【正文】 ，現(xiàn)對一年工作做一個總結(jié)。接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，一言一行都代表著公司，是聯(lián)系小區(qū)住戶的窗口。每個月月末，將來電記錄匯總，上半年共接到來電xx個、去電xxx個，業(yè)主有效投訴x宗。同時，根據(jù)報修的完成情況及時的進行上門回訪或電話回訪?！　⊥ㄟ^這些平凡的日常工作，使我的工作水平有了明顯的提升，受到了小區(qū)業(yè)主及領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，也塑造了我們物業(yè)人的新形象。實現(xiàn)規(guī)范化管理，同時制定完善資料的保密制度。上半年共接到各類報修共64宗，辦理放行條42張，工作聯(lián)絡(luò)函xx張。要確保工作持續(xù)正常進行，　　必須做好各項費用的收繳工作，并保證按時足額收繳?！　∷?、經(jīng)驗與收獲　　20xx年來，通過努力學習和不斷積累，思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，已具備了客服中心工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提升，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。　　五、明年工作計劃　　加強業(yè)務(wù)知識的學習提升，創(chuàng)新工作方法，提升工作效益?！　〗Y(jié)合實際情況，多從細節(jié)考慮，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難?，F(xiàn)對今年工作進行以下總結(jié)。來訪人員接待及指引，配合人事部門做好應(yīng)聘者信息登記。所以要做好跟進工作，及時更新通訊錄，而且在以后工作中經(jīng)常和各部門溝通聯(lián)系，便于及時得到正確信息；考勤記錄，為新來員工登記錄入指紋，做好考勤補充記錄。每天按時開啟led大屏，并檢查其使用，若出現(xiàn)故障，立刻聯(lián)系相關(guān)人員維修。公司文件的分發(fā)，及時將文件分發(fā)給各部門，將公司的各項政策措施快速傳達下去。下班時檢查前臺燈光、貴賓室以及庫房門鎖，確定空調(diào)、電腦的電源關(guān)閉。目前公司人員流動較大，進出門人員多且頻繁，出現(xiàn)了一些疏漏。了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識儲備能及時準確地回答來訪者的問題，準確地轉(zhuǎn)接來電者的電話。做事要考慮周全、細心。工作進度及工作過程中遇到的問題因不能及時處理的應(yīng)向上級反饋。光工作中學習的遠遠不夠，在業(yè)余時間還必須學習相關(guān)的專業(yè)知識，了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識?！　∫?、前臺接待方面　　20xx年1月至7月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便?！　《?、會議接待方面　　　　參與接待了xx財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、xx經(jīng)營部工作會議、xx分公司與xx分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴格按照會議需求高標準布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜，并做好會議過程中的服務(wù)，在這個過程中，我學到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)知識，積累了很多的經(jīng)驗。一年來，共安排內(nèi)部會議500次以上。在召開對縣區(qū)會議時，提前進行會議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份。　　四、綜合事務(wù)工作　　20xx年7月，因部門人員變動，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作?！　≈?1月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情，嚴格按照公司規(guī)定辦理。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期?！　∥?、其他工作　　在完成本職工作的同時，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機工作，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會。xx誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備20xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名?！　?、酒店等會議接待經(jīng)驗，提高了接待水平，提升了公司形象?！　〖訌娛程霉芾砉ぷ鳎M行市場調(diào)查，加大費用管控力度，營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。　　20xx公司前臺個人年終工作總結(jié)　　時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝，在前臺工作的一年里，我的收獲和感觸都很多，任職以來，我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位，認真地履行自己的工作職責，完成各項工作任務(wù)。　　來訪人員接待及指引，配合了人事部門做好應(yīng)聘者信息登記。所以要做好跟進工作，及時更新通訊錄，而且在以后工作中經(jīng)常和各部門溝通聯(lián)系，便于及時得到正確信息?！　∮涗浢刻斓闹等涨闆r，并做好了前臺以及貴賓室的清潔?！　∽龊昧丝偨?jīng)理、董事長辦公室的清潔?！　」疚募姆职l(fā)，及時將文件分發(fā)給各部門，將公司的各項政策措施快速傳達下去。會議時要及時添加茶水?！　?每天登記溫度，按規(guī)定開啟空調(diào)并做好記錄?！　《⒋嬖诘膯栴}　　做事情不夠細心，考慮問題不全面，有時候會丟三落四?！　∪?、對自己的建議　　作為總辦員工，除了腳踏實地、認認真真做事外，還應(yīng)該注意與各部門的溝通?！　“匆?guī)定做事的前提下還應(yīng)該注意方式方法，態(tài)度堅定、講話委婉，努力提高了自己的服務(wù)質(zhì)量。有時因為一些小問題鑄成大錯，所以凡是都要先想到后果?！　〖訌娏硕Y儀知識的學習。　　以上這些正是我在工作中缺少的。對前臺工作，應(yīng)該是“公司的形象、服務(wù)的起點”。同時，公司對客戶的服務(wù)，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。所以在今后的日子里我一定會更加努力的工作!第 17 頁 共 17 頁