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如何理解建設(shè)服務(wù)型政府-在線瀏覽

2024-10-04 00:56本頁面
  

【正文】 品和公共服務(wù),不斷加強(qiáng)社會(huì)管理和建設(shè),切實(shí)維護(hù)社會(huì)公正、社會(huì)秩序和社會(huì)穩(wěn)定。建設(shè)服務(wù)型政府,是完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的迫切需要。如果政府在市場(chǎng)活動(dòng)中既當(dāng)“裁判員”,又當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”,就很難保證市場(chǎng)活動(dòng)的公正。比如,政府缺位或越位的現(xiàn)象仍帶有一定的普遍性;繁瑣的行政審批帶來的效率低下不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求;政府部門職能交叉、不能依法行政的問題還沒有得到根本解決;等等。加強(qiáng)政府自身改革和建設(shè),客觀上也需要建設(shè)服務(wù)型政府。近年來,雖然政府在自身改革和建設(shè)方面采取了一系列措施,比如深化行政審批制度改革,推進(jìn)科學(xué)民主決策,推行依法行政,加強(qiáng)行政監(jiān)督,加大反腐倡廉力度等,并取得了明顯成效。很多地方政府機(jī)關(guān)還不同程度地存在著“門難進(jìn),臉難看,事難辦”的不正?,F(xiàn)象,甚至還有一些政府工作人員違法違規(guī),濫用權(quán)力,貪污腐敗,失信于民,嚴(yán)重?fù)p害了政府在人民群眾中的形象。歸根結(jié)底,是因?yàn)槲覈F(xiàn)在仍處于體制改革的攻堅(jiān)階段,行政管理體制的一些弊端還沒有根本消除。建設(shè)什么樣的服務(wù)型政府?近年來,“政務(wù)超市”、“行政審批大廳”、“一站式服務(wù)”等政府便民行動(dòng),有如春風(fēng)拂面,細(xì)雨潤田,給群眾帶來了很多便利。很多人認(rèn)為,這就是建設(shè)服務(wù)型政府。并不是政府為公民做了多少好事,多提供一些服務(wù),多開設(shè)幾個(gè)服務(wù)大廳,就是服務(wù)型政府了。政府的權(quán)力來自人民,必須服務(wù)于人民,接受人民的監(jiān)督。其實(shí),服務(wù)型政府從本質(zhì)上更應(yīng)該是一個(gè)“服務(wù)員”角色。政府出臺(tái)的每一項(xiàng)政策,制定的每一個(gè)舉措,都應(yīng)該尊重人民意愿,體現(xiàn)人民要求,為人民利益服務(wù);衡量政府一切工作的尺度,都要看人民群眾高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成。服務(wù)型政府是透明政府。近年來,我國在政務(wù)公開方面確實(shí)邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。其實(shí),人民的政府,沒有自己的利益,只有人民的利益,行使權(quán)力時(shí)就應(yīng)當(dāng)是透明的。近年來許多事實(shí)表明,群眾知情有助于化解疑慮,政務(wù)公開有利于處理危機(jī)。服務(wù)型政府是法治政府。簡(jiǎn)單說,政府必須依法產(chǎn)生、受法律約束、依法律辦事、對(duì)法律負(fù)責(zé)。試想,如果一個(gè)政府不是按照人民意志和法律程序組建而成,不能依照法律權(quán)限和程序行使權(quán)力,不能保障人民權(quán)利和自由、不接受人民監(jiān)督,就不能保證它對(duì)人民負(fù)責(zé),就不能保證它的權(quán)力用來為人民服務(wù),它也就不可能成為一個(gè)服務(wù)型政府。問責(zé)制度是建設(shè)服務(wù)型政府一項(xiàng)必不可少的制度。從2003年非典事件、中石油開縣天然氣井噴事故,到2004年吉林市中百商廈特大火災(zāi),再到2005年松花江污染事故,一些負(fù)有責(zé)任的人有的被免職、有的引咎辭職,承擔(dān)了應(yīng)有的責(zé)任。正所謂有權(quán)必有責(zé),政府的權(quán)力和責(zé)任始終是一對(duì)“孿生”兄弟,每一份權(quán)力都連帶著一份沉甸甸的責(zé)任。政府部門及其工作人員因不作為、亂作為或不當(dāng)作為而造成不良后果的,都要給人民一個(gè)“說法”,都要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。怎樣進(jìn)一步推進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè)?2006年1月1日,中央人民政府門戶網(wǎng)站正式開通,國內(nèi)外媒體普遍認(rèn)為此舉“充分體現(xiàn)了中國建設(shè)服務(wù)型政府的信心和決心”。如今,96%的國務(wù)院部門建成了政府網(wǎng)站,約90%的省級(jí)政府、96%的地市級(jí)政府、77%的縣級(jí)政府都擁有政府網(wǎng)站。近年來,我國各級(jí)政府的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng),工作作風(fēng)開始轉(zhuǎn)變,各種服務(wù)措施不斷推出,服務(wù)型政府建設(shè)邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。經(jīng)過29年改革,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下政府對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù)管得過多過死的狀況已有較大改變,但仍存在“越位、錯(cuò)位、缺位”的問題,要進(jìn)一步深化行政管理體制改革,形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。簡(jiǎn)單地說,所謂“改”,就是要加快政府職能轉(zhuǎn)變,最重要的是繼續(xù)推進(jìn)政企分開、政資分開、政事分開、政府與中介組織分開,進(jìn)一步規(guī)范政府權(quán)力。所謂“減”,就是進(jìn)行行政審批制度改革,減少行政審批事項(xiàng),該取消的審批項(xiàng)目堅(jiān)決取消,該下放的項(xiàng)目盡快下放。所謂“加”,就是一方面要加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)職能,為社會(huì)提供更多優(yōu)質(zhì)高效的公共服務(wù);另一方面要加快健全市場(chǎng)體系,發(fā)展和規(guī)范民間組織,積極支持民間組織參與公共服務(wù)和社會(huì)管理。在我國社會(huì)結(jié)構(gòu)和利益格局發(fā)生深刻變化的情況下,傳統(tǒng)的社會(huì)管理體制和管理方式已不適應(yīng)新形勢(shì)下社會(huì)發(fā)展的需要。比如,加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè);統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,預(yù)防和化解矛盾;完善應(yīng)急管理體制機(jī)制,有效應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn);建立健全社會(huì)治安防控體系,依法打擊各種犯罪活動(dòng)等。建設(shè)服務(wù)型政府,要著力完善基本公共服務(wù)體系。這些公共產(chǎn)品和公共服務(wù)的提供,是政府調(diào)控社會(huì)群體之間收入差距、促進(jìn)社會(huì)公平正義、保障社會(huì)安定有序的有效手段和機(jī)制。解決這些問題的關(guān)鍵,就是要逐步完善惠及全民的基本公共服務(wù)體系,按照均等化的原則,既不斷增加公共服務(wù)的總量,向社會(huì)全體成員提供更多更好的公共服務(wù),又著力優(yōu)化公共服務(wù)的結(jié)構(gòu)和布局,努力擴(kuò)大公共產(chǎn)品和公共服務(wù)的覆蓋范圍,以發(fā)展社會(huì)事業(yè)和解決民生問題為重點(diǎn),注重向農(nóng)村、基層、欠發(fā)達(dá)地區(qū)傾斜,逐步解決公共服務(wù)總量不足和分配不均衡的問題,讓公共服務(wù)的陽光普照共和國的每一寸土地、每一位公民。在現(xiàn)代社會(huì),公共財(cái)政是公共體系運(yùn)作的血液,是政府提供有效公共服務(wù)的基礎(chǔ)。因此,要發(fā)揮政府在公共服務(wù)中的主體作用,必須深化財(cái)政體制改革,加快公共財(cái)政建設(shè)步伐,加大財(cái)政支出中用于教育、衛(wèi)生、就業(yè)、社會(huì)保障、環(huán)境保護(hù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等社會(huì)公共服務(wù)項(xiàng)目的比重;進(jìn)一步明確中央和地方的事權(quán),健全財(cái)力與事權(quán)相匹配的財(cái)稅體制,建立規(guī)范化、法制化的財(cái)政轉(zhuǎn)移支付制度。依法行政是現(xiàn)代政府的一個(gè)基本特征,是建立合理的政府與社會(huì)、政府與市場(chǎng)、政府與人民關(guān)系的前提。但也應(yīng)該看到,一些政府機(jī)關(guān)和工作人員在依法行政方面還存在很大差距:有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的問題還沒有完全解決;有令不行、有禁不止等現(xiàn)象還不同程度存在;特別是在土地征收征用、城市建設(shè)拆遷等方面損害群眾利益的問題還比較突出。因此,要進(jìn)一步加強(qiáng)行政立法,提高行政立法水平;改善行政執(zhí)法,促進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法和文明執(zhí)法;繼續(xù)堅(jiān)持各種行之有效的民主監(jiān)督制度,確保公共行政權(quán)力的有效運(yùn)行?!蔽覀兿嘈?,隨著服務(wù)型政府建設(shè)的不斷推進(jìn),黨和政府為人民服務(wù)的宗旨會(huì)更加職能化、制度化,政府與老百姓會(huì)越來越近,干群關(guān)系會(huì)越來越好,我們的社會(huì)也會(huì)越來越和諧。把建設(shè)服務(wù)型政府確立為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期繼續(xù)推進(jìn)行政管理體制改革的基本目標(biāo)和方向,這非常正確、科學(xué)、重要。眾所周知,法治是政府管理的基礎(chǔ)和方式,服務(wù)則既是一種基本的政府職能又是一種管理方式,服務(wù)型政府是法治政府,依法行政是服務(wù)型政府的內(nèi)在要求,也是建設(shè)服務(wù)型政府的必由之路。只有依法界定政府與企業(yè)、政府與市場(chǎng)、政府與社會(huì)的關(guān)系,依法規(guī)范政府的行為,政府依照法定的權(quán)限和程序行使權(quán)力,履行職責(zé),接受監(jiān)督,政府才能更好的完成自己的角色。根據(jù)黨的十七大報(bào)告有關(guān)精神,結(jié)合當(dāng)我市依法行政工作實(shí)際,筆者認(rèn)為我市應(yīng)重點(diǎn)通過以下幾個(gè)方面的建設(shè),以此來全面推進(jìn)依法行政,實(shí)現(xiàn)建設(shè)服務(wù)型政府的目標(biāo):一、進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),更新觀念,不斷創(chuàng)新。一是觀念創(chuàng)新,就是要樹立法的功能不僅僅是管理和懲罰,更重要的是確定行為規(guī)則,保護(hù)市場(chǎng)主體的合法權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)健康發(fā)展的正確的法律價(jià)值觀,樹立法律制度以公民和市場(chǎng)主體的“權(quán)利”為核心,而不是以行政機(jī)關(guān)的“權(quán)力”為核心的觀念。三是工作方式創(chuàng)新,就是要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的以行政機(jī)關(guān)為中心的行政行為模式,按照服務(wù)型政府的要求重新審視和調(diào)整現(xiàn)有工作流程和工作方式,制定并嚴(yán)格遵守體現(xiàn)公平與效率相統(tǒng)一的行政程序,降低行政成本,提高行政效率。推進(jìn)依法行政是一個(gè)漸進(jìn)的過程。進(jìn)一步完善和落實(shí)這些制度,應(yīng)當(dāng)是今后推進(jìn)依法行政工作的重點(diǎn)。二是要形成機(jī)制,使人們?cè)谥贫鹊倪\(yùn)轉(zhuǎn)中不得不接受制度的約束和限制。同樣,完善和落實(shí)各項(xiàng)依法行政制度,也是一個(gè)排除各種障礙的過程,這一過程,不但需要激勵(lì)人們的自覺性,也必須實(shí)行一些強(qiáng)制性措施。因此,今后一段時(shí)期要圍繞優(yōu)化杭州市發(fā)展環(huán)境,提高行政執(zhí)法的規(guī)范化水平和文明執(zhí)法程度,重點(diǎn)抓好依法決策、執(zhí)法人員培訓(xùn)考核、行政執(zhí)法程序規(guī)范、行政執(zhí)法責(zé)任和責(zé)任追究等項(xiàng)制度的完善和落實(shí)。各級(jí)政府應(yīng)切實(shí)把政府職能轉(zhuǎn)到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理和公共服務(wù)上來。各級(jí)政府需要認(rèn)真總結(jié)近年來機(jī)構(gòu)改革的經(jīng)驗(yàn),分析政府機(jī)構(gòu)在職能配置、機(jī)構(gòu)設(shè)置和運(yùn)行機(jī)制中存在的問題,為下一輪政府機(jī)構(gòu)改革作適當(dāng)準(zhǔn)備。四、改進(jìn)立法方式,提高立法質(zhì)量。立法草案要有適度的超前性,在制度設(shè)計(jì)上有創(chuàng)新。要進(jìn)一步完善公眾參與立法的機(jī)制,拓寬公眾參與渠道,使立法工作努力做到深入體察民情、廣泛集中民智、充分反映民意。繼續(xù)開展政府規(guī)章立法后評(píng)估工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找問題,力求提高制度建設(shè)的質(zhì)量和效能。為保證政府規(guī)章以及行政規(guī)范性文件的質(zhì)量,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《杭州市人民政府規(guī)章制定辦法》、《杭州市政府工作部門規(guī)范性文件審查辦法》和《杭州市行政機(jī)關(guān)制定規(guī)范性文件指導(dǎo)規(guī)則》,認(rèn)真做好規(guī)范性文件的審查和備案工作。各政府法制機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)確定專門機(jī)構(gòu)或?qū)H素?fù)責(zé)備案審查工作,確保規(guī)范性文件的合法性,從源頭上防止違法行政。各級(jí)政府要建立決策調(diào)查研究、專家咨詢、法律論證、重大事項(xiàng)社會(huì)公示和聽證、重大事項(xiàng)集體決策、決策責(zé)任追究六項(xiàng)制度,實(shí)現(xiàn)政府決策的科學(xué)化、民主化、法制化。同時(shí),要把決策制度的建立、決策的執(zhí)行納入績效評(píng)估考核之中,對(duì)違法決策或決策失誤者依法追究責(zé)任。行政執(zhí)法行為從廣義上說,包括行政許可、行政檢查、行政處罰、行政強(qiáng)制和行政執(zhí)行、行政裁決等行政行為。一是要進(jìn)一步深化行政執(zhí)法體制改革,建立解決行政職能部門間權(quán)限沖突的法律機(jī)制,實(shí)現(xiàn)行政系統(tǒng)的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。二是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。行政執(zhí)法機(jī)關(guān)要嚴(yán)格按照法律規(guī)定的權(quán)限認(rèn)真履行法定程序,加強(qiáng)行政執(zhí)法的程序建設(shè)和執(zhí)法文書的規(guī)范化管理,組織進(jìn)行行政執(zhí)法案卷評(píng)查。三是要嚴(yán)格實(shí)施行政執(zhí)法責(zé)任制。行政執(zhí)法責(zé)任制的內(nèi)涵,是將行政執(zhí)法主體對(duì)外承擔(dān)的法定職責(zé)確立為內(nèi)部考核目標(biāo),其中科學(xué)確定考核目標(biāo)是前提,層層分解執(zhí)法責(zé)任是手段,切實(shí)做好檢查考核是關(guān)鍵,嚴(yán)格實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣是保障。經(jīng)過一段時(shí)期的實(shí)施,全市的執(zhí)法水平得到一定程度的提高。為了使行政執(zhí)法責(zé)任制真正發(fā)揮作用,應(yīng)主要抓住四個(gè)環(huán)節(jié),即行政執(zhí)法公示制、行政執(zhí)法投訴制、行政執(zhí)法評(píng)議考核制和行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制。執(zhí)法責(zé)任制和評(píng)議考核制是依法行政工作中相互聯(lián)系的兩個(gè)方面。為此有必要加強(qiáng)行政執(zhí)法責(zé)任制的評(píng)議考核,以保證行政執(zhí)法責(zé)任制的順利實(shí)施。主要是加強(qiáng)培訓(xùn),提高公務(wù)員辦事的能力和水平,樹立正確的依法行政觀念。同時(shí),要加大考核力度。完善執(zhí)法人員的培訓(xùn)考核制度、執(zhí)法責(zé)任追究制度,嚴(yán)格執(zhí)法人員資格管理。按照黨的十七大報(bào)告提出的:“行政管理體制改革是深化改革的重要環(huán)節(jié)。主要著眼于建立結(jié)構(gòu)嚴(yán)密、制約有效的監(jiān)督機(jī)制。把行政復(fù)議制度作為政府履行層級(jí)監(jiān)督責(zé)任、自我糾錯(cuò)的重要法律制度和妥善解決行政爭(zhēng)議、化解人民內(nèi)部矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的有效途徑。二是建立集中和定期清理規(guī)范性文件制度以及落實(shí)規(guī)范性文件備案審查制度。市政府194號(hào)令和杭政辦函[2003]250號(hào)文件對(duì)市政府工作部門和各區(qū)、縣(市)政府制定行政規(guī)范性文件做出了具體要求,為此應(yīng)將加大對(duì)規(guī)范性文件前置審查和備案工作,及時(shí)糾正不合法的規(guī)定。嚴(yán)格按照《行政許可法》、《浙江省行政許可監(jiān)督檢查辦法》、《杭州市實(shí)施行政許可工作制度》對(duì)行政許可實(shí)施機(jī)關(guān)行政許可行為實(shí)施監(jiān)督,并將其列入行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核,通過平時(shí)檢查和專項(xiàng)檢查的手段,將行政許可實(shí)施機(jī)關(guān)是否依法設(shè)定行政許可、是否依法受理行政許可申請(qǐng)、是否依法審查并作出行政許可決定、是否依法收取費(fèi)用、是否依法履行監(jiān)督職責(zé)作為重點(diǎn)實(shí)施不間斷的監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)重大行政處罰案件的審查,促進(jìn)依法行政。加強(qiáng)對(duì)各部門行政處罰案件的指導(dǎo),加大對(duì)重大行政處罰案件備案的審查力度,通過開展聯(lián)動(dòng)檢查及優(yōu)秀處罰案件評(píng)選等活動(dòng),促使辦案人員樹立質(zhì)量意識(shí),提高辦案水平。實(shí)行投訴舉報(bào)和責(zé)任追究制度,探索多樣的監(jiān)督形式。六是加快建立與信訪、行政復(fù)議、行政訴訟相銜接的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,及時(shí)化解行政糾紛。認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于預(yù)防和化解行政爭(zhēng)議健全行政爭(zhēng)議解決機(jī)制的意見》,全面加強(qiáng)行政復(fù)議工作。進(jìn)一步規(guī)范行政復(fù)議辦理程序,積極探索符合行政復(fù)議工作特點(diǎn)的新機(jī)制和新方法。對(duì)重大復(fù)雜、群眾關(guān)注的案件,要通過建立行政復(fù)議庭審制度,采取公開聽證、當(dāng)面核實(shí)等多種方式,增強(qiáng)行政復(fù)議的透明度和公信力,提高行政復(fù)議的質(zhì)量和效率。各行政執(zhí)法部門要配合和支持人民法院的行政審判工作,按照《杭州市行政首長出庭應(yīng)訴工作暫行辦法》倡導(dǎo)和鼓勵(lì)行政領(lǐng)導(dǎo)出庭應(yīng)訴。堅(jiān)持依法行政,不僅是建設(shè)服務(wù)型政府的重要要求,也是服務(wù)型政府健康發(fā)展的保證。我們相信,隨著依法治國基本方略的實(shí)行,隨著國務(wù)院制定的《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí),經(jīng)過若干年的不懈努力,我市各級(jí)政府可以基本實(shí)現(xiàn)建設(shè)服務(wù)型政府的目標(biāo)。黨的十六大報(bào)告第一次把政府職能歸結(jié)為四個(gè)方面:經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理和公共服務(wù);提出要“進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,改進(jìn)管理方式,推行電子政務(wù),提高行政效率,降低行政成本,形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。建設(shè)服務(wù)型政府是一項(xiàng)比經(jīng)濟(jì)體制改革更為艱巨的任務(wù),要求政府從管理理念、管理職能、管理制度、管理手段和行為方式等方面,實(shí)現(xiàn)根本性轉(zhuǎn)變。一是牢固樹立為人民服務(wù)理念。樹立為人民服務(wù)理念是建設(shè)服務(wù)型政府的
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