【正文】 好中央方針政策和工作部署，體現好人民群眾關切和期待，提高基層黨組織工作水平。要堅持加強黨員隊伍建設，建立健全教育、管理、服務黨員長效機制，充分發(fā)揮黨員在黨內生活中的主體作用，增強黨員隊伍生機活力，激發(fā)廣大黨員堅定信念、牢記宗旨、愛崗敬業(yè)、勇于進取的自覺性。黨支部九月學習記錄時間：2011年9月22日 地點：本局會議室 參加人：局全體黨員內容：趙局長黨課講話：近年來，我局黨支部深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面加強和改進機關黨的建設，扎實開展創(chuàng)造爭優(yōu)、全面提升年等活動，不斷提高黨員干部素質，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，促進了全局各項工作的順利開展。黨支部領導班子團結協作，廉潔務實。按時召開支部委員民主生活會、民主評議黨員活動和開展上黨課活動。黨支部十月學習記錄時間：2011年10月29日 地點：本局會議室 參加人：局全體黨員內容：總結工作經驗，提高思想水平，保障人民群眾的飲食用藥安全一、突出重點內容，加強法律學習分局以建立學習型機關為契機，以提高執(zhí)法水平加強保障能力為目的，以機關黨支部為主陣地，以建立學習考評機制為保障，制定了詳細的執(zhí)法人員培訓計劃，對執(zhí)法人員進行有針對性、實用性、前瞻性、系統(tǒng)性的培訓教育，培訓內容突出專業(yè)性、政治性和實踐性。分局作為藥品、醫(yī)療器械的監(jiān)督管理機構，自然把與藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管相關的法律法規(guī)學習放在首位，重點開展了對《中華人民共和國藥品管理法》、《中華人民共和國藥品管理法實施條例》、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《某省自治區(qū)實施〈中華人民共和國藥品管理法〉辦法》等___部法律法規(guī)及規(guī)范性文件的學習。為了進一步深化干部職工的法律意識，增強其依法辦事、辦案能力和素養(yǎng)，推進分局依法行政工作，分局還利用參加培訓、機關學習、瀏覽網頁等方式，對干部職工開展了《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》以及《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》、《關于進一步加強農村基層民主法制建設的意見》、《關于在全國公務員中開展學法用法和進行依法行政培訓的意見》等法規(guī)文件的學習。一是在注重實體法學習的同時，加強對程序法的學習，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法操作技巧；二是注重在執(zhí)法實踐中進行法律法規(guī)的再學習，加強執(zhí)法人員對案例的分析，通過對案件的深入剖析，挖掘其內在的、深層次的矛盾問題，讓理論知識更加深化、細化，進而提高執(zhí)法實踐的正確性、權威性。最后趙所長做了總結：他肯定了黨支部的學習成績及監(jiān)管工作中取得的成績；強調黨員干部要認真負責，充分發(fā)揮積極性，按照黨委的要求，積極參與各項活動；認真探索學習活動的方式方法和載體，形式豐富，注重效果；把學習活動與監(jiān)管工作相結合，促進作風建設，努力營造良好的工作環(huán)境。黨的組織生活，主要指黨員參加所在支部的黨員大會和黨小組會，以及黨員領導干部單獨召開的黨內民主生活會等。不能以組織黨員開展娛樂等活動代替黨的組織生活，也不能以討論發(fā)展預備黨員的支部大會代替黨的組織生活。趙所長最后在會上強調：“不允許有不參加黨的組織生活，不接受黨內外群眾監(jiān)督的特殊黨員。堅持制度：定期召開組織生活會，嚴格對組織生活的情況進行考勤、記錄。組織生活會以黨支部為單位召開，成立了黨小組的支部，一般情況下以黨小組為單位過組織生活，黨支部每季度召開一次全體黨員的組織生活會。注重效果：支部委員會對黨的組織生活會事先要認真研究，確定內容，每次要有一個主題，并在會前通知，使黨小組長和黨員做好準備。督促檢查：對黨員無故不參加組織生活，黨支部要及時予以批評教育。衛(wèi)生監(jiān)督所學黨支部會議記錄（四）時間：2012年6月2日地點：黨員活動室參加人：全體黨員內容：黨支部的基本工作制度（一）支部委員會工作制度。支委會例會每月至少召開一次?！皟蓵徽n”是指組織生活會、黨內民主生活會、黨課。（三）民主評議黨員制度。（四）黨日活動制度。（五）聯系群眾的制度。（六）請示報告制度。建立黨小組的支部，還需建立黨小組的有關工作制度。衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部會議記錄（五）時間：2012年7月10日地點：黨員活動室參加人：全體黨員內容：總結工作經驗，提高思想水平，保障人民群眾的身體健康和生命安全。以建立學習型機關為契機，以提高執(zhí)法水平加強保障能力為目的，以所黨支部為主陣地，以建立學習考評機制為保障，制定了詳細的執(zhí)法人員培訓計劃，對執(zhí)法人員進行有針對性、實用性、前瞻性、系統(tǒng)性的培訓教育，培訓內容突出專業(yè)性、政治性和實踐性。作為公共安全及醫(yī)療衛(wèi)生安全的監(jiān)督管理機構，自然把公共安全和醫(yī)療衛(wèi)生安全監(jiān)管相關的法律法規(guī)學習放在首位，重點開展了對《中華人民共和國藥品管理法》、《中華人民共和國藥品管理法實施條例》、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《某省自治區(qū)實施〈中華人民共和國藥品管理法〉辦法》等_10部法律法規(guī)范性文件的學習。為了進一步深化干部職工的法律意識，增強其依法辦事、辦案能力和素養(yǎng)，推進分局依法行政工作，分局還利用參加培訓、機關學習、瀏覽網頁等方式，對干部職工開展了《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》以及《關于加強領導干部學法用法工作的若干意見》、《關于進一步加強農村基層民主法制建設的意見》、《關于在全國公務員中開展學法用法和進行依法行政培訓的意見》等法規(guī)文件的學習。一是在注重實體法學習的同時，加強對程序法的學習，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法操作技巧；二是注重在執(zhí)法實踐中進行法律法規(guī)的再學習，加強執(zhí)法人員對案例的分析，通過對案件的深入剖析，挖掘其內在的、深層次的矛盾問題，讓理論知識更加深化、細化，進而提高執(zhí)法實踐的正確性、權威性。只有全面加強領導干部作風建設，才能為黨的事業(yè)提供堅強有力的組織保證。加強作風建設，各級領導干部必須增強自覺性。一、全面把握新形勢下領導干部作風建設八個方面的要求一是要勤奮好學，學以致用。對領導干部來說，學習就是工作，就是必須承擔的責任和使命。各級領導干部必須牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好學習，既從書本中學習，又從人民群眾的生動實踐中學習，努力使自己成為學習型干部，在建設學習型政黨和學習型社會中走在前列，要從領導工作的實際需要出發(fā)，本著缺什么，補什么的原則，加快知識更新，優(yōu)化知識結構，不斷豐富做好領導工作的知識武裝和知識儲備；要自覺成為學以致用、用有所成的表率，著眼于解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的實際問題，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領，特別是要轉化為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的能力，轉化為推動黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的能力。加強和改進黨的作風建設，努力實現領導干部作風的進一步轉變，核心問題是要在領導干部中樹立心系群眾、服務人民的良好風氣，保持黨同人民群眾的血肉聯系。要在思想感情貼近人民群眾，真正把人民群眾當主人、當親人、當老師，越是職務高了越是要注意同人民群眾保持密切聯系，越是要深入到基層和群眾中去，了解實情、體察疾苦、汲取智慧、獲得力量，做到同人民群眾心連心。要把人民群眾的愿望和要求作為決策的根本依據，使各項決策既體現人民群眾的現實利益又代表了人民群眾的長遠利益。要把解決民生問題放在各項工作的首位，下大氣力解決好群眾反映強烈的突出問題，下大力氣做好關心困難群眾生產生活的工作，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事，努力讓人民群眾得到實實在在的利益，共享改革發(fā)展的成果。真抓實干，務求實效，首先要求各級領導干部發(fā)揚求真務實精神，大興求真務實之風。真抓實干，務求實效，要在攻堅克難上狠下功夫。在這種情況下，黨的領導干部不能怕苦畏難，要敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環(huán)境復雜、矛盾集中的地方去，同群眾一起研究辦法、采取措施，努力打開工作局面。改革創(chuàng)新是真抓實干的體現，更是求真務實的要求。定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施；部署了的工作就要督促檢查，一抓到底。四是要艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。我們現在講艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不是要人們去過清教徒式、苦行僧式的生活，也不是要否定合理的物質利益，而是要大力支持發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，不畏艱難，不解奮斗。五是顧全大局，令行禁止。同時，要善于把中央精神和部門實際結合起來，創(chuàng)造性地開展工作，努力把各方面的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好，真正做到對上負責和對下負責的統(tǒng)一，做到在維護大局的前提