園長任期目標責(zé)任書共五則-在線瀏覽
2024-11-09 17:20本頁面
【正文】 定和發(fā)包，土地規(guī)定和宅基地分配、使用、土地征用及各種補償費的使用，集體資產(chǎn)出租、出售、建設(shè)資金等管理與使用，人員安排，經(jīng)濟合同的簽訂等影響村長遠發(fā)展的重大村務(wù)事項，一律召開黨員會，村民代表會或村民大會討論決定，事先實行“聽證”制度，不搞“一言堂”。搞好精神文明建設(shè)，每年積極組織婦女、青年參與各項文體活動。五、社會公益事業(yè)目標六、平安村莊建設(shè)目標加強村風(fēng)治理，及時解決群眾關(guān)心的熱點問題及時化解各類矛盾，確保任期內(nèi)無集體越級上訪。配合片區(qū)民警抓好養(yǎng)殖小區(qū)內(nèi)租房戶暫住人口的管理，確保安全有序生產(chǎn)。任職期間，如未經(jīng)村民會議或村民代表會議討論決定和鎮(zhèn)黨委、政府把關(guān)備案，擅自以集體的名義借貸、擔(dān)保、決定重大開支、變更與處置集體的土地、企業(yè)設(shè)施設(shè)備等，造成經(jīng)濟損失的，愿意承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任。請鎮(zhèn)黨委和本村全體黨員、村民嚴格要求，嚴格監(jiān)督。村黨支部委員會2011年月第三篇：任期目標責(zé)任書在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，任職期內(nèi)，我一定忠誠地履行職責(zé)，恪盡職守，勤懇工作，竭誠為人民服務(wù)，不辜負黨和人民的重托。調(diào)整結(jié)構(gòu)，深化改革，優(yōu)化環(huán)境，圍繞“農(nóng)副產(chǎn)品”精深加工；圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，千方百計上好一批工業(yè)項目，擴大工業(yè)經(jīng)濟總量，盡快形成工業(yè)主導(dǎo)型的經(jīng)濟增長格局。積極支持重點企業(yè)進行結(jié)構(gòu)調(diào)整和重點技術(shù)改造，協(xié)調(diào)項目審批和資金銜接，扶持企業(yè)做強做優(yōu)。要大膽走出去，靠“大樹”，上“大船”，按照優(yōu)勢互補、互惠互利的原則，努力培育一批骨干企業(yè)。把工業(yè)園區(qū)辦成招商引資的載體，辦成承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的載體，辦成發(fā)展非公有制經(jīng)濟的載體，優(yōu)化政策，優(yōu)化環(huán)境，著眼于未來，誠信服務(wù)，認真兌現(xiàn)縣委、縣政府制訂的優(yōu)惠政策和獎勵措施，確保進園企業(yè)能引得進、留得隹、快發(fā)展，使其真正成為我縣經(jīng)濟新的增長點。在改革的過程中，嚴把政策，協(xié)調(diào)各方，緊緊依靠廣大職工，力爭再用1—2年時間，全面完成我縣國有企業(yè)改革任務(wù)。一是繼續(xù)整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，按照標本兼治的原則，從體制上、機制上和制度上建章立制，嚴格執(zhí)法，二是進一步做好治亂減負工作，重點治理向非公有制企業(yè)亂收費、亂罰款和各種攤派。四是把保持企業(yè)和社會穩(wěn)定作為一項政治任務(wù)，妥善解決好下崗職工的穩(wěn)定工作。六、切實搞好縣委、縣政府的中心工作，確保本系統(tǒng)社會綜合治理、計劃生育等工作達標。七、嚴以律己，廉潔奉公，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風(fēng)。任職期內(nèi)，我誠心誠意地接受縣人大常委會對我的監(jiān)督。應(yīng)得分247。校長占30分。本學(xué)科第一名平均分本人所教學(xué)科平均分=實得分三、民主測評（10分）每學(xué)期期末由中心學(xué)校組織該校教職工對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進行民主測評，按得票情況折算出該項得分。總有效票數(shù)10四、加分（10分）個人獲獎（5分）個人獲獎是指各種榮譽和課堂競賽、論文、教案、輔導(dǎo)等，按國家、省、市、縣、鄉(xiāng)等次分別加1分，（XX組委會或XX編委會之類的不算，以最高獎項計算，不累計加，在本有效，有可加一次。學(xué)校獲獎學(xué)校獲獎包括文明學(xué)校、文明單位、綠色學(xué)校、教育教學(xué)等黨政部門、教育行政部門、教育科研部門的為準，按國家、省、市、縣、鄉(xiāng)等次分別加1分，（以最高獎項計算，不累計加，當年有效，只可加一次。黨員目標管理考核細則一、統(tǒng)一目標（定性考核）具有堅定的共產(chǎn)主義理想，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，全面貫徹教育方針，做好學(xué)校各項工作，增強黨在
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