【正文】 轄條款；（六）合同編號(hào)及許可證文件。第五章 合同審批程序 第十九條各業(yè)務(wù)單位應(yīng)在合同內(nèi)容確定后，向綜合計(jì)劃部申領(lǐng)合同編號(hào)，填寫《合同審批表），連同資信材料，經(jīng)審核程序，由負(fù)責(zé)人簽批同意后，再由印章管理人員在合同文本上用印。審核通過后，由法規(guī)人員在審批表及合同文本上騎縫加蓋法規(guī)審核專用章，各業(yè)務(wù)單位或總公司的印章管理人員憑蓋有法規(guī)審核騎縫章及主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的合同審批表在合同文本上用印。各單位負(fù)責(zé)人應(yīng)向法規(guī)等有關(guān)人員咨詢意見后再?zèng)Q定是否簽署合同。 第二十一條為了確保合同的審核質(zhì)量，業(yè)務(wù)人員應(yīng)在正式簽約前三天報(bào)審，不得將已蓋有對(duì)方印章的合同報(bào)審。第六章 合同文本 第二十三條法規(guī)室負(fù)責(zé)起草、匯編合同的正式文本。如確需使用其他公司的合同文本，應(yīng)按第二十條的規(guī)定申請(qǐng)?zhí)嘏? 委托代理人代表本單位簽訂合同，必須在授權(quán)委托書規(guī)定的權(quán)限和時(shí)間范圍內(nèi)行使代理權(quán)，禁止越權(quán)代理。 第二十六條在簽訂合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真查驗(yàn)對(duì)方簽約人的《法定代表人身份證明書》或《企業(yè)事業(yè)單位代表人身份證明書》、《授權(quán)委托書》及其《居民身份證）或其他具有同等效力的證件，以及對(duì)方當(dāng)事人的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、《營業(yè)執(zhí)照》副本或其他具有同等效力的證照，并與對(duì)方交換上述證、照的原件或復(fù)制件。國內(nèi)合同除了各方當(dāng)事人的法定代表人或其委托代理人簽字外，還應(yīng)加蓋雙方單位的合同專用章或公章。 合同中設(shè)定了擔(dān)保條款，或者規(guī)定由第三人享受權(quán)利，承擔(dān)義務(wù)的，應(yīng)由擔(dān)保人或第三人簽字、蓋章予以確認(rèn)。 第二十九條總公司的合同章由法規(guī)室管理使用，總公司的公章由總公司辦公室管理使用，各業(yè)務(wù)單位應(yīng)設(shè)專人、專柜負(fù)責(zé)管理使用各自的公章、合同章。除非法律另有規(guī)定，不得以財(cái)務(wù)章、部門章替代公章或合同章簽署法律文件。發(fā)生影響合同履行的不可抗力事件時(shí)，應(yīng)當(dāng)在法律、法規(guī)或合同規(guī)定的期限內(nèi)通知對(duì)方當(dāng)事人，并收集、提供相應(yīng)的證據(jù)。合同經(jīng)辦人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人和法規(guī)人員，以便研究對(duì)策，采取措施，妥善解決違約問題。 第三十四條在合同有效期內(nèi)，需要變更、解除、終止合同的，合同經(jīng)辦人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真填寫《變更、解除、終止合同審批表》，說明原因并提出處理意見，按照簽訂合同的審批程序報(bào)批。 第三十五條對(duì)方當(dāng)事人要求變更、解除、終止合同的，合同經(jīng)辦人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人及法規(guī)人員，并提出處理意見，經(jīng)審批后，在法律、法規(guī)或合同規(guī)定的期限內(nèi)向?qū)Ψ阶鞒黾由w合同專用章或公章的書面答復(fù)，并采取有效措施，避免或減少經(jīng)濟(jì)損失。 第三十六條財(cái)務(wù)人員在辦理合同項(xiàng)下的開證、改證、議付等對(duì)外結(jié)算時(shí)，必須以附帶審批表的正本合同和有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的“進(jìn)出口貿(mào)易項(xiàng)目忖款申請(qǐng)表”作為依據(jù)，否則，財(cái)務(wù)人員應(yīng)拒絕對(duì)外辦理結(jié)算手續(xù)。 第三十八條不屬于總公司審核范圍內(nèi)的合同糾紛由總公司決定是否參與解決。 第三十九條發(fā)生合同糾紛時(shí)，合同經(jīng)辦人應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告本單位主管領(lǐng)導(dǎo)，如需要法規(guī)人員介人，應(yīng)填寫《合同糾紛處理意見表》，如實(shí)全面反映情況，提供所有材料和證據(jù)，經(jīng)主管法規(guī)室的公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，共同處理合同糾紛。法規(guī)人員參與處理合同糾紛的差旅費(fèi)用及其他費(fèi)用按總公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)在業(yè)務(wù)單位報(bào)銷。合同簽訂以后，業(yè)務(wù)單位自留合同正本及其附件和合同審批表各一份。屬于總公司審核的合同檔案，計(jì)劃部留存一套。業(yè)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)妥善保管簽訂、履行、變更、解除、終止合同過程中形成的各種文書、信函、電報(bào)、電傳、傳真、電話記錄、洽談筆錄、會(huì)談紀(jì)要、備忘錄、表格、圖紙、單證及有關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)資料，于合同履行完畢后交本單位合同管理人員按照時(shí)間順序統(tǒng)一建檔立卷。非經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不得私自出借合同檔案材料。合同檔案的保管期限與會(huì)計(jì)檔案相同，發(fā)生糾紛的合同檔案永久保存。 第四十六條有關(guān)單位和個(gè)人違反本辦法的規(guī)定，有下列情形之一的，總公司法規(guī)室有權(quán)向人事本部提議，按照（職工獎(jiǎng)懲條列）及其他有關(guān)規(guī)定，根據(jù)情節(jié)輕重，予以相應(yīng)的行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰，直至移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。第十二章 附 則第四十七條總公司屬于行政事務(wù)性對(duì)外簽約的，原則上按本規(guī)定執(zhí)行。第四十九條本規(guī)定自頒布之日起實(shí)施。 第二條本規(guī)定適用于總公司全額投資或控股經(jīng)營的新建、擴(kuò)建、技改、房地產(chǎn)開發(fā)等項(xiàng)目。 第三條總公司投資管理部（以下簡稱投資部）代表總公司行使對(duì)投資項(xiàng)目的管理權(quán)。 第五條總公司所屬專業(yè)公司、子公司投資的項(xiàng)目，由各專業(yè)公司、子公司進(jìn)行管理。項(xiàng)目公司應(yīng)設(shè)有專門機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)與投資部聯(lián)系。為了加強(qiáng)總公司對(duì)投資項(xiàng)目的綜合管理，項(xiàng)目公司的內(nèi)部規(guī)章制度，應(yīng)報(bào)投資部備案。 第九條總公司投資總額在人民幣三百萬元以上？（不含三百萬元）項(xiàng)目，其初步設(shè)計(jì)審查由投資部組織，財(cái)務(wù)本部、法規(guī)室、綜合計(jì)劃部、項(xiàng)目公司及有關(guān)方面的專家參加。 第十一條投資項(xiàng)目的招標(biāo)工作，項(xiàng)目公司所做的工程監(jiān)理單位和投標(biāo)單位的選擇、招標(biāo)文件的編制、標(biāo)底的編制、開標(biāo)與決標(biāo)、簽訂工程施工合同和施工圖圖紙會(huì)審等工作： （一）．投資總額在人民幣三百萬元以上（不含三百萬元）的大中型項(xiàng)目，投資部應(yīng)全過程地直接參與；總公司人事管理規(guī)定第一章 總 則
第一條為對(duì)總公司職工的招聘、錄用、考核、聘任、解聘、教育、培訓(xùn)、調(diào)配等實(shí)行有效統(tǒng)一管理，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定及總公司實(shí)際情況制定本規(guī)定，本規(guī)定適用于總公司的所有職工。第二章 招 聘 第三條總公司招聘錄用職工按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)公開招聘，本公司職工也可推薦。 第四條總公司招聘錄用的職工必須符合以下條件： （一）熱愛祖國，熱愛11。至少掌握一門外語（應(yīng)達(dá)到非英語專業(yè)大學(xué)英語四級(jí)以上水平），會(huì)使用計(jì)算機(jī)。 （四）身體健康，相貌端正，年齡為25至40歲。 第六條各部門根據(jù)業(yè)務(wù)需要，可向人事本部提出招聘人員申請(qǐng)，申請(qǐng)的內(nèi)容如下： （一）擬安排工作崗位； （二）要求所學(xué)專業(yè)； （三）在性別、年齡和職稱方面的具體要求； （四）其它特殊要求。 第八條用人部門將業(yè)務(wù)考核的試卷和考核成績、考核鑒定提交