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企業(yè)董事長(zhǎng)講話稿[大全]-閱讀頁(yè)

2025-05-06 00:00本頁(yè)面
  

【正文】 公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,氣氛非常熱烈,我們會(huì)受到不少的啟迪。這一年湘和公司在新一屆董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,按照 2021 的工作安排做出了一定的成績(jī)。我 都贊同。公司經(jīng)營(yíng)班子要進(jìn)一步帶領(lǐng)全體員工勵(lì)精圖治、苦練內(nèi)功,深挖潛力,降本增效,以更加頑強(qiáng)的作風(fēng)、更加扎實(shí)的工作、更加有效的措施,找準(zhǔn)發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理短板,進(jìn)而通過發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理有效攻堅(jiān),向發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理要效益,努力創(chuàng)造更好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),確保完成今年的利潤(rùn)目標(biāo)。在這里向大家道一聲辛苦! 我覺得,新一屆董事會(huì)成立一年來(lái),工作成效是顯著的,這是一個(gè)良好的開端,今后董事會(huì)的工作還應(yīng)在以下幾個(gè)方面多下功夫:一是要明確董事會(huì)的宗旨,進(jìn)一步把董事會(huì)的工作做好。要使董事會(huì)在 xx 公司今后的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)揮重要作用,就必須繼續(xù)堅(jiān)持董事會(huì)的宗旨,著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),認(rèn)真聽取和采納大家對(duì) xx 公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的意見和建議,主動(dòng)做好服務(wù)。面對(duì)“競(jìng)爭(zhēng)選擇,優(yōu)勝劣汰”的嚴(yán) 峻形勢(shì),董事會(huì)應(yīng)更加主動(dòng)地進(jìn)一步加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系,了解相關(guān)的需求信息,為增強(qiáng) xx 公司在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下的競(jìng)爭(zhēng)能力做出貢獻(xiàn)。讓我們按照 xx2021 工作的決策部署,按照 xx 公司 2021 的具體工作安排,扎扎實(shí)實(shí)地抓班子、帶隊(duì)伍,抓基層、打基礎(chǔ),抓短板、抓創(chuàng)新、增效益,以仰望星空的激情和腳踏實(shí)地的實(shí)干,去迎接 xx 美好的春天!謝謝大家!篇四:公司年終總結(jié)大會(huì)董事長(zhǎng)總經(jīng)理發(fā)言稿 高舉創(chuàng)新突出特色狠抓落實(shí) 提升品質(zhì)為構(gòu)建 **公司的可持續(xù)發(fā)展而努力奮斗 —— 在公司 2021 總結(jié)表彰大會(huì)上的講話 董事長(zhǎng) **公司的各位同仁、同志們: 大家好! 2021 年新春佳節(jié)正在款款地向我們走來(lái)。 下面,我代表 **公司經(jīng)營(yíng)班子向大家報(bào)告公司過去一年的工作,并對(duì) 2021年進(jìn)行工作展望與安排。一年來(lái),在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的艱苦奮戰(zhàn)下, **公司緊緊圍繞年初董事會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和工作思路,以產(chǎn)品訂貨、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、教育培訓(xùn)、節(jié)能降耗和 6s 管理為工作重點(diǎn),超額完成了年初董事會(huì)決議確定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個(gè)高潮。 2021 年完成工業(yè)總產(chǎn)值 **億元,較去年同期增長(zhǎng) **%,占年計(jì)劃的 **%;實(shí)現(xiàn)銷售收入 **億元,較去年同期增長(zhǎng) **%,占 年計(jì)劃的 **%;實(shí)現(xiàn)稅前利潤(rùn) **萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng) **%,占年計(jì)劃的 **%;完成工業(yè)增加值 **萬(wàn)元,共生產(chǎn)產(chǎn)品 **臺(tái),累計(jì)總重量達(dá) **噸。 產(chǎn)品訂貨業(yè)績(jī)突出。全年完成產(chǎn)品訂貨 **億元,較去年同期增長(zhǎng) **%,在當(dāng)前激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,能有這樣的成績(jī), 實(shí)屬不易。公司為了走差異化可持續(xù)發(fā)展之路,提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力, 2021 年初成立了新產(chǎn)品專項(xiàng)研發(fā)小組,對(duì) ***成套設(shè)備的反應(yīng)器進(jìn)行了設(shè)計(jì)、制造。它們的研制成功標(biāo)志著 **公司的研發(fā)能力邁上了一個(gè)嶄新的臺(tái)階。 2021 年,公司的各類技術(shù)創(chuàng)新繁星點(diǎn)綴,具有代表性的有:一是針對(duì)某 產(chǎn)品的生產(chǎn)制造難點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),經(jīng)過反復(fù)的論證和實(shí)踐,最終掌握了大型壓力容器的 ***焊接技術(shù);二 是從 ****引進(jìn)了 *****設(shè)計(jì)技術(shù),優(yōu)化了公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),擴(kuò)大了公司的市場(chǎng)占有率;技術(shù)的不斷創(chuàng)新,提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,為公司的發(fā)展鼓足了后勁。公司 2021 年持續(xù)引進(jìn)大專以上學(xué)歷人員**名,引進(jìn)大專實(shí)訓(xùn)生 **名,引進(jìn)委培技校生 **名。 教育培訓(xùn)新穎扎實(shí)。如:組織 **名科段長(zhǎng)赴日本企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、自編講義對(duì)大專生進(jìn)行培訓(xùn)等。這種培訓(xùn)方式彌補(bǔ)了理論有余而實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足的缺失,更加貼近生產(chǎn)實(shí)際,效果更加明顯,值得推廣學(xué)習(xí)。 產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升。在對(duì) *個(gè)裝配車間的焊接合格率統(tǒng)計(jì)中,裝配某車間焊接合格率排在第一位,獲得獎(jiǎng)勵(lì) ***元,發(fā)揮了模范帶頭作用,帶動(dòng)了各個(gè)裝配車間焊接合格率的 穩(wěn)步提高。節(jié)能降耗是公司的一項(xiàng)長(zhǎng)期工程。全年電、水的環(huán)比年均產(chǎn)值比分別下降了 **%、 **%。 2021 年在重新完善設(shè)備管理、定置管理和安全文明生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則的基礎(chǔ)上,大力推行設(shè)備管理和 6s 管理,使公司的基礎(chǔ)管理向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)。比如:公司班組建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),員工收入不斷增長(zhǎng),先進(jìn)模范人物事跡突出等等。在這里,我再次向公司每一位員工表示真摯的感謝!并致以親切的問候和深深的敬意! 2021 年,雖然我們超額完成了各項(xiàng) 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),但是我們也付出了慘痛的代價(jià)。 客觀的講,公司在長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展方面,目前還只是一個(gè)具有一定實(shí)力和一定規(guī)模的企業(yè),離我們追求卓越品質(zhì)的企業(yè)目標(biāo)還有很大的差距。同時(shí),公司內(nèi)部 存在的問題比比皆是,不容忽視。充分反映出公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)淡薄,專業(yè)水平不高,以及質(zhì)量目標(biāo)管理停留在紙面上,質(zhì)量檢驗(yàn)追溯性、真實(shí)性、完整性存在較大缺失。全年累計(jì)發(fā)生工傷事故 **起,生產(chǎn)車間時(shí)常出現(xiàn)長(zhǎng)明燈、物品亂拿亂放等現(xiàn)象,主要是員工安全意識(shí)和責(zé)任心不強(qiáng),中高層領(lǐng)導(dǎo)干部不善于駕馭各類復(fù)雜問題,或不具備處理應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的 能力。除了設(shè)備的正常損耗外,最主要的原因是操作人員使用不當(dāng)造成的,不會(huì)操作、違章操作的現(xiàn)象遍地皆是。如產(chǎn)品設(shè)計(jì)元件選擇錯(cuò)誤、工藝尺寸標(biāo)錯(cuò)、不銹鋼貼紙時(shí)貼住檢查點(diǎn)等等,反映出員工責(zé)任心不強(qiáng),工作不認(rèn)真,存在應(yīng)付差事的思想。公司注冊(cè)資本(人民幣) 200 萬(wàn)元,公司以品牌創(chuàng)新戰(zhàn)略思維兼融實(shí)戰(zhàn)人力資源管理策略的理念,專注于為企業(yè)提供人力資源管理策劃、人才招聘、培訓(xùn)、測(cè)評(píng)、人事代理、高端就業(yè),企業(yè)管理咨詢,勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包等方面的服務(wù)。一個(gè)誠(chéng)信高效卓越的公司,追求燦爛的未來(lái)制定最適合本企業(yè)的團(tuán)隊(duì)營(yíng)運(yùn)管理方案,幫助企業(yè)降低用工成本與用工風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)的快速成長(zhǎng)。促進(jìn)勞動(dòng)力就業(yè)與再就業(yè),緩解企業(yè)用工壓力及人才就業(yè)壓力,幫助更多的企業(yè)及人才實(shí)現(xiàn)理想,邁向成功。做到三誠(chéng)心:誠(chéng)信合作,誠(chéng)心辦事,誠(chéng)心服務(wù),提高自我,追求卓越。目前我公司已與 300 多家事業(yè)單位、國(guó)有大中型企業(yè)、事業(yè)單位機(jī)關(guān)、民營(yíng)企業(yè)、大中專院校建立了長(zhǎng)期的合作關(guān)系,同時(shí)也與省內(nèi)外多家人力資源服務(wù)業(yè)同行建立了長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。我們公司的口號(hào)是:一年起步,二年發(fā)展,三年壯大,四年、五年贏天下。我有信心和大家一道,廣泛聽取大家的意見,以更高的目標(biāo),更嚴(yán)格的要求,更飽滿的工作熱情和更加勤奮工作精神,求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。讓我們?yōu)楣靖玫某煽?jī)而
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