紀律作風整頓整改方案5篇材料-閱讀頁
2024-10-21 12:20本頁面
【正文】 總要問為什么不讓“張三”干，不讓“李四”干，對工作安排總有意見，總不滿意，工作態(tài)度不端正，工作講條件，總從不利的方面考慮，不從大局考慮，不從工作需要考慮，不想方設法干事情，不千方百計做努力，有工作難度時不敢勇于面對，時常愛講“我不會”、“我干不了”、“我沒學過”等等，從來聽不到“我這樣做行不行？”不注重學習，不求上進的問題。這種思想態(tài)度要不得，工作時間、工作成績和工作經驗都不是驕傲的資本。單位紀律松弛,不能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的問題。上下班遲到早退，紀律性差，時間觀念差。三、今后的整改措施以紀律作風整頓活動為契機，進一步加強領導班子建設，增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但我們有決心和信心建好一流班子，帶好一流隊伍。工作團隊的責任同時加強組織管理，對組織紀律性不強、工作效率低、見利益搶、遇工作躲,背后戳是弄非的言行要嚴加管理,嚴厲批評，絕不姑息。抓好政治和業(yè)務學習，進一步提高政治素質業(yè)務水平。用知識來武裝自己真正做到保持先進性。年輕的同志更要加強學習，提高思想認識水平，為自己規(guī)劃好事業(yè)的奮斗目標，要把工作崗位當做重新學習和提高的平臺，展露才華的舞臺。進一步加強對各項制度的落實，加大單位檢查力度，對查處的問題要做到及時解決，解放思想，大膽工作，更好的完善各項機制。制定表格，實行上下班簽名。設立工作牌，標明“在崗”、“外出”。制定衛(wèi)生輪流表，落實到責任人。三天之內的請假，臨時有事外出，必須請假、銷假。五是目標任務考核制度。涇陽縣灌溉管理工工作站2011年2月10日檔（二）第五篇：紀律作風整頓整改方案紀律作風整頓整改計劃根據市委、市政府《關于在全市開展機關紀律整頓活動的通知》安排布署，為實現(xiàn)自我“思想大解放，觀念大更新，作風大轉變，效能大提高，環(huán)境大優(yōu)化，工作大推進”六大整改目標，制定本單位整改方案：一、指導思想以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表”重要思想為指導，對照中共中央《關于加強和改進黨的作風建設的規(guī)定》及《關于構建和諧社會若干重大問題的決定》，按照與時俱進的要求，按照邊學習邊整改邊完善逐步提高的整改要求，針對個人存在的問題和不足，不斷修正錯誤，糾正缺點，學習先進，取長補短，真正達到思想大解放，觀念大更新，作風大轉變，效能大提高環(huán)境大優(yōu)化，工作大推進。過去在自己的本職工作中做出了一些成績，就自我感覺不錯了，對自身要求降低了。很多情況下，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。對待工作有時不夠及時主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。對自身要求放松。三、整改的目標樹立牢固的理想信念和宗旨觀念，提高個人黨性覺悟，樹立良好的個人黨性形象，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。四、整改措施加強學習，不斷提高自身的素質。今后要認真學習、精讀有關重點文件，進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，自覺地加強黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己處理實際問題的能力；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。充分發(fā)揮主觀能動性，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎。進一步增強責任意識，加大工作協(xié)調力度。五、整改時限2012年8月31日前
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