衛(wèi)生院開展自查自糾活動-在線瀏覽
2024-11-15 02:33本頁面
【正文】 細、缺乏戰(zhàn)略眼光。工作作風草率，對工作要求不高，不能嚴格要求，認真履行一名醫(yī)務工作者的職責。通過分析存在問題，在今后的工作中要做好以下幾點：加強學習、提高素質。振奮精神、再立新功。作為醫(yī)務工作者，始終把“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”作為工作的標準，盡全力奉獻衛(wèi)生事業(yè)，做出應有的貢獻。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴，規(guī)范一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距，工作上牢固樹立爭一流的思想，要求上堅持高標準，嚴要求。科學管理，要把構建和諧的管理環(huán)境作為管理的要點，通過人性化管理，達到管理規(guī)范化、制度化、合理化；加強職工之間的溝通，增強團隊精神理念，構建和諧的工作環(huán)境。總之，開展“三好一滿意”自查自糾是加強醫(yī)院政風行風建設的有效途徑，對于提升行政效能、改進工作作風、解決群眾反映突出的熱點難點問題都將產(chǎn)生積極的推動作用。第三篇：法院開展自查自糾活動（精選）自查自糾許艷軍2013年5月30日自查自糾在這次“改進司法作風”集中教育整頓活動中，經(jīng)過學習教育和深入思考，我個人對紀律作風整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對“紀律作風整頓教育”的責任感、危機感認識片面，反映出我對“紀律作風整頓教育”認識存有偏差，態(tài)度不夠端正。表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。有時由于工作的重復性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了了事。業(yè)務水平不高，沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業(yè)務水平要有提高，必需要對業(yè)務鉆研，而自己在業(yè)務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。行動上要增強奉獻意思，不計得失，盡心盡力干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、待人寬，對己嚴，勇于奉獻，保持昂揚的精神狀態(tài)，有條不紊的處理每一項工作，提高自己綜合素質，真正繼承和弘揚以“聽話”、“用心”、“奉獻”的司法行政精神。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。要積極開拓進取，提高工作水平。加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。目前對我而言，最大的問題是要加強業(yè)務知識的學習，以及是電腦網(wǎng)絡和信息知識的學習掌握，一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真辦案，努力做到“向人民負責和向黨的領導機關負責的一致性”，對國家對人民負責與對法律負責的一致性?，F(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：一、存在的主要問題在“改進司法作風”活動初期，片面地自我滿足，自認為工作好、表現(xiàn)好，沒有什么問題需要自查自糾。業(yè)務知識不夠鉆研。不注重法律知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復
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