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對如何做好新時期基層民警思想政治工作的思考[合集]-在線瀏覽

2024-10-13 23:16本頁面
  

【正文】 制,營造干凈干事、能干成事的良好氛圍。深入貫徹《人民警察的內(nèi)務(wù)制度》,切實(shí)加強(qiáng)隊伍正規(guī)化建設(shè),規(guī)范民警的言行舉止。加強(qiáng)隊伍管理長效機(jī)制建設(shè),及時總結(jié)隊伍建設(shè)中行之有效的做法,制定操作性強(qiáng)、切實(shí)可行的規(guī)章制度,建立一套科學(xué)合理長期起作用的機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“以制管人,用制管事”。從優(yōu)待警涉及的面很寬,有些問題也不是一朝一夕就能解決的。對那些家庭有實(shí)際困難的民警,組織實(shí)施“暖心工程”,堅持以人為本的原則,出臺相應(yīng)政策和規(guī)定,盡最大努力解決民警實(shí)際問題和困難,幫助家庭生活困難的民警渡過難關(guān);對未婚大齡民警,組織上要多與當(dāng)?shù)貗D聯(lián)、共青團(tuán)聯(lián)系,開展適合青年人特點(diǎn)的聯(lián)誼活動,幫助他們早結(jié)良緣;對民警個人成長進(jìn)步中遇到的實(shí)際問題也要認(rèn)真解決。努力創(chuàng)造拴心留人的環(huán)境,用健康有益的文體活動,調(diào)節(jié)和放松民警的情緒,陶冶民警的情操,培養(yǎng)民警健康向上的興趣和愛好,用先進(jìn)的警營文化充實(shí)民警的業(yè)余文化生活,消除不良嗜好,減少違法違紀(jì)事件的發(fā)生。首先針對現(xiàn)在年輕的民警大部分都是獨(dú)生子女,大多在家嬌生慣養(yǎng),家長對其愛護(hù)非常,時時處處都給予高度關(guān)注,而到了隊伍缺乏應(yīng)對困難的能力。在民警取得成績進(jìn)步時充分給予肯定,在工作 失誤時及時給予幫助提高,在感情出現(xiàn)波動時主動進(jìn)行引導(dǎo)和勸解。其次,要對民警平等相待。領(lǐng)導(dǎo)干部并不是高高在上,而是和大家處于一種平等的地位。要尊重民警的政治民主意識,尊重他們的各種意見和建議,給予他們釋放思想的空間,提供施展才華的舞臺,切實(shí)讓他們在隊伍建設(shè)中發(fā)揮積極作用。所謂“榜樣的力量是無窮的”,可以通過在隊伍政工干部中樹立先進(jìn)典型的方法,使基層政工干部干有標(biāo)準(zhǔn),學(xué)有榜樣。這樣發(fā)揮好了基層政工干部自身帶頭作用,才能使隊伍開展基層思想政治工作得到有效提高。基層思想政治工作的發(fā)展建設(shè)必須依靠思想政治工作的感召力和凝聚力來挖掘職工的潛力,最大限度發(fā)揮職工的工作熱情,才能戰(zhàn)勝困難,實(shí)現(xiàn)跨越式,高速度的發(fā)展。在經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的現(xiàn)代社會,職工的思想也出現(xiàn)了新的變化,主要有以下幾點(diǎn):一,對思想政治工作重視程度下降,感覺學(xué)習(xí)機(jī)會少,在提高素質(zhì)方面存在畏難情緒。再加上在工作考核驗(yàn)收中,對于體質(zhì)業(yè)務(wù)考核能夠具體量化,標(biāo)準(zhǔn)明確,而思想政治工作注重軟件檢查,使得基層職工感覺到體質(zhì)業(yè)務(wù)練好了容易拿成績,看的見摸的著,而政治工作的好壞各連隊只要軟件齊備很難區(qū)分出來。使得思想政治工作在基層慢慢處在不被重視,無人問津的地位?;鶎痈刹恳灿袑W(xué)習(xí)的迫切要求和愿望?;谝陨显?,基層思想政治工作進(jìn)步較緩慢,水平難于大幅度提高?;鶎痈刹吭诓筷牶图彝ザ汲袚?dān)著重要責(zé)任,在基層部隊由于實(shí)行“五同”,使基層干部經(jīng)常感覺到家事,私事,公事事務(wù)纏身,分身無術(shù),很難有時間和精力照顧家庭和處理個人在社會上的事情,易造成思想包袱和心理負(fù)擔(dān)。職工思想相對穩(wěn)定,但是隨著年齡增長,感覺到自己素質(zhì)面臨社會競爭難于立足,對未來的前景往往缺乏樂觀的態(tài)度,還面臨著婚戀的問題,思想負(fù)擔(dān)較重。三,一些優(yōu)良傳統(tǒng)在職工思想中不被認(rèn)同,不良思想占有一席之地。在基層職工中存在著一種思想,認(rèn)為現(xiàn)在條件好了,再談艱苦奮斗是老土思想,小農(nóng)意識,干部不愿意講,職工不愿意作。其他不健康的思想也在基層連隊不同程度的存在,職工中自由主義,利己主義,享樂主義有市場,愛國獻(xiàn)身的革命意志有所減弱。在干部工作中,應(yīng)該多關(guān)心基層干部的疾苦,在成長進(jìn)步和學(xué)習(xí)深造方面多為基層干部創(chuàng)造機(jī)會,采取多種辦法把干部家屬納入到政治工作的元素中去,使干部徹底放下思想包袱,輕裝上陣,安心基層崗位,作出更多貢獻(xiàn)。該活動開展以來已經(jīng)在基層取得了喜人的成績,黨員的模范帶頭意識普遍加強(qiáng),模范作用得到充分發(fā)揮,激發(fā)了廣大基層職工建功立業(yè)的信心和熱情,在部隊樹立了革命軍人的一身正氣,煥發(fā)出了新時期政治工作無限活力。這是解決長期以來困擾基層的種種思想問題和消除不穩(wěn)定因素的難得時機(jī)和有力武器,不能牢牢把握,就是對黨的工作的一種不負(fù)責(zé)任。這需要各級政工干部突破原有的條條框框,勇于開拓,求實(shí)創(chuàng)新,共同努力,同時也需要把思想先進(jìn),素質(zhì)全面,有學(xué)識的干部放在政治工作的重要環(huán)節(jié)上任用,這樣才能推動政治工作的發(fā)展,不斷取得新的成就。第三篇:如何做好新時期基層地稅思想政治工作如何做好新時期基層地稅思想政治工作方怡面對我國當(dāng)前改革開放不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的新形勢,如何進(jìn)一步做好新時期基層地稅思想政治工作,已成為各級地稅機(jī)關(guān)共同面臨的重大課題。一、**市地稅局思想政治工作的現(xiàn)狀近年來,我局緊密結(jié)合稅收工作實(shí)際和行業(yè)特點(diǎn),緊緊圍繞“加強(qiáng)征管,堵塞漏洞,懲治腐敗,清繳欠稅”的新時期治稅方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)國家稅務(wù)總局提出的“依法治稅,從嚴(yán)治隊,科技加管理”的總體要求,按照州局黨組確定的工作思路,以組織收入為中心,加強(qiáng)依法治稅,加強(qiáng)征收管理,加強(qiáng)隊伍建設(shè),確保完成各項(xiàng)工作任務(wù)。不斷抓好政治理論的學(xué)習(xí),深入開展“三個代表”重要思想和“求真務(wù)實(shí)”大討論,貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,積極開展“三德”教育,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),深化和落實(shí)“兩權(quán)”監(jiān)督,從源頭上治理和預(yù)防腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。全局風(fēng)氣正,積極向上,班子團(tuán)結(jié),開拓進(jìn)取,在社會上樹立了良好的地稅形象,有效地保證了各項(xiàng)稅收工作任務(wù)的圓滿完成,取得了精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)雙豐收,受到社會各界的好評。全局先后有85人次分別被人事部、國家稅務(wù)總局、自治區(qū)地稅局、州地稅局和市委、政府及有關(guān)部門評為先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。全局黨員75人,占全局總?cè)藬?shù)的44%。在肯定成績的同時,我們還必須清醒地看到存在的差距。二、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新時期基層地稅思想政治工作的思考在進(jìn)入新世紀(jì)后,根據(jù)新的形勢要求,在新的起點(diǎn)上,如何做好思想政治工作呢?我們在實(shí)踐中逐步摸索出一套適應(yīng)新形勢地稅思想政治工作方式和方法。(一)堅持“三到位”1、思想認(rèn)識到位。只有思想認(rèn)識真正到位了,才能夠高度重視,在實(shí)際工作中做到真抓,才能真正把地稅干部職工的積極性充分地調(diào)動起來,才能出色地完成好各項(xiàng)任務(wù)。組織領(lǐng)導(dǎo)到位是思想政治工作真正落到實(shí)處的組織保證。3、規(guī)劃責(zé)任到位。層層建立目標(biāo)責(zé)任制,逐步建立健全完善內(nèi)外結(jié)合的目標(biāo)責(zé)任體系和工作運(yùn)行機(jī)制。(二)做到“七結(jié)合一加強(qiáng)”1、政治教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合。一是堅持利用每周三的學(xué)習(xí)時間集中組織全體干部職工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),主要是學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的政策、方針和上級各時期部署的學(xué)習(xí)內(nèi)容;二是要圍繞稅收中心工作,抓住隊伍建設(shè)這個根本,對廣大地稅干部職工深入進(jìn)行思想道德教育、法制教育和法律知識教育;三是開展“稅務(wù)職業(yè)道德”大討論,進(jìn)一步提升干部的愛國、愛稅、愛崗意識。2、身教與言教相結(jié)合。凡是要求群眾做到的,領(lǐng)導(dǎo)成員首先做到,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須以身作則,樹立領(lǐng)導(dǎo)班子的良好形象,從而使全局的兩個文明建設(shè)不斷向前邁進(jìn)。要把群眾性的精神文明創(chuàng)建活動作為思想政治工作的重要載體,始終堅持實(shí)施良好形象工程建設(shè)和深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn)。同時,將創(chuàng)建活動納入系統(tǒng)目標(biāo)管理考核,加強(qiáng)檢查落實(shí),使創(chuàng)建活動初步納入規(guī)范化管理的軌道,真正做到全員動員、全員參與、全員教育、全員提高,在全局努力形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,培養(yǎng)和塑造地稅干部的良好形象,使思想政治工作真正落到實(shí)處。典型的力量是巨大的,榜樣的力量是無窮的。同時,要抓好本局先進(jìn)典型的培養(yǎng)、樹立、表彰和宣傳工作,堅持一年一度評先選優(yōu)表彰活動,注重用身邊活生生的人和事,教育全體干部。5、解決思想問題與解決實(shí)際問題相結(jié)合。近兩年來先后為災(zāi)區(qū)、貧困農(nóng)牧民、下崗職工、殘廢人捐款達(dá)52030元,人均捐款達(dá)315元。6、開展思想政治教育與制度建設(shè)相結(jié)合。幾年來,我們先后共健全和完
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