20xx年市規(guī)劃分局作風建設年工作總結-在線瀏覽
2024-10-11 19:19本頁面
【正文】 務。（六）、開辟《__城市規(guī)劃通訊》作風建設年專欄，及時報導作風建設年活動開展情況，開放規(guī)劃與社會各界交流的窗口；通過《__城市規(guī)劃通訊》發(fā)放征詢意見反饋表___余份，搭建互動的平臺，推動“作風建設年”深入開展。我局制訂了《“強素質(zhì)、促作風”讀書月活動實施意見》，明確了活動的指導思想、學習內(nèi)容、學習計劃。（八）、積極參加演講比賽。二、“作風建設年”活動的主要做法（一）、深入基層調(diào)研。（二）、開展問卷調(diào)查。從反饋情況來看，總體評價滿意的占___％，較滿意占___％，不滿意占___％。（三）、開展作風自評。目前，全局干部職工都已上交自評材料并歸檔。各科室分別召開專題會議，對照增強執(zhí)政能力要求，檢查工作是否落實、行政是否高效；對照職能要求，檢查開展服務、履行職能、實施管理是否到位；對照崗位職責要求，檢查履職創(chuàng)新的素質(zhì)和能力是否具備；對照團結共事要求，檢查同志之間是否合心合力、相互支持。通過檢查，集中梳理作風問題，深入排查突出問題，深刻剖析原因，研究整改對策。局領導班子結合貫徹市、區(qū)黨代會精神，根據(jù)前期調(diào)查研究、征求意見的情況，召開了專題學習討論會，對局內(nèi)部進一步創(chuàng)新發(fā)展、履行行政管理職能、樹立政府形象的制約因素進行了深層分析和研究。一是針對辦事申報材料過于復雜問題，要求相關科室重新進行梳理，以規(guī)范操作程序，提高工作效率；二是針對規(guī)劃的群眾參與度不夠透
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