xx縣農信聯(lián)社20xx年工作總結及20xx年工作計劃-在線瀏覽
2025-02-17 12:32本頁面
【正文】 全力支持和促進 了社會主義新農村建設。我縣聯(lián)社立足全縣 經(jīng)濟發(fā)展的大局，堅持以市場為導向，以客戶為中心，對服務區(qū)域內各行業(yè)的客戶和項目進行分類排隊，選擇優(yōu)質客戶和優(yōu)良項目作為營銷對象，不斷完善優(yōu)質企業(yè)項目庫，明確信貸支持重點，為客戶提供不同層次、不同類型的信貸產品，最大限度地滿足企業(yè)的資金需求。 四是 加強 信貸 培訓 ，落實貸款新 6 規(guī)。通過培訓，使信貸人員認真領會了今年以來銀監(jiān)會重點開展的“三項整治”活動及“三項重大監(jiān)管工作” 的重要意義 ，并就銀監(jiān)會相繼出臺的“三個辦法一個指引” 進行了重新學習和解讀，樹立了全流程管理、受托支付管理的新理念，明晰了信貸具體工作中血藥調整和完善的環(huán)節(jié)，對于切實有效防范信貸領域風險，規(guī)范信貸行為奠定了良好的基礎 。 嚴格執(zhí)行“貸款新規(guī)”，切實做到按程序辦理貸款，嚴把貸前調查關、貸時審查關、貸后檢查關，杜絕逆程序辦理貸款。 （四）加大不良貸款清收力度，資產質量明顯改善 當前， 我縣 信用社 面臨 不良 貸款 余額大、占比高 的嚴峻形勢 ，并且 隨著 清欠難度 的增大， 不良貸款 越來越成為 制約全縣信用社深化改革 和加快發(fā)展的絆腳石 。 一是 成立組織，加強領導。 同時，各信用社成立清欠小組，把任務進行分解，責任到人，嚴格落實清收責任制，建立臺賬，實行一天一統(tǒng)計，兩天一總結，三天一交流，一周一排名，及時掌握清收進度，促進不良貸款的有效清收。聯(lián)社班子和機關部室?guī)ь^從 7 包社中挑選 50 萬元以上的大戶進行攻關，促進了不良貸款營銷工作的順利開展。 二是 全力抓好責任清收。 三是 配合“公、檢、法”等部門搞好依法清收。為收回難度大的“釘子戶”“賴賬戶”不良貸款， 全年 共立案起訴 筆、金額 萬元，已判決 筆、金額 萬元，已執(zhí)行收回歷年勝訴貸款案件 筆、金額 萬元。以責任考核和責任追究為推進工作的總抓手，任務細化到崗，責任落實到人，與社主任任期考核評價和員工收入、費用控制等切身利益緊密掛鉤，逐月考核，按季通報，傳導壓力，激發(fā)動力，正向激勵，推進清收。 8 。同時對小額貸款利息收入做到利隨本清，大額貸款利息收入做到按月、按季結息，提高貸款利息 收回率。三是 加大對各社資產對外出租的管理，將所有對外租賃的協(xié)議復印件專門保管，嚴格租賃收入的管理，凡有租賃收入不入賬的將嚴肅處理。 。 二是 實施全縣費用開支集中核算制，確保費用額的有 效控制，防止奢侈浪費，結合全縣信用社的費用支出情況，及時制定出臺了 財務管理辦法 ，根據(jù)不同的審批權限和支出范圍實行專項控制。 統(tǒng)計、 檢查。 5 月份，我縣聯(lián)社為認真貫徹落實“四項制度”，對全縣信用 9 社主管會計進行了崗位交流，切實加強人 員風險防范，有效的防止了違規(guī)違法行為的發(fā)生。 。 。二是做好會計人員的培訓。同時，建立了財會管理月例會制度，財務會計部利用每月一日會計報送報表之日，集中會計人員對各種文件、制度進行學習，給各社提供一個交流工作經(jīng)驗、互 通信息的平臺，及時解決財務工作中出現(xiàn)的新問題。 大宣傳力度。 牢牢抓住 春節(jié)、 元宵節(jié)、五一、 十一 等大型節(jié)日 有利時機 ，積極 協(xié)同商戶 開展 多種形式的 金燕卡及農民工銀行卡特色服務業(yè)務宣傳活動，并 借助 市政府 “安陽市春風行動”啟動儀式及人行組織的宣傳活動，大力 推介 金燕卡業(yè)務。 二是開展網(wǎng)點宣傳。 ，全力營銷。加強 銀企共建，實現(xiàn)合作雙贏 。 ，改善受理環(huán)境。二是 在已 布放 臺在行式 ATM 11 機 的基礎上 ， 今年我縣 聯(lián)社又 上報了 臺 ATM 安裝計劃，目前已有 臺安裝測試到位。 一是 狠抓規(guī)章制度建設， 不斷完善內控制度。 大力 開展 “黑色教育” ， 組織聯(lián)社中層以上干部及信用社正、副主任到安陽縣看守所參觀，通過活動，從思想上警示員工，形成員工“不愿為、不能為、不敢為”的案件防控良好氛圍。 通過采取常規(guī)檢查與突擊檢查相結合，明察與暗訪相結合，實物憑證檢查與現(xiàn)場查看 資料相結合等方式，堅持“查深、查細、查透、不留死角”的原則，重點對會計結算業(yè)務、安全保衛(wèi)、資金信貸業(yè)務等風險隱患相對集中的領域進行排查。同時，在檢查驗收“回頭看”中，如有發(fā)現(xiàn)有組織不認真、清查不徹底、整 改不及時或拒不整改現(xiàn)象的，對直接責任人和管理責任人進行嚴肅處理。五是 加強合規(guī)文化建設，提高制度執(zhí)行力。及時召開了活動動員會，制定了活動方案，并成立了領導小組，實行“一把手”負責制，層層簽訂了合規(guī)執(zhí)行承諾責任書，同時，聯(lián) 社還專門購買了《中小金融機構案件風險防控實務》發(fā)到每位員工手中， 組織全轄員工觀看了河南銀監(jiān)局警示教育片 —— 《合規(guī)警言》， 并于分兩批組織全縣員工進行了合規(guī)知識考試，進一步營造了“人人合規(guī)、主動合規(guī)”的良好氛圍。 五、 加強安全保衛(wèi)工作，強化安全經(jīng)營意識 今年以來，我縣聯(lián)社牢固樹立“安全就是效益，安 全才能發(fā)展”的思想，采取人防、物防、技防“三位一體”的安全保衛(wèi)工作防范 13 機制，加大檢查力度，確保了我縣信用社的安全無事故，促進了我縣農信社的穩(wěn)健經(jīng)營。 今年來，我縣聯(lián)社 與 全縣 29 家 信用社簽訂安全防范責任書和消防責任書，并 督促信用社與 全縣每位在崗 員工簽訂了安全防范和消防責任書。切實 提高了全員的 安全 防范意識。今年 8月份，我縣聯(lián)社舉行了全縣信用社“安全防范技能練兵比武選拔賽”，全縣共有 29 個信用社 120余人參加了比賽，通過比賽，進一步增強了全縣員工的安全防范意識，提高了全縣 員工的安全防范技能， 確保了我縣信用社各營業(yè)網(wǎng)點的安全經(jīng)營 無事故，有力地促進了我縣信用社 的健康發(fā)展。 今年來， 為進一步加強全縣信用社金庫管理，推進社會化武裝押運工作的順利開展，我縣聯(lián)社 根據(jù)省聯(lián)社金庫整合的要求， 多次召開專題討論會，制定了 《安陽縣農村信用社實行社會化武裝押運實施方案》 ，明確工作中具體操作細則 和責任要求 ， 積極與市押運公司溝通協(xié)商， 對安陽中東部所有營業(yè)網(wǎng)點 的金庫 全部實行了社會化押運，減少金庫 數(shù)量 23 個， 全縣信用社 社會化押運比例達到 64%，很大程度上 降低了營業(yè)網(wǎng)點的安全風險。 繼續(xù)加大安全檢查力度，增加檢查頻率和覆蓋面，堅持做到定期檢查和突擊檢查相結合，明查與暗訪相結合，通過檢查發(fā)現(xiàn)問題，消除隱患，確保安全 14 經(jīng)營無事故。 六、 加強黨建工作和干部隊伍建設，提升隊伍戰(zhàn)斗力 一是 不斷完善管理機制，努力提高黨建工作水平。 今年 ，通過組織考察， 我縣聯(lián)社 有 15名入黨積極分子轉為預備黨員，為黨組織增添了新生力量。 今 年以來 ，為推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，在全體黨員中開展了以“學先進、比貢獻、創(chuàng)佳績”為主題的“共產黨員示范崗”創(chuàng)建活動， 并在《信用合作簡報》上開辦了深入開展創(chuàng)新爭優(yōu)活動?？?，全年累計印發(fā)活動簡報 26 期，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展開辟了輿論陣地，在全縣信用社 形成了人人學先進，個個爭先進的良好氛圍。 三是 深入開展紀念建黨 90 周年系列活動。 為 更好地激發(fā)全體員工的工作激情，以優(yōu)異成績向黨的 90歲生日獻禮， 我縣聯(lián)社 先后組織全體黨員觀看了紅色影片《建黨偉業(yè)》，進
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