【正文】 ，力求課程實施中各類活動的優(yōu)化。加強教研組自身建設，提高教研組長的管理意識和引領能力，增強教研活動的實效?！_展教研組研討展示活動，通過觀摩學習他人之長，較好的運用于自己的教研工作中去。措施：以新課題申報為契機，教研、科研、師訓緊密結合。鼓勵教師積極參加各類論文、小課題的評比，積極參與科研。措施：完善家委會工作，鼓勵幼兒園家委會主席團承擔起家委會的各項職責，配合幼兒園開展各項工作，使家委會真正成為監(jiān)督和促進幼兒園發(fā)展的組織。鼓勵教師參加各類家教經驗文章和案例的撰寫，幼兒園確立一個家教課題。充分挖掘社區(qū)資源，開展文明共建活動。（六）后勤保障目標：優(yōu)化后勤制度與管理措施，細化工作流程，加大業(yè)務指導，提高三大員操作技能和解說能力，措施：加強三大員園本培訓，開展精細化指導，幫助三大員提高專業(yè)素養(yǎng)，做到“會操作、會表達”。培養(yǎng)保育人員愛崗敬業(yè)、愛護公物、節(jié)約財產、規(guī)范操作等良好習慣，在學期末開展“問卷”，并作為考核獎勵依據(jù)之一。加強食品、門衛(wèi)、校車安全工作，日常注重對校園環(huán)境及消防器材的檢查，開展各類消防演練。五、具體安排：9月份：各條線、各班完成各類計劃，加強班級幼兒常規(guī)管理開學準備工作，調整、完善各類環(huán)境及小社會專用活動室教師節(jié)慶祝活動各年級組迎國慶主題活動幼兒園家委會會議10月份：重陽節(jié)活動各年級組家長學校教師大比武11月份：“”消防教育各年級組家長半日開放活動親子秋游活動二大員技能比武12月份：迎元旦親子活動幼兒發(fā)展測評教師學期考核1月份：教研活動展示、交流活動家教論壇：不輸在家庭教育上有感我心目中的好老師評比活動家長問卷、家長接待日學期結束工作：總結、資料整理迎新家屬聯(lián)誼會第三篇：幼兒園2010第一學期園務計劃漳浦縣盤陀小天使幼兒園2010第一學期園務計劃2010年9月2011年1月我園將繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為行動指南，在上級主管部門的指導下，以抓師德建設和保教質量為學期工作重點，扎實開展教育教學研究工作，不斷深化課程改革，與時俱進，務實創(chuàng)新，再創(chuàng)幼兒園教育教學工作新成績。優(yōu)勢在于：教師隊伍年富力強，精力充沛，富有創(chuàng)造力，有較強的應變能力和適應能力，有較強改革創(chuàng)新意識；劣勢在于：偏重書本知識，缺乏教育實踐的經驗；偏重教育組織，缺乏班級常規(guī)的管理；偏重個性需求，缺乏于人溝通的策略；教師專業(yè)素質和能力急待提高。但由于家長對幼兒期待值的不同導致幼兒在個性、認知、習慣、情感等方面的發(fā)展存在一定差異。本學期工作目標：★圍繞一個主題：求質量，顯特色?！飿嫿ㄈ吣繕耍郝殬I(yè)道德高、業(yè)務水平高、教育質量高。1．修訂完善各項規(guī)章制度，整理成冊，使其更具實用性和操作性。2． 在上學期改革的基礎上再細化，將各類量化評估細則調整得更加便于操作，并在開學初組織全體教職員工對于各項規(guī)章制度進行多種形式的學習研討，幫助教職員工進行學習內化和言行自律，進一步增強制度執(zhí)行過程中的公正透明性，條線管理人員及教師中層要做好以身示范的帶頭作用，在條線管理工作中堅持以法管人、以制評事。注重規(guī)范保教人員的言行教育，在繼續(xù)組織老師學習“八榮八恥”的同時，要求教職員工立足崗位，從小做起，提高保教人員的綜合素質，讓家長能感受到來自于全園教職員工的優(yōu)質禮儀和服務。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負責的態(tài)度，幼兒園要完善落實安全責任制度及安全責任追究制度，各條線各環(huán)節(jié)要切實加強安全防范措施，強化后勤制度管理，形成園長書記親自抓、總務后勤具體抓、全體教職員工共同抓的安全工作網絡。二、狠抓隊伍建設，促進發(fā)展成長。九月定位“安全服務質量月”活動，要求各班教師利用宣傳欄向家長、幼兒公開服務承諾及發(fā)展目標，使教師的工作受到家長嚴格的監(jiān)督，以良好的形象服務于家長、幼兒，以良好的榜樣做出表率，辦出家長滿意的放心園。本學期將在組織保教人員分散自學的基礎上，倡導每位教職員工終身學習，內化主動學習、自主管理的學習意識。重點學習《新綱要》、區(qū)域課題、特色課程的理論，樹立正確的教育觀，明確方向。三、扎實常規(guī)管理，提升保教質量1．建立科學的一日常規(guī)活動 根據(jù)《幼兒園一日工作流程》，嚴格進行巡視和督導，從晨間活動、集體教學、區(qū)域活動、餐點、午睡、起床、離園等環(huán)節(jié)逐月抓重點，細化每一環(huán)節(jié)的管理。確保在教師教育教學活動時間深入一線，上午不伏案書寫，以便及時了解教師的所需所惑，特別注重每次活動和工作布置后的過程指導。2．完善對教師工作考核制度A、繼續(xù)開展月考核和季度考核中對教師的業(yè)務、組織策劃等能力進行考核，仍將采取自評與互評的形式。B、每季度邀請家長參與測評，利用調查問卷，反饋教師師德、教育行為。D、公開教師每次考核的情況，讓老師明白本次的成績與不足。四、加強課程管理，提高科研實效本學期設3個教研組（語算、英語和音美）、4個年級組（大班、中班、小班、托班）。繼續(xù)進行每月匯報制，每月各教研組長要根據(jù)實際情況和每月重點，在20日以前將老師們在教育教學中的實踐情況和心得、以書面的形式向園里匯報，以便及時協(xié)調，及時獲得總部的支持。建立激勵、獎勵制度：期末評選優(yōu)秀教研組、優(yōu)秀年級組、優(yōu)秀課題班級。把握各類學習、展示、匯報、社會實踐等活動的契機，開展宣傳活動。本學期活動計劃：9月份：召開新生家長會，做好家長課堂。本月為安全服務質量月。為本月出生的幼兒過生日。為本月出生的幼兒過生日。為本月出生的幼兒過生日。為本月出生的幼兒過生日。接受幼兒園年審工作。為本月出生的幼兒過生日。參加園長、業(yè)務領導聽課筆記、學習筆記展評。二、工作總目標：加強管理中的科學化、現(xiàn)代化、人性化。搞好園內基礎設施建設工作，強抓教師新教材的培訓、鉆研和運用工作。三、主要工作任務和內容：（一）、政治思想工作：提高教職工思想政治素質和職業(yè)道德水平，是搞好各項工作的關鍵。讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對幼教工作者的要求，提高思想政治素質。通過評選“我最喜愛的老師”活動，激勵教師自覺塑造良好的教師形象，形成良好的園風。（2）努力做好保中有教、教中有保、保教結合，加強對幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創(chuàng)新，積極探索適合本園的教育教學新方法，促進保教質量不斷提高。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣，促幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。衛(wèi)生保?。?1)把好晨檢關，做好全日觀察及記錄。(3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作，防止傳染病的傳播。(5)做好環(huán)境衛(wèi)生清潔工作，保證幼兒健康成長。認真組織年級組長制定切實可行的年級教研計劃，并按計劃定期開展教研活動，不斷提高教師的教研能力。家長工作：（1）提高家長育兒知識，溝通家園聯(lián)系，達到家園同步教育，促進幼兒全面的發(fā)展。（三）安全工作：（1）加強安全日常工作的檢查，加強安全知識的宣傳教育。（2）加強伙食管理，嚴把飯菜、食品質量關，科學合理安排幼兒膳食，確保師生的食品衛(wèi)生安全。四、工作安排： 九月份：各班完成開學報名注冊、打掃衛(wèi)生，更換紅花欄等前期準備工作。（教務處負責）組織“慶教師節(jié)”活動。（毛成紅負責）全園幼兒身高、體重測評。聯(lián)系安康金洲書店安排幼教專家來園進行《鳳凰康軒》教材的全面系統(tǒng)的教育教學工作培訓。（各班班主任負責）各班家長園地、家園聯(lián)系冊、主題墻等檢查評比。（毛成紅負責）2《祖國祖國多美麗》攝影、繪畫展。由肖長芬、萬君負責）各班種植園播種活動。(黃慧玲負責）十一月份：開展“觀摩教學”活動。（教務處負責）十二月份：陽園美石展示活動。（教務處負責）準備元旦活動。（劉文、周春歌負責）各班教育教學檢查評估工作。（總務負責）交各項總結。幼兒成長冊交流。第2篇：幼兒園第一學期園務計劃一、對上學期工作的簡要回顧上學期，我園以積極有效的貫徹落實《條例》和《綱要》的精神為主線，發(fā)揮示范園的輻射和示范作用，在區(qū)教委“加強校長辦學思想研究”的專題下，召開了我園園長辦園思路與實踐的研討會。也促使園長更加重視理論的學習與應用，引導園長開始對所積累的經驗進行理性的思考與總結，“以人為本，科學管理，研究育人”，概括了我園幾年來的辦園思想與實績，此次研討活動收到了良好的效果。另外，積極的開展園本教研。二、本學期工作的指導思想以“十六”大精神為指導，積極有效的貫徹落實《條例》和《綱要》的精神，以園本科研為中心，以園內布局調整(市政擴路)為重點，以建設隊伍為保障，加強示范園的自身建設，積極的致力于“建名園、出名師、創(chuàng)一流”的辦園實踐，深化幼教改革，全面推進幼兒素質教育。1．關注“十六”大會議的召開，學習領會十六大文件精神，努力使教職工的思想統(tǒng)一到黨的十六大精神上來。2．以市政擴路幼兒園場地調整為重點，發(fā)揮教職工的主人翁責任感，協(xié)助園里開展工作，確保在擴路及園內調整施工期間家長和幼兒的安全和穩(wěn)定。3．十月迎接區(qū)人大來園督導《條例》的貫徹落實情況。做到公開、清楚、規(guī)范。5．加強園內各班財產管理，通過檢查、核對、獎懲等方式，發(fā)揮物質資源有效、節(jié)省、充分、合理的利用。7．學習并明確《學生傷害事故處理辦法》的規(guī)定，增強責任、安全意識，減少事故，確保幼兒在園和十六大期間的安全。(2)加強日常警示與宣傳教育，防患于未然。(4)各班有安全教育的教育內容。1．貫徹實施《宣武區(qū)教育系統(tǒng)貫徹(公民道德建設實施綱要)的意見》，切實加強教師的職業(yè)道德教育，有意識地創(chuàng)設情境，為教師提供有益、正確的信息，使教師在教育實踐中獲得積極的情緒體驗。(2)推薦《讀者》刊物，為教師提供精神食糧，確立正確的人生觀、價值觀。(4)加強激勵機制。3．通過建立組會制度和廚房工作制度，提高廚工的綜合素質，增進班組合作。(三)保教工作努力開展“園本科研”，開掘“園本課程”，深化幼教改革。(1)聽市教委對《綱要》輔導的錄音。(3)教育?？舷嚓P文章。2．完成“幼兒數(shù)學探究教育”“十五”規(guī)劃課題的課題論證，并按其研究步驟實施本學期的研究內容。4．參加“芳星杯”評優(yōu)活動。(四)家長工作1．依據(jù)各項制度，規(guī)范落實家長工作，并提高教師家長工作的藝術性。(五)衛(wèi)生保健1．園領導和保健人員要學習新頒布的衛(wèi)生保健工作、細則，并加以落實。3．嚴格衛(wèi)生保健各項制度，鞏固成績，使衛(wèi)生保健的整體工作質量再上新臺階。2．對于后勤工作，要善于發(fā)現(xiàn)問題，不斷的完善各項制度。三、逐月工作安排 ◆九月份：1．迎接教師節(jié)，園內安排相應的活動。3．布置新學期工作計劃。5．園內做好收費自查工作。7．“十五”規(guī)劃課題的開題論證?！羰路荩?．迎接市人大對《條例》落實情況的檢查。3．做好“芳星杯”區(qū)級評優(yōu)活動?！羰辉路荩?．參加區(qū)級“芳星杯”評優(yōu)?！羰路荩?．做好市政擴路的相關工作。3．課題研究的階段工作總結。二、工作目標加強基礎建設，重視規(guī)范導向，提高管理績效。精致教學管理，提升教學質量，凸顯辦園特色。扎實后勤管理，務實規(guī)范操作，保障師生健康。1．繼續(xù)完善早教基地的設施設備，創(chuàng)設溫馨、和諧的早教環(huán)境，提供早教場所，為本區(qū)域0～3歲嬰幼兒及家長提供優(yōu)質的早教服務，開辟嬰幼兒多彩的成長空間。提高管理績效。（二）強化行風建設，提高職業(yè)道德，塑造良好口碑。1．加強宣傳和學習工作。2．切實提高教師的職業(yè)道德規(guī)范。擴大對廣大職工開展職業(yè)道德教育、職業(yè)理想教育、心理健康教育，培養(yǎng)全體教師教書育人的責任感和使命感，加強教師的職業(yè)道德考核，每學期評選師德標兵，將師德考核作為教師考核的重要基礎性工作。（三）加強師資建設，注重分層培養(yǎng)，提升隊伍實力。1．抓年級教研組隊伍建設，引領教師開展各項活動。以《綱要》思想指導實踐，組織教師繼續(xù)學習、領會《指南》精神和內容實質，把握研究主題，圍繞“幼兒園一日活動組織規(guī)范”，分階段實施研討，結合共性問題，開展“問題版”研討，每月召開一次年級組長例會（月初），做好上通下