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競聘地稅分局副局長自薦報告-閱讀頁

2024-11-09 22:38本頁面
  

【正文】 心工作,在三十多個鄉(xiāng)直部門中,地稅所的工作和單位形象始終保持在前四名,得到了組織和社會的贊譽和肯定。第三、本人身體健康,年富力強,從事財稅工作二十四年,加入黨組織十五年,具備一定的職稱、文憑和水平,具有稅收征管、稽查經(jīng)驗和能力,具有一定的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,在歷年的公務(wù)員德能勤績考核上為稱職和優(yōu)秀,多次受到市局、縣局嘉獎,并立三等功,多次被分局或黨支部評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間,已進(jìn)入二月中旬,在陽光明媚的春天,我們迎來了縣局干部人事制度改革方案的出臺。下面我分四個部分作自薦報告,有不妥之處敬請批評指正。七0年九月至七九年七月在讀完小學(xué)、初中和高中。八0年十二月在公社財稅所參加了財稅工作。八四年五月財稅分家后,在鎮(zhèn)財政所工作,繼續(xù)從事預(yù)算、行財、綜合工作;八八年十月調(diào)入稅務(wù)所工作,分管稅務(wù)檢查站和辦事處稅收工作;九四年七月國稅與地稅分家后,在地稅分局工作,九四年下半年至九六年分管市場及辦事處地稅工作;九七年至二00一年負(fù)責(zé)雙坪鄉(xiāng)地稅工作,擔(dān)任過副局長五年,二00二年至二00三年擔(dān)任稽查綜合組組長,負(fù)責(zé)納稅檢查、征管質(zhì)量檢查及干部職工考核工作。八九年八月十日獲得了中專畢業(yè)證書;九九年九月至二00二年六月在縣黨校函授學(xué)習(xí)法律專業(yè)知識,二00二年六月三十日獲取了大專畢業(yè)證書。工作上能做到工作態(tài)度踏實、工作作風(fēng)過硬,大膽潑辣,認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于堅持原則,堅決按政策、法規(guī)和制度辦事,不怕得罪人,不怕吃苦,不計個人得失,不攀比享受,任勞任怨。有較強的文學(xué)寫作和口頭表達(dá)能力。每年上半年做到了時間過半,任務(wù)超過半,全年實現(xiàn)了各項收入任務(wù)滿堂紅。組織紀(jì)律上能夠做到嚴(yán)格遵守單位和地方的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律,積極參加單位和地方組織的各項活動,完成各項任務(wù),有病有事能做到先請假后行動。在每年工作期間能做到少休假多出勤,一般在二百八十天以上,2002年的公休假因有工作漢有休息。收工作中從不以權(quán)謀私,總是按照稅務(wù)干部的要求,職業(yè)道德、黨員標(biāo)準(zhǔn)和工作紀(jì)律嚴(yán)格要求自己,做到了很秉公辦事,作風(fēng)正派、為稅清廉。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,密切聯(lián)系群眾和納稅戶,正確處理好地方及各部門、企業(yè)的工作關(guān)系,求真務(wù)實,開拓進(jìn)取,工作努力。在單位人員少、任務(wù)重、資金緊的情況下,既干好了本職工作,又做好了地方的中心工作,在三十多個鄉(xiāng)直部門中,地稅所的工作和單位形象始終保持在前四名,得到了組織和社會的贊譽和肯定。第三、本人身體健康,年富力強,從事財稅工作二十四年,加入黨組織十五年,具備一定的職稱、文憑和水平,具有稅收征管、稽查經(jīng)驗和能力,具有一定的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,在歷年的公務(wù)員德能勤績考核上為稱職和優(yōu)秀,多次受到市局、縣局嘉獎,并立三等功,多次被分局或黨支部評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員??傊?,有地利、人和的優(yōu)勢和條件,若再加上天時的條件和環(huán)境,我相信經(jīng)過自己的辛勤耕耘、拼搏努力,一定能夠勝任本職崗位,搞好本職一工作。干部人事制度改革是政治體制改革的重要組成部分,是從源頭治理腐敗的一項重要工作,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的需要,是生存與發(fā)展的需要。這次能否競聘上副局長或組長,都要具備一個正確的態(tài)度,端正思想認(rèn)識,都要加強政治、政策和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),都要努力工作,完成任務(wù)。如果我競聘上副局長或組長后,決心做到以下10點:政治上要具有敏感性;行動上要保證一致性;工作上要具備開拓性。工作上相互配合,補臺不拆臺,力求合心、合力、合拍、同心同德、同舟共濟(jì)。增強領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),維護(hù)正職的形象和權(quán)威,在其位,謀其政。工作和生活上,處理好權(quán)力和服務(wù)的關(guān)系,廉潔和威信的關(guān)系,正確對待黨和人民給予的權(quán)力,用好權(quán)、收好稅,過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)、人情關(guān),做到說情不理、執(zhí)法如山,時時刻刻,處處事事都要用黨員標(biāo)準(zhǔn),稅務(wù)干部的準(zhǔn)則,職業(yè)道德、社會公德、家庭美德,個人品德,黨紀(jì)國法約束和規(guī)范自己,做一名遵紀(jì)守法的優(yōu)秀黨員、模范干部、合格公民。進(jìn)一步加強政治、政策和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)、自身素質(zhì)、文化素質(zhì)和政策業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作能力和征管水平,不落伍、不掉隊。做一名作風(fēng)硬,紀(jì)律嚴(yán)、素質(zhì)高、能力強、能征善管的地稅干部。注重工作和生活小節(jié),不論是八小時以內(nèi),還是八小時以外,一言一行嚴(yán)格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂范。工作上要積極主動,態(tài)度踏實,作風(fēng)過硬,不僅要手勤、腿勤,還要腦勤。工作上克服一個“浮”字,眼睛上克服一個“瞎”字,耳朵上克服一個“偏”字,嘴巴上克服一個“饞”字,腿腳上克服一個“短”字,手指上克服一個“拿”字,心眼上克服一個“歪”字。加強稅收征管,堅持以法治稅,向政策要稅收,向管理要稅收,推行和完善公開辦稅制度,以融洽征納關(guān)系,增強工作透明度。人必須要有敬業(yè)精神,無論哪里工作,無論在何種崗位,只有你把所從事的工作當(dāng)做一項事業(yè),你就會在工作中實現(xiàn)自身的價值。說到不如做到、要做就做最好。謝謝大家!第五篇:地稅分局副局長述職報告地稅分局副局長述職報告年初,根據(jù)分局支部分工,我負(fù)責(zé)機關(guān)管理、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、調(diào)研通訊、包保征管組。下面,我從以下幾個方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職,請予評議。即上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為同志服務(wù)的原則,并把它作為工作的出發(fā)點和落腳點。二是努力實現(xiàn)“三個做到”。二是妥善處理好三個關(guān)系,做到對上級要尊重;對待下級要多關(guān)心、多幫助充分調(diào)動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;三是廉潔從政、樹立形象,做到有名不爭、有功不居、有責(zé)不推,自己始終保持清醒的頭腦,管住自己的嘴,不該吃的不吃,管住自己的手,不該拿的不拿。三是抓好機關(guān)管理工作,基礎(chǔ)建設(shè),給干部職工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。一是凈化,境干凈,地面、桌面衛(wèi)生整潔,環(huán)境衛(wèi)生有所改善;二是綠化,對分局院內(nèi)種植了草坪,進(jìn)行了合理化布局,提高了機關(guān)品位;帶給人一種整體上的美感。年初制定《機關(guān)管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,使各項工作有嚴(yán)格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執(zhí)法水平得到了進(jìn)一步的規(guī)范提高。分局所有征管資料納入微機管理,分局各組征收入庫稅款全部錄入微機管理,查找數(shù)據(jù)一目了然。四是抓好包保工作,確保完成任務(wù)。由于分管肖堰鎮(zhèn)的任務(wù)基數(shù)較大,經(jīng)濟(jì)不景氣,市場疲軟,完成任務(wù)有難度,我采取其他措施組織稅款萬元,確保了稅收任務(wù)的完成。每月幫助錄入和的稅收票證。六是扎實工作廉潔自律。其次,學(xué)習(xí)稅務(wù)干部十五不準(zhǔn)。最后潔身自好,警鐘長鳴。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,經(jīng)受住各種考驗,一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務(wù)干部、做一名合格的共產(chǎn)黨員。雖然取得了一點微不足到的成績,我想這里面包含著縣局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持,凝聚著全體干部的心血和汗水,也得益于分局班子的理解和配合。二是要加強學(xué)習(xí),組織干部職工開展一些有益的競賽活動。八是下半年工作計劃。堅持依法治稅,做到應(yīng)收盡收。加強信息、調(diào)研和通訊報道工作,積極完成縣局下達(dá)的信息任務(wù)、調(diào)研任務(wù),打造好分局自己的網(wǎng)站,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象。
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