實用的年度工作總結(jié)匯總5篇-閱讀頁
2025-04-05 21:36本頁面
【正文】 難題。這些現(xiàn)象的存在，造成了在確定低保對象時對居民收入缺乏有效的審核手段，導致了在實際執(zhí)行時尺度把握無法統(tǒng)一的問題。一是不按規(guī)定履行受理、調(diào)查、評議、審核程序，隨意簡化辦理程序指定低保對象。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政部門人員少，對各村的低保對象的家庭收入和財產(chǎn)狀況不能進村入戶逐一審查識別，導致少數(shù)不符合低保條件的人員享受低保。低保一直存在“進低保容易，出低保難”，主動退保的幾乎沒有?！ ?六)城南保障房（金蟾、萬順）小區(qū)有部分群眾反映戶口已從城關(guān)鎮(zhèn)遷至莊周辦事處，但是莊周辦事處回應該小區(qū)不屬于莊周辦事處行政管轄范圍，群眾申請救助不予受理；有部分享受低保的特殊群體，如鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府建設(shè)失地家庭、信訪維穩(wěn)對象、社會閑人等，時常干擾正常的工作秩序，其產(chǎn)生的負面效應都是對低保相關(guān)規(guī)章制度的挑戰(zhàn)。將城鄉(xiāng)低保政策和申請、審核、審批等程序編寫成宣傳材料，下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村（居）委會，讓廣大居民群眾知曉低保政策支持低保工作?！ 。ǘ┙⒌捅＝?jīng)辦人員和村（居）民委員會干部近親屬享受低保備案制度?？h級民政局對備案對象逐一核查、嚴格管理。保證最低生活保障等社會救助對象準確、高效、公正認定。要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)對城鄉(xiāng)低保對象落實100%入戶調(diào)查、民主評議、審核審批和張榜公示制度，確保低保審核審批各個環(huán)節(jié)公開、透明，審批結(jié)果公平、公正。完善低保家庭人口、收入和財產(chǎn)狀況定期報告制度，根據(jù)低保家庭人口結(jié)構(gòu)和收入來源變化情況，實行分類施保、定期核查，動態(tài)管理?！ 。┱畢f(xié)調(diào)莊周辦事處按照“屬地管理”的原則，以及申請城鄉(xiāng)低保應在戶籍所在地的規(guī)定，受理該小區(qū)困難群眾救助申請?！ 〕青l(xiāng)低保核查清理工作是認真貫徹低保政策，實現(xiàn)低保規(guī)范化管理的有效措施，我們將在此基礎(chǔ)上，不斷提高管理水平，將不符合政策條件的及時退出保障范圍，對因突發(fā)性災難造成家庭困難，且符合低保條件的要及時納入保障范圍，做到應保盡保，應退盡退。20xx年是一個忙碌而充實的一年，忙并收獲著、累并快樂著，因為這一年又讓我學到了許多寶貴的工作經(jīng)驗，又也有了許多不一樣的感悟。 在這一年里，立足本職工作，嚴格遵守各項工作制度，認真對待工作，完成了上級交付的任務。同時，每個季度定期向總公司提交季報，也完成了統(tǒng)計網(wǎng)季報年報和建筑網(wǎng)季報年報等各類工作報表的上報工作。最后，不僅在人力資源崗位工作上圓滿的完成了領(lǐng)導交付的工作任務，同時在崗位工作之余也負責撰寫了工作報道兩篇、文字材料三篇，極大的提高了自己的文字處理能力。當遇到不會處理的工作問題時，首先我會自己去梳理一些公司的文件，期望從中得到啟發(fā)。在我看來，與同事一起工作時，身邊的每個人都是我的老師，可以讓我學到他們的閃光點。當然，在這一年的工作里，我也表現(xiàn)出了許多不足的地方，比如對一些公司細致到點的流程需要進一步熟悉、溝通協(xié)調(diào)能力需要進一步提高、自主學習的能力需要更一進加強等等?！ ≌玳_篇提到的那樣，20xx年已然過去，所有的工作成績都留在了過去，成為了自己未來工作的動力；獲得的成長以及所看到的自己的不足都是進步的一方面。同時，在與外界的接觸中不斷主動學習新知識、新經(jīng)驗，使自己的工作能力步入一個新的臺階。最后，在20xx年的工作中，我會更加堅定的完成領(lǐng)導交付的任務，與同事們一起進步?！ 〉?10 頁 共 10 頁
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