【正文】 的稱號。 全年組織各類五精管理現(xiàn)場觀摩活動 23 次，其中創(chuàng)建辦公室每月選取一個精品頭、面、線組織井下現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)，各科室根據(jù)業(yè)務(wù)需要不定期 組織現(xiàn)場觀摩，通過觀摩學(xué)習(xí)，各單位取長補短，共同提高，掘一隊“關(guān)口前移抓現(xiàn)場、重心下移抓細節(jié)、重拳出擊抓管理、鐵心黑臉抓安全”的理念、采二隊結(jié)合實際優(yōu)化的簡單實用的編碼、標(biāo)識、定置技術(shù)等，都是通過觀摩學(xué)習(xí)的途徑在全礦推廣，促進了各單位五精管理水平的共同提高。 共評出標(biāo)桿區(qū)隊 36 個，紅旗科室 12 個，紅牌單位 518 個，白國周班組 124 個，優(yōu)秀黨員示范崗 154 個，優(yōu)秀巾幗示范崗 60 個， 優(yōu)秀青年文明號 24 個，十佳文明員工 40 個。 完善了企業(yè)文化聽覺識別系統(tǒng) 由 XX 人自主創(chuàng)作歌詞的 XX 煤礦礦歌《開拓進取鑄輝煌》，成為XX 特色企業(yè)文化的重要組成部分。 動態(tài)保持好文明創(chuàng)建先進單位水 平 每旬一次文明創(chuàng)建檢查，查區(qū)隊班前禮儀的執(zhí)行情況、辦公環(huán)境的文明衛(wèi)生情況、職工的文明行為規(guī)范情況、崗位人員“手指口述、崗位描述”的執(zhí)行情況，檢查結(jié)果公開通報，下次檢查落實上次檢查的整改情況，實行閉環(huán)管理。 豐富載體服務(wù)礦山中心工作 圍繞中心工作，根據(jù)不同時期的工作主題開展了“三講三比”主題實踐活動，舉行了“開拓進取鑄輝煌”頒獎盛典、新員工拜師儀式，收集整理了未遂事故并集結(jié)成書、舉辦了礦歌 大賽、“手指口述、崗位描述”大賽、安全故事會、安全演講比賽、知識搶答賽等活動，為中心工作加油助威。 圍繞礦井安全生產(chǎn)工作做好新聞宣傳。開辟了《安全生產(chǎn)小知識》、《十八大精神在基層》、《五精 6 管理經(jīng)驗推廣》、《歷史上的今天》等專題欄目，為安全生產(chǎn)工作搖旗吶喊，加油助威。鏡頭對準(zhǔn)基層，職工成為主角。 樹立典型，弘揚先進，營造比學(xué)趕超的良好氛圍。 （六）強化監(jiān)管，規(guī)范運行，全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè) 加強對基層區(qū)隊監(jiān)管力度，遏制了截留克扣虛報工資獎金現(xiàn)象的發(fā)生。將 備用金使用不規(guī)范、張貼不及時、工資分配方案張貼不及時等現(xiàn)象進行公開通報，并按照相關(guān)規(guī)定嚴厲懲罰。 全礦各單位通過清權(quán)確權(quán)、編制“職權(quán)目錄”、公開權(quán)力事 7 項等方式，全面疏理各單位、各崗位的職責(zé)范圍，認真繪制職權(quán)運行流程圖。各單位圍繞排查確定的廉政風(fēng)險點、風(fēng)險類 型和風(fēng)險等級，有針對性地制定防控措施，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風(fēng)險防控機制。組織黨員干部觀看反腐倡廉警示教育片，參觀反腐倡廉警示教育基地。開展“家庭助廉”活動，充分發(fā)揮配偶聯(lián)系家庭的優(yōu)勢，發(fā)揮配偶、子女在家庭中的重要角色和作用。社會治安綜合治理及計劃生育工作成績明顯。在2021 年河南省煤炭系統(tǒng)技能運動會中，我礦榮獲了集體第一名的好成績，其中職工寇偉偉、黃文啟、任東偉分別獲得個人第 二、 四、六名的好成績。工會還積極組織開展勞動競賽，對創(chuàng)水平區(qū)隊和無“三違”區(qū)隊敲鑼打鼓送賀信，鼓勁加油。 團委青年文明號的創(chuàng)建工作，獲得了商丘市和永城市“青年文明號”榮譽稱號。導(dǎo)師帶徒活動有聲有色，舉行了新員工拜師儀式，總結(jié)表彰了十佳模范師徒。同時為了提高青安崗員的理論水平和技術(shù)水平，組織了“青安崗員”培訓(xùn)班、青安崗員一對一幫扶等活動，都取得了良好的效果。 回顧 2021 年的工作，我們雖然取得了一些成績，但是我們也要清楚看到還存在一些不足，文明創(chuàng)建考核細則還需要進一步優(yōu)化，五精管理還需要加大力氣鞏固和提高，安全文化建設(shè)要向全國安全文化示范企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)看齊，宣傳報道工作要進一步挖掘基層的先進典型，尋找“最美 XX 人”等，這些都是我們下一步工作的努力方向。 一、開展政治理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平一年來，按照局礦黨政工作部署，采取了集中學(xué)習(xí)的方式，多次座談討論學(xué)習(xí)了李良仕總經(jīng)理在省煤炭集團公司工作會上的報告，重點學(xué)習(xí)了黨的“十八大”會議精神及局職代會會議精神。同時，針對煤炭市場不景氣的現(xiàn)象，組織全礦干部開展形式任務(wù)教育活動，及時將 5 月 22 日在局生產(chǎn)經(jīng)營匯報會上的講話精神和 7 與月 10日在礦調(diào)研室的重要講 話精神下發(fā)到全礦各單位，分析經(jīng)濟形勢下滑所帶來的不景氣狀況如何應(yīng)對、采取的措施，開展了以科學(xué)發(fā)展觀為重點的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。一是對年初成立的安全生產(chǎn)工作所提出的活動目標(biāo)、指導(dǎo)思想及之后各個階段的工作任務(wù)等，利用櫥窗、電子滾動屏、宣傳欄、標(biāo)語、廣播、電視等媒體進行了廣泛宣傳發(fā)動，充分利用班前會、學(xué)習(xí)會，向廣大職工灌輸各個時期的工作指 導(dǎo)思想、任務(wù)目 的意義，引導(dǎo)教育廣大干部職工牢記使命、團結(jié)協(xié)作，努力拼搏。三是根據(jù)不同時段的工作需要，借助電子滾動屏等現(xiàn)代宣傳媒介，對上級和礦里的重要精神和涌現(xiàn)出的好事新風(fēng)、“雙增雙節(jié)”活動成效顯著的單位和個人及違反礦規(guī)礦紀(jì)等進行了連續(xù)滾動播放，收到了比較好的成效。四是做好“井下保安全、地面保穩(wěn)定”，迎接十八大三中全會召開的輿 論宣傳及對外報道、五是為緊密配合礦井安全生產(chǎn)，我科組織人力對安全生產(chǎn)及其它各項工作中涌現(xiàn)出的各類典型等進行了全方位、多角度、深層次的宣傳報道。堅持每季度安全思想教育工作檢查考核，對好的典型進行宣傳表彰和獎勵。對每季局安教檢查考核工作中好的單位及掛點工作中出現(xiàn)的遲到、未到，季 度檢查考核后三名的區(qū)隊、工作人員分別按考核辦法和考核補充辦法規(guī)定進行了獎懲，促進了我礦這項工作的開展。礦電視新聞中設(shè)置了第十二個安全生產(chǎn)月及重大安全生產(chǎn)活動專題。四是針對局多次修訂的安全思想教育工作考核辦法，及時轉(zhuǎn)發(fā)給基層單位，并進行了專門的解讀。六是結(jié)合全國第十二個安全生產(chǎn)月、經(jīng)濟形勢工作，在基層各區(qū)隊組織開展了“事故回頭看”，“反習(xí)慣性三違”安全大討論，組織區(qū)隊在周五安全學(xué)習(xí)日和三班進班會上進行了認真學(xué)習(xí)。開展了安全生產(chǎn)月“黨的群眾路線教育活動”征文比賽。 對井下區(qū)隊職工參加安全學(xué)習(xí)的人數(shù)每月初進行核實調(diào)查。通過努力，全礦的安全思想教育工作向“來到了，聽得進，考核真，效果好”目標(biāo)邁 進了一大步。 110 月共對外發(fā)稿并采用 160 篇，其中在《中國礦業(yè)報》及《中國煤炭報》上刊登了“建新礦瓦斯治理巧打組合拳”、“建新礦首次實行多采區(qū)同區(qū)段聯(lián)合開采”等 18 篇稿件；在《當(dāng)代礦工》刊登了“建新礦自制地滾保運輸 ”；在《江 西工人報》發(fā)表“協(xié)管員縫補衣物”等 8 篇稿件；另有 48 篇在《江西煤礦安全報》發(fā)表， 72 篇在《萍礦工人報》發(fā)表，“省煤炭集團網(wǎng)站”采用 33 篇，豐礦網(wǎng)站采用 330 多篇，局廣播、電臺用稿 300 多篇，共制作本礦電視新聞 40 期，本礦電視新聞用稿 200 多篇，打播滾動屏標(biāo)語及各類電視標(biāo)語 300 多條，編輯宣傳簡報、礦情教育宣傳簡報、職業(yè)衛(wèi)生宣傳簡報共計 8 期。 通過制定拍攝計劃，多次深入井下現(xiàn)場拍攝，連續(xù)報 道“最美礦工”專題片，尋找出以蒙象鑫、黃偉為代表的 9 名最美礦工。 為迎接上級部門來我礦進行職業(yè)衛(wèi)生檢查做好了相關(guān)櫥窗宣傳資料準(zhǔn)備工 作，為我礦獲得職業(yè)危害示范礦井做出了努力。 為開展“黨的群眾路線教育實踐活”我科充分利用周五學(xué)習(xí)日組織全礦干 部職工收看《焦裕祿》教育片，宣傳正能量。 完成了我礦今年政工系列職稱評定申報工作，其中高級政工師2 人， 4 人申報政工員。 有的區(qū)隊支部書記和技術(shù)員備課、講課存在走過場，不板書、照念文件的現(xiàn)象時有發(fā)生。 七、 2021安全思想工作思路 緊扣“安全、穩(wěn)定、效益、創(chuàng)新”這條主線，不斷健全完善基層安教工作制度。 大力開展形勢任務(wù)教育，讓廣大干部職工理解煤礦、支持煤礦，從而真正在干部職工心中建立“礦榮我榮，礦衰我恥”理念，為礦井度過寒冬積蓄正能量。 第五篇：煤礦企業(yè)黨委工作總結(jié) 圍繞中心工作 發(fā)揮政治優(yōu)勢為完成開局年各項任務(wù)提供堅強的政治保 證 —— 在 2021 年黨委工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的講話 黨委書記 :xxx（ xxxx 年 xx月 xx 日） 同志們： 一年之計在于春，在此河開燕來萬物復(fù)蘇之際，我們召開 2021 年黨委工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，會議的主要任務(wù)是，簡要回顧總結(jié) 2021 年黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，安排部署今年的工作。 2021年工作回顧 2021 年是 xxxx“瓦斯攻堅、管理提升、跨越發(fā)展”工作主題年，是集團公司“ xxxx”的起步年和實現(xiàn)“ xxxx”奮斗目標(biāo)的攻堅之年?？偨Y(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。把學(xué)習(xí)作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職工群眾思想轉(zhuǎn)型、統(tǒng)一認識的重要途徑，按照年初黨委工作會“全員學(xué)習(xí)精細化”和第四次黨代會“導(dǎo)入全員學(xué)習(xí)體系，促進職工素質(zhì)提高，構(gòu)建學(xué)習(xí) 型組織和學(xué)習(xí)型企業(yè)”的黨建工作部署，制定下發(fā)了《 xxxx 煤礦關(guān)于推進學(xué)習(xí)型黨組織建議的實施意見》、《 xxxx 礦學(xué)習(xí)型組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》，努力把黨組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型黨組織，努力把干部職工培養(yǎng)成學(xué)習(xí)型員工。定期對中心組成員的筆記和學(xué)習(xí)心得進行檢查，舉辦了“向軍隊學(xué)管理”、“精細化管理”、“職業(yè)健康體系”、“安全管理”等專題講座培訓(xùn)，決策層、管理層的“兩化”管理意識得到強化。礦黨委把運用“手指口述”安全操作確認法作為引深創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的有力抓手，印制“采、掘、機、運、通”等不同專業(yè)手指口述“口袋手冊”和“塑封手卡”，分類對口發(fā)至每一個職工手中，通過職工眼看、心想、手指、口述確認作業(yè)環(huán)境安全、規(guī)范操作 ，形成了人人學(xué)規(guī)程，人人學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化的濃郁氛圍。 二、創(chuàng)新安全宣傳教育工作，引領(lǐng)企業(yè)安全發(fā)展礦黨委始終將安全宣傳教育作為安全工作的“治本”之策，深入貫徹“只有全安，才有安全”的理念，大力拓寬安全思想教育新渠道，創(chuàng)新機制，從不同層次、不同層面讓安全宣傳教育常?！氨ｕr”。在宣傳教育形式上、內(nèi)容上大膽創(chuàng)新，積 極探索適合礦情、隊情，適合廣大職工的活動形式?！?xxxx 安全日》成為了頗受井下職工歡迎的“品牌欄目”、“第二課堂”；在井下職工上下班的必經(jīng)之路，設(shè)計制作了人體感應(yīng)的安全警示小喇叭，每天安全警句、格言、溫馨提示等特色語言不絕于耳，時刻提醒大家注意安全、搞好安全。結(jié)合百日安全會戰(zhàn)及各類會戰(zhàn)內(nèi)容，廣泛開展“大會戰(zhàn)、大決戰(zhàn)”主題宣傳活動。創(chuàng)新職工教育培訓(xùn)機制。一系列培訓(xùn)培養(yǎng)措施的運用，營造了一個奉獻企業(yè)、熱愛崗位、有所作為，梯次合理、人才輩出的良好環(huán)境，同時也催生出人才戰(zhàn)略的累累碩果，在 2021 年共有 99 個工種 24 多名職工參加了集團公司技能大賽，獲得 15 個冠軍、 14 個技術(shù)標(biāo)兵、 13個技術(shù)能手、綜合排名集團公司第二的好成績。 三、加強組織建設(shè)，提供堅強的組織保證，引領(lǐng)企業(yè)民主發(fā)展 在領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部管理上，礦黨委堅持“黨管干部”的原則，對中層領(lǐng)導(dǎo)班子和 200 余名科隊級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了 考評考察。設(shè)立了紅皮本和黑皮本“兩個本子”，跟蹤記錄各級領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況，受到表揚記在紅皮本上，通報批評的記在黑皮本上，作為評先評優(yōu)、提拔任免的重要依據(jù)。根據(jù)集團公司整合工作的需要，推薦選送優(yōu)秀干部，對出現(xiàn)戰(zhàn)斗力相對減弱的單位，進行組織機構(gòu)調(diào)整，撤銷通風(fēng)區(qū)黨支部，設(shè)臵通風(fēng)區(qū)黨總支及下屬職能、防塵排水、通風(fēng)瓦斯 三個支部，加強了礦井“一通三防”的力量。 在發(fā)展黨員和教育培訓(xùn)工作上，認真貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的“十六字”方針，實施“雙培”工程，突出發(fā)展重點，突出改善結(jié)構(gòu)，突出發(fā)展質(zhì)量，全年共發(fā)展新黨員 62 人，59 名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。開展了黨員教育培訓(xùn)工作，礦黨委分五批，對全礦 750 名黨員有計劃、有組織的進行了培訓(xùn)，占到全礦黨員總數(shù)的 50%。 在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，完善了各項規(guī)章制度，修訂了《 xxxx 煤礦創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》、下發(fā)了《 xxxx 煤礦學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、出臺了《 xxxx 煤礦黨組織參與重大問題決策實施細則》、完善了《 xxxx 煤礦人才隊伍建設(shè)方案》、制定了《 xxxx 煤礦議事規(guī)則》等各項規(guī)章制度。 此外，按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，在集團公司范圍內(nèi)首家召開了中共 xxxx 煤礦第四次黨代會，選舉產(chǎn)生了中共 xxxx 煤礦委員會委員 9 名、紀(jì)律檢查委員會委員 7 名和出席集團公司黨代會代表 28 名。各兄弟單位到會觀摩，為集團公司各單位黨代會的順利召開起到了排頭兵的作用。一年來，在礦容礦貌整治方面，對礦區(qū)的主要街道和各項服務(wù)設(shè)施進行整治，進行了全面綠化，其中河西花園綠化 平方米，梨樹山莊綠化 9615 平方米，辦公區(qū)綠化 3165 平方米，生產(chǎn)區(qū)綠化 400 平方米。同時在河灘上蓬蓋興建了職工中心廣場，為職工提供了業(yè)余文化休閑活動場所；在醫(yī)療服務(wù)上，加大大病醫(yī)療互助工作力度，落實集團公司醫(yī)療保險、子女就業(yè)、幫扶救助等各項惠民政策，礦醫(yī)院完成了新生兒各類疫苗接種 3462 人次，圓滿完成了全國統(tǒng)一安排兒童的麻醉疫苗強化免疫大行動。根據(jù)集團公司安排，首家在資源整合礦井正安煤業(yè)建立了三級井口急救站，并進行了隆重的進駐