化建議獎三項殊榮。組長管理的`好壞直接影響到生產任務的完成情況。作為一個組長,對于上級下達的任務和命令一定要做到認真聆聽并且絕對服從,把任務和命令及時的分派傳達下去,讓每一個員工都了解生產計劃,也好應對生產任務,做好應對工作。與前后工序和相關技術部門對于流品的類型和參數(shù)要做好溝通,最終把完成的任務情況,及時的向上級如實的匯報,好讓領導對于產線有具體的了解,以便安排下一步的工作計劃。我認為組長要具備四種能力:安全管理能力,所謂安全生產就是人員生命安全,和環(huán)境。安全,建立產線巡檢制度,定制一張安全巡檢表,每日作業(yè)人員巡檢完畢后,在巡檢表上簽上巡檢人的名字,以體現(xiàn)巡檢的結果,并且堅持現(xiàn)在一月一次的安全教育,通過筆試和現(xiàn)場指導的方式對員工進行教育。決。我在piprinter工位工作某某某個月了,對于處理類似的突發(fā)情況非常的熟悉,所以我覺得我具備一定的品質管理能力。生產管理能力。對于每天的生產計劃和指示要以開會的形。式通知給每一個員工,讓他們對于當天的任務有比較全面的了解好應對生產,及時的把藥液量產和測測試的進行區(qū)分避免藥液使用的準確性,在切線的時候,一定要工程師確認好流品類型及參數(shù),準確無誤后進行流品。而我每天的工作就是做好這些所以也熟悉無聊和設備的管理,所以在生產管理能力上我也有一定的基礎。人事管理能力。每天保證員工的出勤率,讓員工加強自身。的學習能力,多學技術,在生活和工作中和員工做到和諧相處,遇到的困難要及時的幫助他們解決。起到紐帶的作用,與上下級、前后工序、相關技術部門及時的走好溝通,有效快速的將任務完成。管理好資財,物料作為產線的核心,一定要做到不囤料,不斷料,保證物料不過期,以便應對產線任務的供給需要。提高專業(yè)技能學習,以老員工帶新員工和工程師的培訓倆種方式,加強作業(yè)人員的技能,使每個人都能成為一專多能的技術人員,同時也正好落實公司的雙崗認證制度,使每個員工分配到當前工序的任何崗位都能輕松的勝任其職。提高自己和員工的素養(yǎng),遵守3正6,避免違規(guī)行為的發(fā)生。讓員工積極地參加各種評優(yōu)活動,在工作當中發(fā)現(xiàn)不合理的事項提出memo改善提案,創(chuàng)建一個人人學技術,個個爭先進的長效機制。以上5點我旨在打造一支精英團隊,所以一定要做到,不放松教育;不放松管理;不放松民主;不放松關心。我的匯報完畢,希望各位領導給與評審和建議。謝謝。競聘組長演講稿篇五各位領導、各位老師:大家下午好!首先感謝各位領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。我是一名小學一級教師,畢業(yè)于xx特殊教育學校,進入特殊學校雖然未能如愿,被分配到臨村的普通小學任教,整天和一大群天真燦爛的孩子生活在一起,所以自己又是最幸運的。一晃到現(xiàn)在從事教育、教學整10年了,今天我之所以競聘數(shù)學教研組長,是因為我有以下幾個優(yōu)勢:我有很強的責任感和事業(yè)心,凡事不怕辛苦,領導布置的任務能認真努力去完成。我有扎實的業(yè)務知識和教學能力。在分配后的10年中我所教的班級數(shù)學成績優(yōu)異,并多次擔任小學畢業(yè)班的教學,由于成績突出和領導信任04年我在全區(qū)小學數(shù)學優(yōu)質課比賽中獲一等獎,20xx年被評為區(qū)優(yōu)秀教師,20xx年被評為優(yōu)秀任課教師。我有一定的實踐經驗。,所以深知教研組長的責任和義務。我有較好的年齡優(yōu)勢。我年輕,身體健康,精力旺盛,完全有能力投入到教育事業(yè)中去。假如今天我有幸競聘成功的話,我會在以下幾個方面來開展工作:“一頭獅子率領的一群羊,一定能打敗一頭羊領導的一群獅子”這句話說明了“頭”的重要,所以自己要帶好頭,學在前,思在前,行在前。抓團隊建設。我會盡量協(xié)調數(shù)學組各成員,建立一個和諧的人際關系,在競爭中合作,在合作中競爭,形成一種團結互助的競爭氛圍,做到資源共享,共同協(xié)作,共同進步,共同提高。組織本組人員制定教學計劃。凡事預則立。統(tǒng)一教學進度,開展好集體備課活動,對每一節(jié)的導學稿把好關。把每次的教研活動落實,定期的組織本組成員聽課,評課,說課。歲月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了學校各位領導和各位同事的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,把我們教研組的工作做好,為學校
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