xx縣計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作典型材料-閱讀頁
2024-09-19 21:30本頁面
【正文】 第 11 頁 共 17 頁 村三級(jí)計(jì)生技術(shù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)技巧進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)，建立了一支懂業(yè)務(wù)、想服務(wù)、會(huì)服務(wù)的計(jì)劃生育技術(shù)隊(duì)伍。全縣以縣站為依托、 13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)所為重點(diǎn)、 317 個(gè)村室為基礎(chǔ)，深入開展以計(jì)劃生育避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)、生殖道感染干預(yù)、出生缺陷 ? 三大 ? 工程為重點(diǎn)的生殖保健系列化服務(wù)。 五是積極探索 ? 醫(yī)育聯(lián)合 ? 新路子。按照縣委的要求，目前正在對(duì)指導(dǎo)站 XX 縣區(qū)醫(yī)院醫(yī)療資源如何整合進(jìn)行接觸，研究，爭(zhēng)取明年有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。 20xx 年，我們?cè)谌新氏葘?shí)行一孩按政策生育。在管理上嚴(yán)格落實(shí)省次康檢責(zé)任制，堵死計(jì)劃外孕育的漏洞。為提高計(jì)生服務(wù)工作的針對(duì)性， 第 12 頁 共 17 頁 我縣建立了群眾需求顯現(xiàn)機(jī)制，確定工作思路，明確工作任務(wù)，推進(jìn)計(jì)生項(xiàng)目工作，認(rèn)真搞好基線調(diào)查，了解群眾的需求，做到工作有的放矢。 （二）狠抓計(jì)生信息化建設(shè)，建立現(xiàn)代化管理模式 近年來，我們把信息化建設(shè)作為計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，充分發(fā)揮微機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息資源，及時(shí)了解縣情，分析計(jì)生工作動(dòng)態(tài)，編制人口計(jì)劃；掌握育齡婦女的生育、節(jié)育狀況，通過網(wǎng)絡(luò)信息，有針對(duì)性的安排和指導(dǎo)工作，開展圍產(chǎn)期保健，開展 ? 四術(shù) ? 藥具隨訪等優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高了計(jì)生工作管理服務(wù)水平。我們狠抓軟件建設(shè)，先后開發(fā)了計(jì)生工作管理系統(tǒng)，建立 了各類辦證人員數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)了各種計(jì)生證明、證件辦理的自動(dòng)化，規(guī)范了管理，強(qiáng)化了服務(wù)功能；開發(fā)了一孩服務(wù)卡發(fā)放管理系統(tǒng)，建立服務(wù)對(duì)象數(shù)據(jù)庫，增加了條碼識(shí)別功能，利用網(wǎng)絡(luò)信息預(yù)測(cè)，及時(shí)掌握全縣持卡、懷孕人員情況；開發(fā)了人事制度管理軟件，建立全縣計(jì)生系統(tǒng)人事檔案數(shù)據(jù)庫，加強(qiáng)了人事管理；開發(fā)了考核抽號(hào)系統(tǒng)，提高了考核的隨機(jī)性。 20xx 年，我縣又籌建了多媒體教室，目前正在開發(fā)育齡婦女 ic 卡管理系統(tǒng)，預(yù)計(jì)年底投 入運(yùn)行。一是引入明點(diǎn)考核。二是調(diào)整考核內(nèi)容。鼓勵(lì)鄉(xiāng)村說實(shí)話、報(bào)實(shí)數(shù)。三是強(qiáng)化季度考核，突出經(jīng)常性工作?？己瞬扇〔淮蛘泻簦S機(jī)抽查的方法，目的是提高考核質(zhì)量。即把微機(jī)應(yīng)用、 ? 村為主 ? 工作、計(jì)劃生育后進(jìn)村攻堅(jiān)工作、信訪工作單列入考核，年終對(duì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）進(jìn)行綜合評(píng)定，體現(xiàn)分類指導(dǎo)的原則。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府實(shí)行 ? 三到位 ? 考核；對(duì)計(jì)生部門實(shí)行業(yè)務(wù)指標(biāo)考核。落實(shí)獎(jiǎng)懲，創(chuàng)造了齊抓共管人口問題的良好環(huán)境?？己酥欣梦C(jī)信息庫的數(shù)據(jù)，脫離臺(tái)賬，調(diào)查組帶著問題進(jìn)村，有針對(duì)性地開展調(diào)查，克服了以前入 第 14 頁 共 17 頁 村后人員不到查不成、資料不齊看不成、證據(jù)不足 判不成的弊端，提高了考核持量。 20xx 年以來，我們大膽改革，及早著手，年初制定下發(fā)了《 縣計(jì)劃生育目標(biāo)管理考核方案》和《 縣人口與計(jì)劃生育工作 ? 三到位 ? 考核方案》，把考核方案作為指導(dǎo)計(jì)生工作和大綱，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)在安排工作時(shí)突出重點(diǎn)，明確責(zé)任，理清思路，爭(zhēng)取了工作和主動(dòng)性。近年來，我縣在計(jì)生行政執(zhí)法中，通過全面實(shí)施依法管理，保護(hù)了廣大育齡群眾的合法權(quán)益，體現(xiàn)了計(jì)生行政執(zhí)法的合法性、有效性和要威性。二是嚴(yán)把康檢質(zhì)量關(guān)。同時(shí)對(duì)康檢質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，簽訂保證書。對(duì)引流產(chǎn)實(shí)行定點(diǎn)管理，制定嚴(yán)格的計(jì)劃內(nèi)懷孕引流批制度。四是嚴(yán)把避孕藥具流入流出關(guān)。五是嚴(yán)把 ? 兩線 ? 鑒定關(guān)。六是嚴(yán)把 第 15 頁 共 17 頁 計(jì)劃生育費(fèi)征收使用關(guān)。在計(jì)生行政執(zhí)法中，我們充分發(fā)揮計(jì)生行政執(zhí)法內(nèi)外監(jiān)督作用。 ? 七不準(zhǔn) ? 的解秘，使計(jì)生生政執(zhí)法難度加大，為使計(jì)生行政執(zhí)法既不違反 ? 七不準(zhǔn) ? ，又能順利地解決一些計(jì)生釘子戶、難纏戶問題，達(dá)到懲罰一個(gè)，教育一片的目的。積極開展計(jì)生部門內(nèi)部監(jiān)督，加強(qiáng)層級(jí)監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督，重點(diǎn)對(duì)執(zhí)罰執(zhí)收、生育證發(fā)放及收費(fèi)情況組織檢查。積極探索，依據(jù)查處分離的原則，健全執(zhí)法構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)，由縣委、縣政府牽頭協(xié)調(diào)，成立了 人民法 院計(jì)劃生育非訴行政案件執(zhí)行室，計(jì)生委設(shè)立計(jì)生案件調(diào)查股、政策法規(guī)股和信訪股，成立計(jì)生案件審查委員會(huì)。去年以來，我縣無發(fā)生一起因計(jì)生行政執(zhí)法不當(dāng)引起的行政復(fù)議和行政訴 第 16 頁 共 17 頁 論案件，沒有出現(xiàn)一起違反 ? 七不準(zhǔn) ? 的行為。一是計(jì)生干部計(jì)生基礎(chǔ)知識(shí)知曉率達(dá)到 95 以上。三是 全縣育齡群眾生育觀念有了較大轉(zhuǎn)變，少生快富蔚然成風(fēng)。 ? 兒多不是福，少生能致福 ? ，成為廣大育齡群眾的共識(shí)，全縣獨(dú)生子女領(lǐng)證率由 1999年的 提同到目前的 。五是計(jì)生綜合改革效果明顯。主要責(zé)任指標(biāo)保持了平穩(wěn)運(yùn)行，出生人口性別比明顯下降，促進(jìn)了計(jì)劃生育整體工作水平的提高。但與上級(jí)的要求和先進(jìn)縣（市、區(qū)）相比還有一定差距，在今后工作中， 第 17 頁 共 17 頁 我們將進(jìn)一步強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，不斷深化計(jì)生綜合改革，開創(chuàng) 縣人口與計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的
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