20xx保安班長年終工作參考總結(jié)范本-文庫吧
2025-01-17 06:52 本頁面
【正文】 里工作，責(zé)任嚴(yán)峻，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命，上一年我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作?！ ∫皇亲リ?duì)伍建立。一支過硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證，從保安隊(duì)組建開始，我們在隊(duì)伍建立上就堅(jiān)持“兩手抓”：一手抓人員的裝備，一手抓素養(yǎng)的提高。在人員的裝備上，我們從xx警官學(xué)校招聘了xx名學(xué)生隊(duì)員。同時(shí)，我們還留意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過一年的努力，我們團(tuán)隊(duì)的人數(shù)從當(dāng)初的x個(gè)人，增加到現(xiàn)在的xx人，是剛開始時(shí)的x倍之多。在隊(duì)伍建立上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合?！ ≡诙嗲酪M(jìn)隊(duì)員的同時(shí)，高度注重隊(duì)員綜合素養(yǎng)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來后，我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素養(yǎng)的訓(xùn)練。同時(shí)我們還專門邀請揚(yáng)州市消防大隊(duì)的專家，來為隊(duì)員講授消防方面的知識(shí)和技能，使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)根本的本領(lǐng)，到達(dá)上崗的要求。隊(duì)員上崗后，我們還堅(jiān)持每周x天的技能訓(xùn)練，風(fēng)雨無阻，冷熱不斷，使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)不斷提高?！ ∫荒陙?，我們保安隊(duì)已成為一支拉得出，打得響，有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍?！ 《亲ブ贫冉?。工作的標(biāo)準(zhǔn)有序、行之有效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后，我們對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、有用的制度，對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化治理，用制度來標(biāo)準(zhǔn)大家的行為，用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提早15分鐘到崗進(jìn)展交接。隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn)，充分展示軍人的素養(yǎng)和風(fēng)彩?！ ∪亲ニ枷虢?。由于我們的隊(duì)員來自不同的地點(diǎn)，不同的崗位，各人的綜合素養(yǎng)、性格、愛好均不一樣。更重要的是他們都剛20出頭，血?dú)夥絼?，這既是我們保安工作的需要，同時(shí)，也是我們在日常工作、生活中需要留意的。青年人可塑性特別大，但是可變性也特別大。因此，我們在隊(duì)伍建立工作中，要把思想道德建立貫穿不斷，緊抓不放?！ ≡诠ぷ鞣椒ㄉ?，我們根椐不同隊(duì)員，不同情況，靈敏機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn)，與隊(duì)員個(gè)別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種方式，靈敏多樣地施行思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的根底上，展開“人的價(jià)值在哪里?”、“如何樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬的保安隊(duì)員?”、“我認(rèn)為一位合格的保安班長應(yīng)是……”的大討論，每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的根底上寫出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章，同時(shí)大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到詳細(xì)的行動(dòng)上?！ ?duì)工作中出現(xiàn)的征詢題和過失，我們要求：不得隱瞞，及時(shí)上報(bào)，有錯(cuò)必糾，有錯(cuò)必改，懲前治后，引以為鑒，強(qiáng)化精神，改良工作?！ 》绞蕉鄻拥乃枷肫返陆逃?，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。不管在工作上，仍然在日常生活中，我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人場面。即：工作積極主動(dòng)的多，消極應(yīng)付的少。干事情吃苦在前的多，討價(jià)還價(jià)的無。做好人好事的多，違紀(jì)背法的無。 二、一年工作的體會(huì) 一年來的工作、學(xué)習(xí)和生活，我們獲得了特別多的成績，也得到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個(gè)方面： 一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)心。首先，xxx主任身為領(lǐng)導(dǎo)，在各項(xiàng)工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊(duì)員樹立了典范，增添了干勁和決心。同時(shí)，x主任、x主任等領(lǐng)導(dǎo)曾屢次親臨保安隊(duì)，給隊(duì)員講情勢、講要求，講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)治理方面的知識(shí)，使廣大隊(duì)員深受鼓舞。更重要的是每一次大的活動(dòng)，x主任等領(lǐng)導(dǎo)，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證?！ 《堑靡嬗诠ぷ魃系膭?chuàng)新。我們是在xx從事保安工作的。xx是一個(gè)國際化企業(yè)，定位高端、規(guī)模宏偉，理念先進(jìn)，這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn)，不但要跟上，而且要走在xx開展的前面，先一步，快一拍，否則就會(huì)被動(dòng)，就會(huì)出征詢題。因此，我們在工作中，盡量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)歷的干擾，從客觀實(shí)際出發(fā)，批判地接受新的思維，堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力?！ ∈紫仁窃诠ぷ鲀?nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對(duì)隊(duì)員單調(diào)的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)
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