【總結】第一篇:01職工教育培訓記錄 職工教育培訓記錄培訓名稱: 培訓日期:培訓地址:出席對象; 主持人:參加領導:培訓具體內容: 參加培訓人員: 第二篇:職工教育培訓情況 職工教育培訓工作開展情...
2024-11-10 00:21
【總結】職工教育經費管理辦法1目的及適用范圍為加強職工教育經費管理,合理使用職工教育經費,特制訂本辦法。本辦法適用XXX煙草專賣局(公司)及所屬縣局(營銷部)職工教育經費的管理。2職責(公司)人事勞資科負責職工教育經費歸口管理。各縣市局(營銷部)綜合辦公室負責本單位職工教育經費具體管理。財務部門負責職工教育經費
2024-09-08 10:50
【總結】 電力職工教育培訓計劃 職工培訓教育是我國社會主義企業(yè)管理的一個重要組成部分,是提高職工素質,培養(yǎng)“四有”職工隊伍的有效途徑職工培訓教育必須堅持貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅持面向企業(yè)、面向生產,因材施...
2024-10-01 01:09
【總結】職工教育培訓實施意見與職工教育培訓工作總結2018匯編 第13頁共13頁 職工教育培訓實施意見 一、指導思想 以黨的十八大精神為指導,緊緊圍繞“以人為本、人才強企戰(zhàn)略”,以提高培訓...
2024-11-23 03:09
【總結】XX煤礦2012年職工教育培訓計劃各單位:為切實提高廣大職工的綜合素質,保障我礦建設發(fā)展的順利實施,在廣泛開展職工教育培訓需求調查的基礎上,結合礦井安全生產和建設發(fā)展實際需要,按照適應性、實用性、超前性、有效性原則,制定本意見。一、指導思想深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞我礦各項目標任務及安全生產體系建設等中心工作,以管理人員、專業(yè)技術人員、技能人員培訓為重點,以提高全員素質為主
2025-01-21 21:00
【總結】第一篇:干部職工教育培訓計劃 干部職工教育 培訓制度 為明確本局干部職工教育培訓目的,保證本局干部職工教育培訓工作有組織、有計劃地進行,不斷提高本局干部職工的政治素質、思想素質、道德素質和業(yè)務素...
2024-11-14 19:40
【總結】第一篇:職工教育培訓工作總結 職工教育培訓工作總結 2013年,職工教育培訓工作按照《貴州電力職工教育培訓中心(學院)2013年職工教育培訓計劃》的要求,在中心(學院)領導班子的正確領導下,在各部...
2024-11-14 22:34
【總結】 第1頁共7頁 企業(yè)職工教育經驗交流 全球知識經濟時代的競爭,使得知識的創(chuàng)新和應用已經成為 生產力的決定因素。因此,市委、市政府明確提出:“堅持以自 主創(chuàng)新為第一動力”,并把今年作為自主創(chuàng)新...
2024-09-11 18:30
【總結】 第1頁共3頁 職工教育培訓實施意見 為貫徹落實市公司2024年工作會議精神以及《職工培訓意 見》,進一步加強教育培訓工作,深化學習型企業(yè)建設,提升企 業(yè)整體素質,特制定2024年職工教育培...
2024-09-23 00:58
【總結】 公路職工教育培訓工作綜述 一、提高認識,加強對職工教育培訓工作的領導 加強對職工教育培訓工作的領導。一是要把職教工作列入重要的議事日程,將職工教育目標納入各級領導的任期目標和各單位的目標管理責...
2024-09-28 20:02
【總結】 電力職工教育培訓心得感想 在**省電力職工教育培訓中心(學院)已不知不覺待了半年有余。半年時間幾乎都是在忙忙碌碌中度過的。因為在政工部見習的同時,也在學院嘗試講授應用寫作這門課程,所以經常于貴陽...
2024-09-29 14:05
【總結】第一篇:職工教育培訓工作方案 大慶市東城熱力有限公司 職工教育培訓工作方案(試行) 職工教育培訓工作是企業(yè)管理的一項基礎工作,切實抓好職工教育培訓工作是加強企業(yè)人才隊伍建設和提高職工隊伍整體素質...
2024-11-14 22:29
【總結】職工教育培訓計劃5篇 不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發(fā)展的教學方法,推動教學質量穩(wěn)步提升。下面是小編為大家整理的職工繼續(xù)教育培訓計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需...
2025-03-29 22:08
【總結】一、開展職工教育培訓年活動的重要意義 項目辦職工教育培訓年的提出,除了基于多年對職教工作必要性的充分認識之外,還有其特定的歷史背景。 項目法人責任制的實施賦予項目辦新的責任和使命,也給項目辦提出了...
2024-09-06 13:51
【總結】第一篇:職工教育培訓實施方案 一、開展職工教育培訓年活動的重要意義 項目辦職工教育培訓年的提出,除了基于多年對職教工作必要性的充分認識之外,還有其特定的歷史背景。項目法人責任制的實施賦予項目辦新的...
2024-11-14 22:04