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工作責任追究制度-閱讀頁

2024-10-08 23:55本頁面
  

【正文】 出現(xiàn)有害氣體超限時,必須及時撤出人員,設(shè)置柵攔,揭示警標;出現(xiàn)異常時,必須查明原因,進行處理,不能處理的,必須向調(diào)度室和礦領(lǐng)導(dǎo)匯報,否則,每發(fā)生一次罰款500元。安檢員發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象及人員,不立即進行制止的。放炮員必須隨身攜帶放炮器鑰匙,裝藥必須按規(guī)定使用水炮泥,放炮時放炮母線必須拉到規(guī)定安全距離,嚴格執(zhí)行 “三人連鎖放炮”制度,否則,每次罰款500元。炸藥雷管嚴禁亂丟亂放,否則一次罰款5000元。1檢身工必須嚴格檢身,對在井下查出帶煙火、酒后下井,每次罰檢身工20010000元。1井下發(fā)現(xiàn)睡覺的:安檢員、瓦檢員一次罰款500元;其它工種睡覺每次罰款200元。以此類推第十一條、采、掘、機、運、通安全管理責任追究采煤、掘進不按規(guī)程、措施要求施工,當安檢員及業(yè)務(wù)部門人員提出整改而被拒絕或無故拖延,不及時進行整改的,有權(quán)做出停止生產(chǎn),進行整改的決定,每停產(chǎn)整改一次罰款該頭(面)500元。每發(fā)現(xiàn)缺一處,罰單位主要領(lǐng)導(dǎo)200元,設(shè)施不齊或設(shè)施齊全而不使用的,一次罰當班責任人100元,造成事故的,加重處罰。嚴禁在井下乘坐皮帶、發(fā)現(xiàn)一次罰款當事人2000元。輔助運輸隊干部,出現(xiàn)以下現(xiàn)象的車輛不得安排下井,剎車失靈、無剎車、照明不齊、鈴聲不響等,否則視為違章指揮;工人發(fā)現(xiàn)以上設(shè)施不符合要求的,有權(quán)拒絕開車,否則發(fā)現(xiàn)每次罰款200元。發(fā)現(xiàn)局扇吃循環(huán)風,每次罰責任單位500元,其中干部承擔50%,其余落實到責任人,發(fā)現(xiàn)一處有害氣體超限作業(yè)罰瓦檢員500元。對制止“三違”現(xiàn)象的職能部門和個人進行打擊、報復(fù)、侮辱的,視情節(jié)輕重給予500—2000元罰款,使人致傷或死亡的,承擔傷者醫(yī)療期間的所有費用并依法追究刑事責任。第二篇:工作責任追究制度為進一步強化工作責任,提高辦事效率,按照“求實、務(wù)實、抓落實”的要求,制定本工作責任追究制度一、責任追究的原則誰負責的工作誰落實并承擔相應(yīng)責任。二、責任追究的范圍各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門的副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部三、責任追究的內(nèi)容對縣委、政府安排的工作認識不到位,思想不重視,對工作只作表面上的部署,不動腦子,不認真進行分析研究,敷衍了事,消極應(yīng)付者。搞形式主義甚至弄虛作假,欺騙組織,造成工作嚴重失誤的。工作主觀上不努力、怕吃苦、怕得罪人,拖拉、推委,措施落實不力的。四、責任追究的措施責令整改。誡勉談話。黃牌警告。調(diào)整工作崗位。降職、免職或責令辭職。五、工作程序:各項工作的落實都要和年終的考核相掛鉤,落實以上措施,一般應(yīng)該遵循下列程序。聽取被追究對象的申辯需要調(diào)整的干部報縣委常委會討論后,按法律程序和有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。履行相關(guān)的手續(xù)。調(diào)整后的干部,如果工作成績突出、作風轉(zhuǎn)變、在新崗位上表現(xiàn)突出的,可以建議縣委重新提拔使用。第三篇:安全工作責任追究制度安全工作責任追究制度為了確立“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,落實安全生產(chǎn)目標管理責任制。一、崗位工作失職行為(一)正職領(lǐng)導(dǎo)是公司安全生產(chǎn)主要責任人,對其職責權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責任和法律責任。(二)副職領(lǐng)導(dǎo)是公司安全生產(chǎn)的直接責任人,對其分管職責權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負重要管理責任。(三)公司各部門負責人安全生產(chǎn)綜合治理的責任人、對其職責權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負相應(yīng)的管理責任,未抓好日常安全管理工作和履行職責的;未檢查督促,發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)行為未及時制止的;對存在的安全隱患未在5天內(nèi)整改完畢或經(jīng)公司辦公會議決定的事項未在規(guī)定期限內(nèi)完成的。未履行安全監(jiān)督檢查,致使無“雙證”(運管從業(yè)資格證、集團公司駕駛資格證)駕駛員駕駛車輛出站而發(fā)生交通事故的。發(fā)生安全隱患、違章違紀現(xiàn)象,未及時予以制止與糾正、未向領(lǐng)導(dǎo)匯報的。本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一般以上事幫,未及時趕赴現(xiàn)場處理的,造成公司和車輛經(jīng)營者損失的公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,在期限內(nèi)未完成的。(二)副職領(lǐng)導(dǎo)因疏于管理,而致事故次數(shù)頻率、受傷人數(shù)頻率、死亡人數(shù)超過集團公司下達控制數(shù)、發(fā)生一般機件、工傷、火災(zāi)事故的(未造成重大經(jīng)濟損失),扣發(fā)副職領(lǐng)導(dǎo)年終獎50%。(四)安全學(xué)習(xí)每月少于4次,參會率低于70%,扣發(fā)全體科員當月獎金10%。(五)分管領(lǐng)導(dǎo)和科長(主任)未抓好日常管理工作和安全隱患、違章違紀現(xiàn)象未在期限內(nèi)整改完畢;辦公室會議決定的事項未在期限內(nèi)完成,每件(次)分管領(lǐng)導(dǎo)扣款30元。(七)其它崗位失職行為視后果和造成影響,根據(jù)本人表現(xiàn)態(tài)度分別給予批評、通報、行政處分、經(jīng)濟處罰直至待崗處理。第四篇:反邪教工作責任追究制度金鑾中心小學(xué)反邪教工作責任追究制度為嚴格各項責任制,確保反邪教工作措施落實,特制定創(chuàng)建無邪教單位工作責任的追究制度。將創(chuàng)建無邪單位工作納入學(xué)校文明創(chuàng)建考核、干部政績考核內(nèi)容,獎優(yōu)罰劣。2013年9月1號第五篇:班主任工作責任追究制度班主任工作責任追究制度為進一步規(guī)范學(xué)校教育教學(xué)秩序, 規(guī)范教師教書育人行為,全面落實黨的教育方針,踐行“一切為了學(xué)生可持續(xù)發(fā)展服務(wù)”的辦學(xué)理念,創(chuàng)建文明、平安、和諧校園,依據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、新《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),特制定本制度。及時處理、報告課堂突發(fā)事件,預(yù)防課堂出現(xiàn)意外傷害事件。禁止體罰或變相體罰學(xué)生,不得與學(xué)生發(fā)生沖突。注意觀察、發(fā)現(xiàn)學(xué)生病情、疫情并報告學(xué)校。二、考試責任追究制嚴格試卷保密制度,不得出現(xiàn)丟題、漏題現(xiàn)象。如因履職不認真,造成不良影響或安全事故,追究相關(guān)監(jiān)考教師責任。如因履職不認真,造成不良影響或損失,追究相關(guān)監(jiān)考教師責任。如因履職不認真,造成不良影響,追究相關(guān)閱卷教師責任三、學(xué)生思想及班務(wù)工作責任追究制加強師德修養(yǎng),關(guān)心關(guān)愛學(xué)生;不得侮辱學(xué)生人格與自尊,堅持以正面教育、鼓勵教育為主;學(xué)生犯錯時,不得動輒請學(xué)生家長,更不得頻繁請學(xué)生家長;接待家長要熱情,不得與家長發(fā)生沖突和矛盾。不得接受或索取學(xué)生及學(xué)生家長的錢物。嚴格執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度,特別是樓道值班制、課間監(jiān)督崗制、早操值班制、班級安全責任制。正視問題學(xué)生,注重轉(zhuǎn)化教育,嚴禁排擠差生或私自辭退學(xué)生。如因履職不當,造成不良影響或安全事故,追究相關(guān)教師責任。如因未及時提示和教育,追究相關(guān)部門、班主任及工作人員責任。如因管理不當,追究該堂信息技術(shù)課任課教師責任。四、收費責任追究制禁止亂訂資料,禁止擅自設(shè)立收費項目收費,嚴禁向?qū)W生罰款。禁止擅自制定或提高收費標準,擴大收費范圍。禁止強制或變相強制學(xué)生接受社會服務(wù)類代購或服務(wù),或在學(xué)生中從事商業(yè)性推銷活動。凡違規(guī),追究相關(guān)人員責任。禁止亂辦班,禁止對自己所教學(xué)生進行有償家教。五、安全責任追究制安全工作事關(guān)全校師生的人身安全和國家財產(chǎn)安全,關(guān)系學(xué)校的發(fā)展和穩(wěn)定,責任重大、意義重大,各責任人務(wù)必高度重視,牢固樹立“安全第一”、“安全無小事”、“安全責任重于泰山”的思想,以對學(xué)生、對家長、對學(xué)校和對社會高度負責的態(tài)度,認真履行安全職責,切實做好安全工作。各班級不履行安全職責發(fā)生安全事故的,追究負責人責任。瞞報、遲報、漏報的追究相關(guān)人員責任。擅自外出活動的,追究相關(guān)部門負責人和組織者責任。違反的,追究該課任教師的責任。學(xué)校在其職權(quán)范圍內(nèi)行使相關(guān)責任
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