員工入股合同經(jīng)典版(標準版)-文庫吧
2025-04-02 00:23 本頁面
【正文】 乙方一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的銀行賬 號：_______________，開戶銀行：_______________，戶名：_______________。 獎勵股權部分：甲方以激勵方式一次性無償獎勵給乙方公司股份共股，占公司總股份的%，該獎勵股份部分只限于乙方按持股比例享受分紅。 入股時間：出資購股部分自_______年_______月_______日起計算(生效)。 獎勵股份部分自_______年_______月_______日起計算(生效)。 第四條利潤分享和虧損分擔 甲乙雙方按各自實際股權比例(占甲方公司總股權的比例)分擔共同投資的虧損，乙方按出資購股比例和甲方給予的獎勵股權比例分享共同投資所獲的利潤。 甲乙雙方各自以其所占的實際股份(出資額)為限對共同投資承擔責任。 甲乙雙方共同出資形成的股份及其孳生物為甲乙雙方的共有財產(chǎn)，由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。 甲乙雙方共同占有的公司的股份轉讓后，甲乙雙方有權按其各自所占股權(出資)比例取得相應財產(chǎn)。 第五條利潤分配時間及分配方法 凈利潤：是指在利潤總額中按規(guī)定交納了所得稅以后公司的利潤留存，一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本(材料、人工、制費)、費用(治理費用、銷售費用、財務費用)等所有應支出后，是為當月純利潤。 分紅日期：每年_______月底前(一次性分紅/年)。 分配方法：每年1次，拿上年度凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎勵股權進行分紅。剩余的30%作為公司的進展積金，在乙方退股時由甲方按乙方所持有的出資比例與獎勵股權無條件一次性返還給乙方。 第六條獎勵股權的收回
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