xx新員工崗前培訓(xùn)-在線瀏覽
2024-10-03 13:46本頁(yè)面
【正文】 員工在入職當(dāng)天，須交納工服押金，并領(lǐng)取工服、工鞋、胸卡、鞋箱等物品。行政外勤、業(yè)務(wù)人員上班必須著工裝。員工著裝必須保持清潔干凈，穿著整齊，體現(xiàn)工服的嚴(yán)肅性，以及展示企業(yè)的良好形象。對(duì)不按規(guī)定著工服、戴胸卡的，行政部門可進(jìn)行處罰。（三）工服、胸卡的管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：（一）工服管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：工服的領(lǐng)取和退還：（1）員工在領(lǐng)取時(shí)交納押金。工服的扣款標(biāo)準(zhǔn)：（1）自工服配發(fā)之日起，工服歸本人使用。收據(jù)丟失不能辦理。員工確實(shí)因工作原因造成胸卡損壞的，可以免除10元制作費(fèi)。員工根據(jù)分配鞋箱號(hào)碼，保管使用鑰匙，如丟失或損壞，由員工進(jìn)行相應(yīng)的賠償和維修。如鑰匙丟失應(yīng)付換鎖費(fèi)用。自2011年9月5日開(kāi)始實(shí)施。今年新入職的醫(yī)務(wù)人員共計(jì)30人，具體培訓(xùn)課程內(nèi)容如下：《企業(yè)文化與個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃》；《人力資源重點(diǎn)管理制度、辦法解讀》；《護(hù)患溝通技巧與護(hù)士禮儀》；《院感基礎(chǔ)知識(shí)和手衛(wèi)生》；《醫(yī)務(wù)人員法律法規(guī)知識(shí)》；《處方點(diǎn)評(píng)與合理用藥》；《十八項(xiàng)醫(yī)療核心制度解讀》。通過(guò)培訓(xùn)，新入職員工掌握了相關(guān)知識(shí)，對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及背景都有了一個(gè)深入的了解。第三篇：新員工崗前培訓(xùn)新員工崗前培訓(xùn)（銷售部）閱讀企業(yè)三文化：自動(dòng)自發(fā)、都是我的錯(cuò)、沒(méi)有任何借口（在周五前提交個(gè)人閱讀心得）學(xué)會(huì)使用商橋、網(wǎng)站綜合管理后臺(tái)系統(tǒng)、VSS：在開(kāi)通個(gè)人后臺(tái)之后，及時(shí)了解并熟練使用。最好能在前7位或7位以后包含3種以上字符。字符有四種：大寫英文字母，小寫英文字母，數(shù)字，特殊字符（逗號(hào)、句號(hào)、連字符等）必須知道的9件事：1：我們的客戶是誰(shuí)？我們的客戶是品牌企業(yè)、加盟商2：我們的主要客戶定位？主要客戶為中檔發(fā)展型企業(yè)（才開(kāi)始做加盟的、準(zhǔn)備做加盟的、已經(jīng)開(kāi)始做加盟的可是效果不理想的、前期有過(guò)線上線下市場(chǎng)推廣的）3：我們網(wǎng)站有什么？企業(yè)用戶：① 加盟商信息（數(shù)量多、質(zhì)量高、服務(wù)優(yōu)）② 產(chǎn)品展示③ 專賣店形象展示④ 七套個(gè)性化企業(yè)空間⑤ 企業(yè)新聞⑥ 企業(yè)展會(huì)⑦ 市場(chǎng)動(dòng)態(tài)⑧ 家紡新聞⑨ 成功案例（加盟成功案例、經(jīng)營(yíng)成功案例）加盟商： ① ② ③ ④加盟信息查詢管理系統(tǒng)加盟條件的查詢、比較 品牌排名 品牌比較⑤ 專賣店市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告 ⑥ 專賣店展示⑦ 專賣店分布查詢 ⑧ 加盟指導(dǎo)、經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)4：客戶從我們網(wǎng)站能得到什么？ 企業(yè)：① 高質(zhì)量、高價(jià)值的加盟信息 ② 品牌推廣（國(guó)內(nèi)各大門戶搜索推廣優(yōu)化、站內(nèi)推廣、友情鏈接）③ 個(gè)性化企業(yè)空間 ④ 家紡新聞、企業(yè)新聞、產(chǎn)品展示、專賣店形象展示 ⑤ 家紡展會(huì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài) ⑥ 成功案例（加盟成功案例、經(jīng)營(yíng)成功案例）⑦ 加盟反饋調(diào)查報(bào)告 ⑧ 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理弊端 加盟商： ① ② ③ ④加盟商信息查詢管理系統(tǒng)加盟條件查詢、比較 品牌排名 品牌比較⑤ 專賣店市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告 ⑥ 專賣店展示⑦ 專賣店分布查詢 ⑧ 加盟指導(dǎo)、經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)5：我們已經(jīng)做了哪些？接下來(lái)要做哪些？ 已經(jīng)做的： ① 自身網(wǎng)站推廣、優(yōu)化、關(guān)鍵詞搜索 ② 加盟商信息質(zhì)量、數(shù)量把控 ③ 網(wǎng)站美化、優(yōu)化工程 將要做的：① 企業(yè)用戶開(kāi)發(fā) ② 瑜家家紡、戶外、戰(zhàn)友（類似于人人網(wǎng)）6：我們的核心價(jià)值？ ① 我們的加盟信息質(zhì)量、信息資源行內(nèi)領(lǐng)先 ② 我們的專賣店市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告行內(nèi)獨(dú)家 ③ 我們的家紡品牌排名行內(nèi)領(lǐng)先④ 我們的品牌企業(yè)排名行內(nèi)獨(dú)家 ⑤ 我們的專賣店市場(chǎng)分布行內(nèi)領(lǐng)先7：我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手？ ① 中華家紡網(wǎng)② 全球加盟網(wǎng) ③ 加盟導(dǎo)航網(wǎng) ④ 品牌家紡網(wǎng) ⑤ 中國(guó)加盟網(wǎng) ⑥ 中國(guó)家紡網(wǎng) ⑦ 家紡企業(yè)8：競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)？中華家紡網(wǎng)、中國(guó)家紡網(wǎng)、全球加盟網(wǎng)：以上三家為上市公司注資，有著雄厚的財(cái)力與物力，同時(shí)擁有龐大的網(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)與銷售團(tuán)隊(duì)，擁有優(yōu)秀的美工與編輯，以及幽靈般的技術(shù)人員（包含黑客）——富二代家紡企業(yè)：擁有得天獨(dú)厚的招商優(yōu)勢(shì)，直接面對(duì)終端加盟商，更具競(jìng)爭(zhēng)力——潛在對(duì)手 中華家紡網(wǎng)：目前為我們最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，我們目前只能從企業(yè)用戶那邊側(cè)面了解他們的廣告位價(jià)格，其他的我們一無(wú)所知——真正的幽靈9：我們是誰(shuí)？我們是中國(guó)家紡行業(yè)網(wǎng)絡(luò)招商平臺(tái)的規(guī)則制定者目前國(guó)內(nèi)家紡品牌最令人擔(dān)憂的：企業(yè)老板看不見(jiàn)市場(chǎng)真實(shí)狀態(tài)——① 自己的品牌口碑真的很好嘛？ ② 自己的產(chǎn)品質(zhì)量真的很不錯(cuò)？③ 自己的加盟商真的賺錢嗎？ ④ 公司的各項(xiàng)政策真的落實(shí)到每一處了嘛？企業(yè)管理層缺少執(zhí)行力——① 大區(qū)經(jīng)理真的兢兢業(yè)業(yè)？ ② 督導(dǎo)真的在幫助經(jīng)銷商？ ③ 人事部每天真的很務(wù)實(shí)？ ④ 自己真的以身作則了？⑤ 考慮過(guò)怎么提高員工的個(gè)人能力？ ⑥ 關(guān)注過(guò)員工的思想覺(jué)悟嗎？市場(chǎng)業(yè)務(wù)員缺少向心力——① 沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí) ② 個(gè)人利益優(yōu)先③ 內(nèi)部斗爭(zhēng)激烈企業(yè)缺少社會(huì)責(zé)任感——① 優(yōu)先甚至只考慮公司利益 ② 服務(wù)質(zhì)量靠邊站——
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