【正文】 ，扎實(shí)開展聯(lián)系群眾工作。 、部門聯(lián)村入戶活動。全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部共走訪了全鄉(xiāng) 48 個村民小組、 475 戶農(nóng)戶，廣泛開展民情懇談 、入戶調(diào)查、接待來訪等活動，認(rèn)真聽取群眾意見，發(fā)放《民情聯(lián)系卡》 6000 余張，建立了《民情登記卡》 470 余份，蹲點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)形成調(diào)研報告 18 篇，領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)、部門聯(lián)村入戶活動深入開展。 ，圓滿完成村級黨組織和第 五屆村民委員會換屆選舉工作。當(dāng)選的村 “ 兩委 ” 干部中： 35 歲以下年輕干部 68 人，占 39%，婦女干部 40 人，占 23%，高中以上學(xué)歷 42 人，占 24%。 ，凝聚力、戰(zhàn)斗力大大提高。堅持用黨的基本理論、綱領(lǐng)和路線教育全鄉(xiāng)黨員干部和群眾。 （二）下半年黨建工作計劃 下半年，全鄉(xiāng)的黨建工作開展將以黨的群眾路線教育為主線，以深入開展 “ 四群教育 ” 和 “ 一教育五行動 ” 活動為抓手，按照《楊柳鄉(xiāng) 20XX 年黨建工作計劃》，扎實(shí)推進(jìn)全鄉(xiāng)黨建工作，不斷提升黨 建工作科學(xué)化水平。不斷強(qiáng)化各基層黨組織對黨的十八精神和黨章的學(xué)習(xí)力度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，充分利用 “ 三會一課 ” 和農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺，組織廣大黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用，推動各項工作有序開展。開展 “ 分類定級 ”回頭看工作： “ 看查找自身存在問題是否徹底，看制定的晉位升級整改方案是否落實(shí)到位，看責(zé)任主體是否明確，看整改效果是否明顯 ” 。 “ 四群教育 ” ，扎實(shí)推進(jìn) “ 一教育五行動 ” 。在機(jī)關(guān)、學(xué)校、政法、林業(yè)等 7 個黨組織重點(diǎn)開展好感恩教育活動， 18 個村級黨組織則抓住 4 個重點(diǎn)：抓住感恩教育、農(nóng)民收入倍增、村莊規(guī)劃建設(shè)、綠化荒山 4 項行動不放，并在此基礎(chǔ)上突出 1 個亮點(diǎn)：結(jié)合各村實(shí)際，在發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)和發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社行動上選擇性的開展 1 項，并制定出詳細(xì)的目標(biāo)規(guī)劃，確保在 20XX 年底取得實(shí)質(zhì)性的成效。在 9 月底將完成 1 個區(qū)級黨建示范點(diǎn)（茶山村）的創(chuàng)建工作，在 8 月底將完成 9 個鄉(xiāng)級黨建示范點(diǎn)（冷水村、茶花村、娘咱村、楊柳村、魚和村、巖頭村、干田村、 馬灣村、機(jī)關(guān)黨支部）的創(chuàng)建工作，積極打造黨建工作示范點(diǎn)，推動全鄉(xiāng)黨建工作科學(xué)化水平不斷提升。按照鄉(xiāng)黨委、政府的總體安排部署，在 20XX 年工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善工作計劃，結(jié)合實(shí)際情況，采取逐步實(shí)施，通過在茶山村率先實(shí)施， 第 14 頁 共 15 頁 不斷探索成功經(jīng)驗，以點(diǎn)帶面，推動工作開展，確保此項工作取得實(shí)效。結(jié)合村 “ 兩委 ” 換屆選舉工作，不斷完善和制定黨組織基層黨建三年規(guī)劃；加強(qiáng)制度建設(shè)，對下設(shè)基層黨組織的黨建工作制度建立和落實(shí)情況進(jìn)行一次全面 的檢查，對落實(shí)不了的改一改、落實(shí)不好的促一促、交叉重復(fù)的并一并，力爭在 12 月前建立一套完整、務(wù)實(shí)、管用的基層黨組織黨建工作制度體系；積極推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，完善村為民服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)，推進(jìn) “ 一站式 ” 服務(wù)和 “ 網(wǎng)格化 ” 管理；細(xì)化活動場所管理辦法，加強(qiáng)對活動場所的管理，同時落實(shí)遠(yuǎn)程教育 “ 建、學(xué)、管、用 ” 工作；積極開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動，繼續(xù)推進(jìn)黨員干部聯(lián)系黨員群眾工作；認(rèn)真落實(shí)村黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)工作經(jīng)費(fèi)，按要求配套黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；規(guī)范村黨組織黨建工作痕跡管理，在 12 月前全部完成分類建檔工作。加強(qiáng)黨員教育管理，落實(shí) “ 三會一課 ” 、民主評議黨員、黨員定性定期分析等制度，充分運(yùn)用好遠(yuǎn)程教育平臺，切實(shí)抓好黨員經(jīng)常性教育工作；加強(qiáng)和改進(jìn)流動黨員管理，認(rèn)真落實(shí)流動黨員外出（流入）登記、咨詢服務(wù)、走訪慰問、委托管理等制度；落實(shí)黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制，繼續(xù)實(shí)施“ 農(nóng)村困難黨員關(guān)愛行動 ” ，認(rèn)真執(zhí)行無職困難黨員死亡補(bǔ)助和創(chuàng)業(yè)貸款貼息制度。扎實(shí)推進(jìn)村黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開，建立健全工作臺賬，全面推行 “ 四議兩公開 ” 工作法；實(shí)行黨員定期評議基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，委員聯(lián)系代表、 代表聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾 “ 三聯(lián)系 ” 等制度。以反腐倡廉思想教育為基礎(chǔ)，構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨的基礎(chǔ)理論教育、黨的宗旨教育、反腐敗形勢教育和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，正確的政績觀及人生觀、價值觀和利益觀。 13