【正文】 率、降低原料及產(chǎn)品周轉(zhuǎn)天數(shù)、完善大慶中藍(lán)化建公司及大慶中藍(lán)科工貿(mào)公司的考核體系等共二十多個(gè)，這些項(xiàng)目的開(kāi)展和實(shí)施，為公司創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。同時(shí)廣泛發(fā)動(dòng)公司員工積極參加“質(zhì)量月”活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)職工提高質(zhì)量安全意識(shí)，學(xué)習(xí)質(zhì)量安全知識(shí)，掌握質(zhì)量應(yīng)用技術(shù)，提升質(zhì)量品牌效益。在職工中組織開(kāi)展“讀一本質(zhì)量知識(shí)書(shū)、開(kāi)一次QC小組成果發(fā)布會(huì)、提一條合理化建議、分析一次質(zhì)量事故案例、舉辦一次質(zhì)量培訓(xùn)”的活動(dòng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工參與管理、改進(jìn)質(zhì)量的積極性。依據(jù)9月份管理體系內(nèi)部審核的問(wèn)題通報(bào)，公司嚴(yán)抓質(zhì)量管理薄弱環(huán)節(jié)和工作重點(diǎn)，開(kāi)展了管理體系及生產(chǎn)過(guò)程的排查，堅(jiān)持做到深挖細(xì)找，邊檢查、邊整改，堵塞漏洞，逐步完善質(zhì)量管理體系建設(shè)，增強(qiáng)了質(zhì)量管理實(shí)效，使高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求的基礎(chǔ)工作落到實(shí)處。下一步公司決定從完善質(zhì)量管理體系入手，進(jìn)一步夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。對(duì)管理體系內(nèi)部審核存在的問(wèn)題進(jìn)行了系統(tǒng)的分析，均制定了行之有效的改進(jìn)措施?！?011年質(zhì)量月”雖然結(jié)束了，但搞好質(zhì)量工作是企業(yè)永恒的主題。我公司通過(guò)此次“質(zhì)量月”活動(dòng)，取得了顯著成效，同時(shí)也顯示出質(zhì)量工作的不足之處，需要公司的廣大干部、職工繼續(xù)努力，以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，不斷追求卓越，為把大慶中藍(lán)石化有限公司做強(qiáng)、做大貢獻(xiàn)我們的一切。在本次活動(dòng)即將結(jié)束之前，做了關(guān)于本次質(zhì)量月總結(jié)。質(zhì)量月總結(jié) 2：通過(guò)參加外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)關(guān)于ISO質(zhì)量體系換版和內(nèi)審員的培訓(xùn)，讓每一個(gè)人都充分體會(huì)到質(zhì)量體系對(duì)生產(chǎn)和質(zhì)量工作的重要指導(dǎo)作用，并能通過(guò)不斷學(xué)習(xí)逐步制定、完善一套適合我們公司的管理體系文件，同時(shí)也為我們公司培訓(xùn)了一批優(yōu)秀的內(nèi)審員。質(zhì)量月總結(jié)4：通過(guò)自查自糾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題且提出解決問(wèn)題方案，讓我們每一個(gè)對(duì)自己工作崗位的工作，由不清楚到清楚，由清楚到熟悉，且對(duì)不符合事實(shí)的工作流程作進(jìn)一步的完善及改進(jìn)。[]相關(guān)的質(zhì)量月活動(dòng)在以后還會(huì)進(jìn)行，希望通過(guò)這個(gè)質(zhì)量月活動(dòng)能夠讓大家有所收獲。在開(kāi)展大力宣傳“質(zhì)量在我心中、質(zhì)量在我手中”的同時(shí)也大大提高了全員的安全意識(shí)，從我做起，從小事做起嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，促進(jìn)和保障了公司的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量再上一個(gè)新的臺(tái)階，向更高目標(biāo)邁進(jìn)的又一重大舉措。通過(guò)觀看與學(xué)習(xí)公司質(zhì)量宣傳標(biāo)語(yǔ)和板報(bào)的內(nèi)容，大大加強(qiáng)了部門(mén)員工對(duì)質(zhì)量的深切認(rèn)識(shí)。通過(guò)推進(jìn)和加強(qiáng)質(zhì)量、安全與環(huán)境衛(wèi)生方面的管理，辦公室環(huán)境面貌干凈整潔，令人舒暢，同時(shí)也給大家工作營(yíng)造了一個(gè)舒適的環(huán)境和良好的條件,大大提高了部門(mén)員工的服務(wù)質(zhì)量。第四篇：質(zhì)量月總結(jié)質(zhì)量專題小結(jié)金秋九月，一年一度的質(zhì)量月。首先是從思想方面著手，提高員工的質(zhì)量意識(shí)，提高員工的責(zé)任心。車(chē)間舉行了質(zhì)量專題大會(huì)，針對(duì)在生產(chǎn)過(guò)程中易出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的環(huán)節(jié)，比如焊接過(guò)程中的飛濺、毛刺、機(jī)加工的孔徑偏差。搬遷后的試生產(chǎn)，質(zhì)量控制非常重要。其次制作了作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，全車(chē)間共六十多個(gè)品種。全程記錄。按照公司的精神，用混合氣體保護(hù)焊代替了純CO2氣體保護(hù)焊。且混合氣體保護(hù)焊比CO2氣體保護(hù)焊的成型好，飛濺、毛刺少。提高質(zhì)量不僅僅是9月的事情，二結(jié)構(gòu)車(chē)間會(huì)借質(zhì)量月這次契機(jī)將質(zhì)量活動(dòng)繼續(xù)搞下去。第五篇：質(zhì)量月總結(jié)質(zhì)量月總結(jié)1我分部自20xx年9月4日接到局指《關(guān)于開(kāi)展“質(zhì)量月活動(dòng)”的通知》后，積極行動(dòng)起來(lái)，開(kāi)展了“全員全過(guò)程全方位參與，全面提高質(zhì)量安全水平為目的的質(zhì)量月”活動(dòng)。我分部開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng)的具體內(nèi)容為：一、總體要求圍繞現(xiàn)階段以鉆孔灌注樁、承臺(tái)和墩柱施工為主題，以加強(qiáng)施工質(zhì)量為主要目的，動(dòng)員全體員工齊心協(xié)力，針對(duì)各工序質(zhì)量要求，狠抓落實(shí)。②、成孔鉆進(jìn)：鉆機(jī)準(zhǔn)確就位后，開(kāi)始鉆進(jìn)，鉆進(jìn)過(guò)程中隨時(shí)檢核孔位中心偏差情況，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，鉆進(jìn)過(guò)程中泥漿比重控制在1。15，鉆至設(shè)計(jì)標(biāo)高后，報(bào)請(qǐng)監(jiān)理進(jìn)行成孔檢測(cè)?？讖讲恍∮谠O(shè)計(jì)樁徑(以標(biāo)準(zhǔn)檢孔器順利放入取出為準(zhǔn))。⑤、導(dǎo)管：導(dǎo)管長(zhǎng)度必須滿足灌注要求，使用前進(jìn)行密封性試驗(yàn)和接口抗拉試驗(yàn)，確保灌注水下混凝土的施工質(zhì)量。1，含砂率小于2%，粘度17—20Pa。⑦、灌注水下混凝土：混凝土灌注必須連續(xù)，宜在8個(gè)小時(shí)內(nèi)澆筑完成，狠抓混凝土拌和運(yùn)輸質(zhì)量，每一車(chē)到場(chǎng)的混凝土必須進(jìn)行坍落度檢測(cè)，對(duì)于坍落度值達(dá)不到18—22cm要求的，堅(jiān)決予以退回。嚴(yán)格控制混凝土灌注過(guò)程中導(dǎo)管埋深在2—3m范圍內(nèi)，并做好詳細(xì)記錄備查。8m～1m。承臺(tái)施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求①、承臺(tái)開(kāi)挖必須按測(cè)量班測(cè)放的開(kāi)挖邊線進(jìn)行開(kāi)挖，測(cè)量過(guò)程中實(shí)行雙檢雙核制度，并經(jīng)監(jiān)理見(jiàn)證簽認(rèn)后，開(kāi)挖施工。地下水較豐富、地質(zhì)條件差的地段，采用邊放坡開(kāi)挖邊支護(hù)方式進(jìn)行開(kāi)挖，一般為止水鋼板樁支護(hù)。插打鋼板樁要做到良好的效果，必須做到“插樁正直，分散偏差，有偏即糾，調(diào)整合攏”。其余各樁則以已插樁組為準(zhǔn)，對(duì)好鎖口后利用高頻液壓振動(dòng)錘插打到位。使基樁頂部露出新鮮、堅(jiān)硬的混凝土骨料表面，樁基埋入承臺(tái)長(zhǎng)度及樁頂主筋錨入承臺(tái)長(zhǎng)度須滿足設(shè)計(jì)和規(guī)范要求。④、在鉆孔樁檢測(cè)合格后，測(cè)量班對(duì)承臺(tái)四角點(diǎn)進(jìn)行施工放樣，監(jiān)理工程師檢測(cè)合格后，用墨斗彈出承臺(tái)邊線，支立承臺(tái)模板。模板安裝前后，在模板上均勻涂刷脫模劑。澆筑混凝土?xí)r，應(yīng)設(shè)專人檢查模板，發(fā)現(xiàn)模板有超過(guò)允許偏差變形值的可能時(shí)，及時(shí)糾正。墩柱鋼筋采用整體預(yù)埋，位置必須準(zhǔn)確，埋設(shè)必須穩(wěn)固。振搗時(shí)，振動(dòng)棒垂直插入，快入慢出，其移動(dòng)間距不大于振動(dòng)棒作用半徑的1。振搗時(shí)插點(diǎn)均勻，成行或交錯(cuò)式前進(jìn)，以免過(guò)振或漏振，振棒振動(dòng)時(shí)間約20～30s，每一次振動(dòng)完畢后，邊振動(dòng)邊徐徐拔出振動(dòng)棒。⑦、混凝土澆注過(guò)程中派專人觀察模板及支撐情況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理。墩臺(tái)身施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求①、承臺(tái)(加臺(tái))鑿毛：墩臺(tái)身施工前，應(yīng)將承臺(tái)頂面浮漿鑿除，直到露出新鮮堅(jiān)硬的混凝土石子，沖洗干凈，整修連結(jié)鋼筋。彎制前表面應(yīng)潔凈，鋼筋要平直，無(wú)局部彎折。設(shè)計(jì)圖紙部分彎起鋼筋為曲線形狀，施工時(shí)彎起鋼筋應(yīng)彎成平滑的曲線，其曲率半徑不宜小于鋼筋直徑的12倍。鋼筋安裝時(shí)要設(shè)置保護(hù)層墊塊，采用與墩身高一級(jí)強(qiáng)度的混凝土成品預(yù)制件，按照鋼筋直徑制成十字型凹槽狀，綁扎在鋼筋十字交叉處以保證墊塊綁扎后不會(huì)轉(zhuǎn)動(dòng)，墊塊底部采用錐形，尺寸應(yīng)保證鋼筋混凝土保護(hù)層厚度的準(zhǔn)確。施工時(shí)注意對(duì)接地鋼筋的設(shè)置。焊接時(shí)雙面焊不小于5d，且不小于55mm。③、模板安裝：依據(jù)承臺(tái)縱橫十字線用墨線模板邊線，支模后再用儀器進(jìn)行復(fù)核校正。墩身部分模板按從中央拼裝順序進(jìn)行拼裝，成對(duì)安裝。模板安裝必須牢固可靠，接縫嚴(yán)密，不得漏漿。側(cè)模與承臺(tái)混凝土之間的縫隙在砼澆筑前用砂漿封堵。模板安裝結(jié)束后要仔細(xì)檢查鋼筋保護(hù)層墊塊的位置、數(shù)量極其緊固程度。澆筑時(shí)先澆筑其下部的混凝土，待強(qiáng)度達(dá)到2。開(kāi)盤(pán)前試驗(yàn)人員應(yīng)嚴(yán)格測(cè)定粗細(xì)骨料的含水率，準(zhǔn)確測(cè)定因天氣變化而引起的粗細(xì)骨料含水量變化，以便及時(shí)調(diào)整施工配合比。計(jì)算每盤(pán)混凝土實(shí)際需要的各種材料用量。模板內(nèi)雜物、積水和鋼筋上污垢應(yīng)清理干凈。為避免混凝土產(chǎn)生色差，同一墩身的混凝土原則上使用同一批次的水泥、粉煤灰、礦粉和外加劑，且由同一混凝土工廠供應(yīng)。澆注混凝土?xí)r應(yīng)分層澆筑，每層厚度應(yīng)控制在40cm以下?；炷翝仓戤吅蠹撮_(kāi)始抹面收漿，控制表面收縮裂紋，減少水分蒸發(fā)，混凝土終凝后即采取覆蓋養(yǎng)護(hù)措施。獎(jiǎng)罰辦法：綜合評(píng)定等級(jí)達(dá)到優(yōu)良者獎(jiǎng)勵(lì)30005000元。三、“質(zhì)量月活動(dòng)”中采取的一些措施于20xx年9月5日晚19：00由項(xiàng)目經(jīng)理何國(guó)山組織召開(kāi)全體員工“關(guān)于開(kāi)展‘質(zhì)量月’活動(dòng)”的專題會(huì)議。于20xx年9月6日19：30，由項(xiàng)目總工李亞軍組織全體技術(shù)人員召開(kāi)了質(zhì)量會(huì)議，對(duì)人員進(jìn)行了詳細(xì)的分工。使現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員對(duì)施工質(zhì)量有了明確的認(rèn)識(shí)，使現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)有了明確的方針。對(duì)前一階段各水下混凝土灌注中存在的問(wèn)題進(jìn)行了討論，尤其對(duì)灌注速度緩慢進(jìn)行了分析。決定配屬專職實(shí)驗(yàn)員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)每車(chē)到場(chǎng)混凝土進(jìn)行坍落度檢測(cè)記錄，不合格的混凝土堅(jiān)決予以退回，有力的保障了混凝土灌注的質(zhì)量和速度。由分部工程部負(fù)責(zé)下發(fā)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，已于20xx年9月10日得到了落實(shí)。20xx年9月24日14：00，對(duì)618墩柱模板的現(xiàn)場(chǎng)拼裝、調(diào)整、加固、接縫處理、脫模劑使用等細(xì)節(jié)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)研討，確定拼裝、調(diào)整及接縫處理后平整度不大于1mm的標(biāo)準(zhǔn)要求，采用刨光4遍。20xx年9月30日19：00，召開(kāi)“質(zhì)量月”活動(dòng)總結(jié)會(huì)，對(duì)活動(dòng)過(guò)程中采取的措施和取得的成績(jī)進(jìn)行了肯定，對(duì)尚存在的問(wèn)題進(jìn)行了綜合分析。表現(xiàn)欠佳的進(jìn)行處罰：樁基3班組罰款20xx元、樁基6班組罰款400元。四、今后的打算以此次“質(zhì)量月”活動(dòng)為契機(jī)，在以后的施工生產(chǎn)過(guò)程中，繼續(xù)深入開(kāi)展以控制施工質(zhì)量，確保創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的質(zhì)量控制活動(dòng)，不斷提高全員質(zhì)量意識(shí)，加強(qiáng)質(zhì)量管理力度，使施工質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階。20xx年全國(guó)質(zhì)量月主題是“打造經(jīng)濟(jì)升級(jí)版，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量強(qiáng)國(guó)夢(mèng)”。隨著質(zhì)量月的到來(lái)，在新形勢(shì)下，公司開(kāi)展形式多樣的質(zhì)量月活動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)并作了重要指示，要求各部門(mén)要積極參加質(zhì)量月活動(dòng)。從員工積極性可以體現(xiàn)出，員工的質(zhì)量意識(shí)有了很大的提高，并向一個(gè)積極、上進(jìn)的方向發(fā)展。動(dòng)員大會(huì)上隊(duì)長(zhǎng)要求各班組發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、不言苦、不言累的拼搏精神，要做到保質(zhì)量、保貨期、保產(chǎn)量，力爭(zhēng)完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。隨著公司日益發(fā)展壯大，生產(chǎn)不斷擴(kuò)大，對(duì)新崗位需求增大，要保持公司強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭，必須加強(qiáng)對(duì)新老員工的崗前崗后培訓(xùn)。討論會(huì)上，提出負(fù)責(zé)新員工的班組培訓(xùn)工作，提出了以多觀察、多輔導(dǎo)、多操練，用先進(jìn)個(gè)人為典范進(jìn)行實(shí)操培訓(xùn)方法，并到大家的認(rèn)可。質(zhì)量月活動(dòng)期間，通過(guò)專題質(zhì)量板報(bào)，學(xué)習(xí)了以“提升基礎(chǔ)管理水平，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量效益發(fā)展”為主題的質(zhì)量知識(shí)普及，通過(guò)組織員工學(xué)習(xí)，宣傳了國(guó)家、公司的質(zhì)量政策方針，普及了質(zhì)量知識(shí)，增強(qiáng)了員工的質(zhì)量觀念，推動(dòng)了質(zhì)量工作。質(zhì)量月總結(jié)320xx年1月22日18:05，XXXX迎新聯(lián)歡晚會(huì)在公司活動(dòng)中心一樓拉開(kāi)序幕，XXXX全體員工出席，同時(shí)，XXXX也親臨現(xiàn)場(chǎng)并觀看了演出。讓員工在品嘗美味年夜飯，欣賞精彩節(jié)目的同時(shí)，更收貨了一份感動(dòng)，一份來(lái)自公司、來(lái)自XXXX的濃濃關(guān)懷，深切愛(ài)意。接著由主持人宣讀20xx年最佳新人獎(jiǎng)、愛(ài)崗敬業(yè)獎(jiǎng)、業(yè)務(wù)能手獎(jiǎng)和優(yōu)秀員工獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)名單，共17人受到表彰，所有獲獎(jiǎng)?wù)吲恼樟裟?。整?chǎng)晚會(huì)持續(xù)了近3個(gè)小時(shí)，美妙的歌曲，熱辣的舞蹈，搞笑又富有深刻寓意的小品大家都為之陶醉。中間的抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，更是扣人心弦，緊張萬(wàn)分，除了我們準(zhǔn)備的豐厚實(shí)物獎(jiǎng)品外，領(lǐng)導(dǎo)從總經(jīng)理到主管，都紛紛主動(dòng)出資，籌備了一份又一份的現(xiàn)金大禮，眾多員工都抱得大獎(jiǎng)、滿載而歸。最后由XX攜涂XX一起上臺(tái)，深情演唱一首《難忘今宵》，寄托了對(duì)所有員工的祝福與期望，在這首美妙地歌聲中，結(jié)束了20xx年迎新聯(lián)歡晚會(huì)。本周我校也舉行了為期一周的 “教學(xué)課堂聽(tīng)課”活動(dòng)，已于4月22日?qǐng)A滿結(jié)束。通過(guò)這一活動(dòng)，大家對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)有了更深的理解，對(duì)教學(xué)目標(biāo)，教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)策略等環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)與組合都有了較科學(xué)的把握，使教師的基本素質(zhì)得到很大提高。一、活動(dòng)組織有序，實(shí)施周密?chē)?yán)謹(jǐn)。活動(dòng)達(dá)調(diào)動(dòng)廣大教師積極進(jìn)行課程改革，鉆研教材，提高教學(xué)藝術(shù)的目的，為進(jìn)一步推動(dòng)我校的教學(xué)改革起到了推波助瀾的作用。幾位教師都努力營(yíng)造讓學(xué)生愛(ài)學(xué)、樂(lè)學(xué)的課堂教學(xué)環(huán)境，精心組織教學(xué)活動(dòng)。在教學(xué)過(guò)程中，教師是組織者、引導(dǎo)者、參與者、評(píng)價(jià)者，把自己定位在是學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴、朋友的位置。三、對(duì)今后工作的思考，多寫(xiě)聽(tīng)后反思性的小結(jié)。、多交流?？偟膩?lái)說(shuō)，這次教學(xué)活動(dòng)，教師們各有千秋、各展風(fēng)采，這次活動(dòng)取得了一定的成效，達(dá)到了預(yù)期的目的。質(zhì)量月總結(jié)5按照車(chē)間質(zhì)量月活動(dòng)的要求，檢修作業(yè)區(qū)遵照車(chē)間統(tǒng)一安排部署。成立了以作業(yè)長(zhǎng)為正副組長(zhǎng)，各班組長(zhǎng)及質(zhì)量員為小組成員的質(zhì)量月活動(dòng)實(shí)施、考核、檢查小組。逐步落實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展。因此，作為設(shè)備維檢單位，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，首先就要從“滿足顧客要求”上更新質(zhì)量概念。只有不斷提高服務(wù)質(zhì)量，適應(yīng)顧客需求，才能贏得顧客滿意。強(qiáng)化精細(xì)化的作業(yè)，落實(shí)降廢減損提質(zhì)，節(jié)能降耗增產(chǎn)的具體目標(biāo)，想用戶所想，急用戶所急。不斷增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力，為持續(xù)保住“飯碗”創(chuàng)建牢靠的條件。認(rèn)真組織班組職工學(xué)習(xí)國(guó)家強(qiáng)制性認(rèn)證（生產(chǎn)許可證、特種設(shè)備制造許可證等）質(zhì)量安全等有關(guān)的法律法規(guī)；進(jìn)一步強(qiáng)化組織學(xué)習(xí)班組技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以及《維檢通用技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《專用檢修技術(shù)質(zhì)量規(guī)范》和《班組質(zhì)量活動(dòng)學(xué)習(xí)材料》。并結(jié)合工作實(shí)際總結(jié)出許多現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的操作的經(jīng)驗(yàn)方法，制定了一些典型作業(yè)的技術(shù)操作規(guī)范。此次事故反映出班組職工的主人翁責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，職工的技能水平還有較大的差距。并制定了《運(yùn)輸皮的作業(yè)操作技術(shù)規(guī)范》。而且這次事故發(fā)生后，沒(méi)有及時(shí)對(duì)事故信息按要求進(jìn)行反饋和匯報(bào)，并且在對(duì)破損皮帶進(jìn)行修復(fù)的過(guò)程中，補(bǔ)救措施不到位，人員組織不及時(shí)。同時(shí)針對(duì)9月8日三車(chē)間原料3干球磨電機(jī)事故進(jìn)行了深刻的總結(jié)；雖然此次事故在試車(chē)過(guò)程中得到及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和處理，但同時(shí)說(shuō)明許多職工的工作積極性和責(zé)任心還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，充分暴露出檢修質(zhì)量意識(shí)的薄弱，廣大職工沒(méi)有真正樹(shù)立起質(zhì)量法制觀念；機(jī)加工班組以“零事故”、“零廢品”開(kāi)展了專題討論，大家始終以顧客的需求就是質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，努力克服點(diǎn)檢人員設(shè)計(jì)誤差，積極主動(dòng)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。始終堅(jiān)持精細(xì)化的作業(yè)，制造精細(xì)化的產(chǎn)品滿足現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備需求。教育和引導(dǎo)廣大職工正確面對(duì)目前面臨的重重困難，顧全大局，增強(qiáng)克服困難的勇氣和信心。同時(shí)積極推行全員質(zhì)量管理。始終強(qiáng)化層層履職，人人履責(zé)。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)力度，建立服務(wù)質(zhì)量溝通機(jī)制。通過(guò)真誠(chéng)的交流與溝通，使用戶與我們相互理解、相互協(xié)調(diào)、相互配合，為“攜手共進(jìn)，服務(wù)保產(chǎn)”創(chuàng)造和諧環(huán)境。使廣大職工正確理解質(zhì)量就是服務(wù)的根基；理順我們與生產(chǎn)廠的工序服務(wù)關(guān)系；明白服質(zhì)量的高低與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系。廣大職工充分認(rèn)識(shí)到服質(zhì)量的高低將直接影響我們的效益，直接與每個(gè)人自身的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。根本就談不上生存，發(fā)展、壯大。四、認(rèn)真開(kāi)展“七查一訪”活動(dòng)按照作業(yè)區(qū)的統(tǒng)一安排，作業(yè)區(qū)及時(shí)組織班組對(duì)所轄區(qū)域的用戶進(jìn)行了溝通與調(diào)查。針對(duì)具體的作業(yè)項(xiàng)目，作業(yè)區(qū)進(jìn)行了有效的落實(shí)，并對(duì)檢修一班在項(xiàng)目組織落實(shí)上存在的問(wèn)題提出批評(píng)，對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行績(jī)效考核。對(duì)機(jī)加工存在的加工技術(shù)設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)偏差嚴(yán)重問(wèn)題，及時(shí)與用戶方進(jìn)行了合理的溝通與協(xié)調(diào)。對(duì)嚴(yán)重影響作業(yè)效率和質(zhì)量的矛盾點(diǎn)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)、落實(shí)，雙方提出了一些合理化建議。五、廣泛征集合理化建議活動(dòng)為進(jìn)一步促進(jìn)質(zhì)量月活動(dòng)的深入開(kāi)展，作業(yè)區(qū)根