【正文】 使公司法定代表人的職權(quán)； 七、根據(jù)公司財務(wù)規(guī)定或董事會授權(quán)，批準(zhǔn)和簽署相關(guān)的項目投資合同和款項； 八、在董事會的授權(quán)額度內(nèi)，審批抵押和擔(dān)保融資貸款的有關(guān)文件； 九、在董事會的授權(quán)額度內(nèi)，批準(zhǔn)公司財產(chǎn)的處理方案和固定資產(chǎn)購置計劃； 十、根據(jù)公司財務(wù)規(guī)定和董事會授權(quán)，審批和簽發(fā)公司有關(guān)財務(wù)支出或撥款； 十一、審批公司董事會經(jīng)費(fèi)計劃； 十二、根據(jù)董事會決議，簽發(fā)公司高級管理人員的任免文件或聘 書； 十三、在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災(zāi)害等緊急情況下，對公司事務(wù)行使符合法律法規(guī)和公司利益的特別裁決和處置權(quán)，并在事后向董事會和股東大會報告； 十四、主持審議并簽署公司制度、規(guī)定、管理辦法 ； 十五、 董事會授權(quán)或公司《章程》規(guī)定的其他職權(quán)。 一、貫徹落實股東會、董事會的各項決議和重大決策事項；貫徹落實工程建設(shè)總方針和總目標(biāo)； 二、在董事會的授權(quán)下，全面負(fù)責(zé)管理公司的各項 日常 事務(wù)，對董事會負(fù)責(zé)，并 向董事會報告工作； 三、總經(jīng)理是公司資產(chǎn)增值、保值工作主要責(zé)任人，負(fù)責(zé)完成公司董事會下達(dá)的公司各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和任務(wù)； 四、貫徹 山西 省政府及有關(guān)部門對交通建設(shè)、本項目的指示，加強(qiáng)與省交通建設(shè)主管部門 及地區(qū)交通建設(shè)主管部門 聯(lián)系，協(xié)調(diào)關(guān)系，使項目建設(shè)優(yōu)質(zhì)、安全、快速實施，早日發(fā)揮投資效益； 五、 主持起草 工程建設(shè)中重大事項的決策 草 案提交董事會審議； 主持起草、制定公司的各項規(guī)章、制度、規(guī)定、辦法，并提交董事會審議； 六、按董事會授予的人事管理權(quán)限 ，聘任、使用、考核或解聘有關(guān)人員； 七、 主持起草公司年度、季度和月度財 務(wù)預(yù)算草案；執(zhí)行董事會審議通過的財務(wù)預(yù)算，負(fù)責(zé)審批預(yù)算內(nèi)日常資金使用，簽署財務(wù)報表， 嚴(yán)格控制資金使用； 八、主持制訂和落實 項目總體、年度和分期工作目標(biāo) 。采取必要的 獎懲 措施，及時地解決項目實施中的問題； 九、主持召開總經(jīng)理辦公會議，主持或參加項目工程技術(shù)、財務(wù)、協(xié)調(diào)、行政事務(wù)等方面例會或?qū)ｎ}會議。 12 常務(wù) 副總經(jīng)理職責(zé) （協(xié)助總經(jīng)理） 在董事會和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下 ,協(xié)助總經(jīng)理管理 XX 縣 XX 公路隧道有限公司的日常行政事務(wù)。 13 副總經(jīng)理（分管財務(wù)）職責(zé) 在董事會和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)工程項目的資金籌措 、 資金使用 、 財務(wù)管理工作。 14 副總經(jīng)理（分管協(xié)調(diào)）職責(zé) 在董事會和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié) 助總經(jīng)理做好征遷協(xié)調(diào)和材料設(shè)備的組織供應(yīng)工作。 15 副總經(jīng)理（分管 行政事務(wù) ）職責(zé) 在董事會和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理主抓 公司辦 公室 相關(guān)工作： 一、 主管辦公室所有工作事務(wù)； 二、建立和完善 管理機(jī)制，能夠更好的激發(fā)公司員工的工作熱情和積極性 ； 三、 負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)、宣傳、報道工作 ； 四、 負(fù)責(zé) 依據(jù)公司發(fā)展需要，不斷開發(fā)內(nèi)、外部資源，建立人才儲備庫資料，保證公司在各階段的人力資源供給需求 ； 五、 負(fù)責(zé)辦理員工招聘、試用、異動、考核、述職工作 ，及 按國家有關(guān)勞動政策法規(guī)，辦理員工勞動合同的簽 訂 、鑒證以及社保繳納、異動工作 ； 六、 負(fù)責(zé)人事信息管理，建立員工信息數(shù)據(jù)庫及完整的員工人事檔案， 隨時提供人力資源狀況分析，為公司決策提供依據(jù) ； 七 、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要和人力資源規(guī)劃，制定并執(zhí)行公司培訓(xùn)計劃及預(yù)算。 九 、協(xié)助組織工程驗收相關(guān)工作； 十 、承辦上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 一、監(jiān)督、檢查、 督 辦公司領(lǐng)導(dǎo)的批示、決定、決議、工作部署的貫徹執(zhí)行 ； 二、公司各部門之間的組織協(xié)調(diào)和對外聯(lián)絡(luò)工作 ； 三、負(fù)責(zé)公司的公共關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)工作 ； 四、 負(fù)責(zé)組織起草綜合性文件、工作報告、會議紀(jì)要、工作計劃、規(guī)章制度等，匯總公司年度綜合性資料 ； 五、負(fù)責(zé)公司公文的收發(fā)、傳閱、催辦、立卷、歸檔工作；負(fù)責(zé)文件打印以及公司文書檔案、圖書資料的管理工作 ； 六、負(fù)責(zé)組織公司辦公例會或綜合性工作會議的籌備、 召開與記錄工作，并負(fù)責(zé)檢查督促會議決議、工作布置的貫徹實施 ； 七、負(fù)責(zé)管理公司印鑒及介紹信 ； 八、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生管理工作 ； 九、負(fù)責(zé)公司車輛管理 ； 十、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍管理工作 ； 十一、負(fù)責(zé)管理公司網(wǎng)站、計算機(jī)、電話交換機(jī)及其他辦公設(shè)備 ； 十二、負(fù)責(zé)考勤、招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利管理等人力資源管理制度及人事文件的編制、實施工作 ； 十三、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系管理，協(xié)調(diào)、解決勞資糾紛 ； 十四、負(fù)責(zé)公司人事檔案的建立、管理工作 ； 十五、負(fù)責(zé)員工升遷、調(diào)動、免職、辭退、退休等人事調(diào)整工作 ； 十六、承辦企 業(yè)黨、團(tuán)、工、青、婦、計劃生育等事務(wù)性工作 ； 18 十七、 負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作，與法律顧問進(jìn)行工作對接 ； 十八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。同時具體分管文秘、檔案、政府聯(lián)絡(luò)、績效考核、目標(biāo)管理等工作 ； 二、依據(jù)公司經(jīng)營計劃與總體目標(biāo)，制訂本部門的工作目標(biāo)及計劃，并貫徹執(zhí)行和檢查 ； 三、組織安排總經(jīng)理辦公會議以及總經(jīng)理安排的其它日常會議，并監(jiān)督會議紀(jì)要工作的落實情況 ； 四、按照公司年度成本 費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格控制公司各項行政辦公費(fèi)用 ； 五、貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)的各項指示，協(xié)調(diào)各相關(guān)職能部門之間的工作事務(wù)，以及公司與各政府相關(guān)部門的關(guān)系； 六、負(fù)責(zé)組織擬定公司的各項管理制度、規(guī)定，并檢查落實； 七、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外各種來往文件的核稿、頒布和下發(fā)工作，組織公司的檔案管理工作 ； 八、負(fù)責(zé)組織公司目標(biāo)管理工作，包括目標(biāo)編制、實施、跟蹤、考核、調(diào)整、總結(jié)等 ； 九、負(fù)責(zé)組織公司員工大會工作 ； 十、協(xié)助分管副總經(jīng)理完成人事管理方面的各項工作； 十一 、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)及宿舍區(qū)用電、用水、用氣以及空調(diào)的正常供應(yīng)以及相關(guān)設(shè)備的 維護(hù)和保養(yǎng)工作 ； 組織提供宿舍、辦公環(huán)境環(huán)境衛(wèi)生、安全、員工工作餐等必要的后勤服務(wù)和后勤保障工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查 ； 十 二 、 負(fù)責(zé)公司員工名片制作、通訊錄的更新與管理工作 十 三 、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 21 檔案管理員 （資料員） 崗位職責(zé) 一、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行 國家 《檔案法》 、《國家重大建設(shè)項目文件歸檔要求與檔案整理規(guī)范》以及 公司 的 《檔案管理辦法》的要求和規(guī)定 ； 二 、 建立健全檔案管理的 流程 ，不斷提高檔案管理的業(yè)務(wù)能力 ； 三、 認(rèn)真做 好 公司文件的收、發(fā)文工作 ； 四、 對應(yīng)歸檔的各類文件、資料、及時認(rèn)真地做好整理歸檔工作，做 到字跡工整，分類合理，編目清楚，組卷科學(xué)，排列恰當(dāng)整齊，保管期限劃分準(zhǔn)確，裝訂符合規(guī)范要求 ； 五、 協(xié)助和督促各部門及施工、監(jiān)理單位做好各類文件、資料的收集整理工作，以便及時歸檔，確保各類檔案的完整性 ； 六 、公司其它部門、施工單位、監(jiān)理單位移交的文件資料，按規(guī)定認(rèn)真履行交接手續(xù) ； 七、 嚴(yán)格執(zhí)行文件 、檔案 借閱規(guī)定，做好借閱登記 和退還 工作 ； 八、認(rèn)真做圖書資 料的登記、借閱工作 ； 九 、 嚴(yán)格執(zhí)行公司的《保密規(guī)定》，嚴(yán)守公司的檔案機(jī)密 ； 十 、 完成辦公室主任交辦的其它任務(wù) 22 司機(jī)崗位 職責(zé) 一、 認(rèn)真遵守公司的各項規(guī)章規(guī)定，不遲到、不早退，努力完成辦公室副主任分配的出車任務(wù)，并做好行車記錄 ； 二、 認(rèn)真參加交通法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，提高安全意識和業(yè)務(wù)技能 ； 三、 出車過程中，嚴(yán)格遵守交通 安全 管理部門制定的 規(guī)章，保障行車安全 ； 四、 自覺搞好車輛車容、車輛清潔衛(wèi)生，保持車輛里外干凈舒適 ； 五、 負(fù)責(zé)車輛 狀況 鑒定，定期保養(yǎng)、維修等事務(wù)管理，保持車輛 持續(xù)處于 良好 運(yùn)行狀態(tài) ； 六、 嚴(yán)守秘密，不外傳乘車人的談話內(nèi)容 ； 七、 完成辦公室 副 主任交辦的其他任務(wù)。 六、 負(fù)責(zé)審查工程計量，檢查和參加日常性工程（特別是隱蔽工程）計量 ；會同有關(guān)部門審查工程計量和結(jié)算報表，辦理工程價款支付與結(jié)算手續(xù)；審查工程延期、索賠、分包及各承包人違約事項；參加各類合同的支付審查工作； 工程受險時，會同財務(wù)部協(xié)助承包人依據(jù)保險合同向保險公司索賠 ； 七、負(fù)責(zé)審查工程變更的單價和費(fèi)用，會同其他部門審核工程變更的數(shù)量和金額； 八、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督各駐地辦、承包人的計劃 合同管理工作； 檢查承包人工程進(jìn)度計劃，并檢查、督促承包人的計劃實施 等履約情況 ，使實際施工進(jìn)度符合合同的要求 ； 組織、檢查和批準(zhǔn)承包人人員、設(shè)備進(jìn)退場 ； 九、負(fù)責(zé)分析工程概算執(zhí)行情況，提出投資控制的有關(guān)措施； 編制項目總體資金計劃，根據(jù)總體計劃編制年度、季、月工程用款計劃 ； 十、做好有關(guān)本部門的文件、資料的收集整理和歸檔工作； 十一、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。參與組織工程項目勘察、設(shè)計、施工、咨詢等招標(biāo)、評標(biāo)工作；起草或初審相關(guān)合同、協(xié)議書，參與合同審定工作。 25 合同工程師職責(zé) 一、負(fù)責(zé)起草、保管、管理本部門的各類合同、協(xié)議、意向書、承諾函、文件等書面材料； 二、指導(dǎo)監(jiān)理、施工單位作好合同管理等方面的工作，負(fù)責(zé)考評監(jiān)理、施工單位合同管理工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高管理 水平； 三、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)理、施工單位的履約情況以及合同變更的現(xiàn)場審查核實，及時將檢查情況予以反映或通報； 四、參與審查工程延期、索賠、分包及施工承包人和監(jiān)理單位、供應(yīng)商等的違約事項； 五、當(dāng)工程受險時會同有關(guān)部門到現(xiàn)場了解、核實情況，并協(xié)助承包人向保險公司索賠； 六、審查工程變更是否符合合同文件規(guī)定，并將補(bǔ)充協(xié)議等相關(guān)文書納入合同規(guī)范管理； 七、負(fù)責(zé)記錄本部門工作日志及備忘錄 ,承擔(dān)本部門員工的考勤工作，并做好歸檔工作； 八、建立合同管理臺帳，根據(jù)合同不同種類，建立健全合同的總臺帳、分類臺帳； 九、完成部門領(lǐng)導(dǎo) 交辦的其他事項。 27 計量工程師職責(zé) 一、參與制定計量支付的原則和措施，及時、準(zhǔn)確地開展計量工作； 二、做好工程量復(fù)核工作，確保工程計量的準(zhǔn)確性，避免發(fā)生重大漏計、重計或偏差； 三、檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)監(jiān)理和施工單位的日常性計量工作，特別是隱蔽性工程的計量工作，及時對其工程數(shù)量進(jìn)行抽查與復(fù)核。 六、審核中期支付證書，中期支付月報及最終支付申請。 八、審查其他各類合同的支付和決算； 九、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 29 工程 管理部 職責(zé) 負(fù)責(zé)工程建設(shè)期間技術(shù)管理工作，包括工程設(shè)計管理，施工技術(shù)管理，科技攻關(guān)，四新技術(shù)應(yīng)用研究推廣等工作。 30 工程 管理部部長職責(zé) 一、主持 工程 管理部全面工作； 二、負(fù)責(zé)工程項目設(shè)計技術(shù)工作，負(fù)責(zé)組織設(shè)計文件審查報批； 三、監(jiān)督、檢查設(shè)計單位在項目后續(xù)服務(wù)過程中的工作質(zhì)量； 四、負(fù)責(zé)組織施工準(zhǔn)備階段、施工階段的技術(shù)服務(wù)，負(fù)責(zé)組織重大施工方案和設(shè)計方案的審查； 五、負(fù)責(zé)組織難點技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)的審查、攻關(guān)及相關(guān)試驗； 六、負(fù)責(zé)組織技術(shù)交底工作；負(fù)責(zé)“四新”技術(shù)的推廣應(yīng)用； 七、負(fù)責(zé)課題研究和技術(shù)學(xué)習(xí)、交流工作； 八、組織技術(shù)事故的調(diào)查，處理方案的制定 ； 九、 負(fù)責(zé)監(jiān)理管理工作，以及全線試驗檢測工作的管理 ； 十 、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 32 工程師 （ 隧 道 ） 職責(zé) 一、協(xié)助部長完成部門內(nèi)的各項工作，分管全線隧道工程技術(shù)管理工作； 二、負(fù)責(zé)分管技術(shù)的技術(shù)交底和設(shè)計答疑的初審； 三、負(fù)責(zé)審查重要的隧道工程技術(shù)方案、處理措施及施工工藝； 四、負(fù)責(zé)相關(guān)變更設(shè)計方案的審定，參加并組織現(xiàn)場技術(shù)方案的制定； 五、配合計劃合同部的招標(biāo)工作、相關(guān)技術(shù)規(guī)范編制工作；配合 安質(zhì)工程師 對全線的質(zhì)量安全等檢查工作； 六、負(fù)責(zé)配合政府監(jiān)督部門對本項目的監(jiān)督管理 ； 配合其它部門相關(guān)工作及協(xié)助部門其他人員工作； 七、負(fù)責(zé)分管技術(shù)的文件跟蹤、督辦，協(xié)助交、竣工文件的審查、編制和出版； 八、完成 領(lǐng)導(dǎo)和部長安排的其他工作。 34 工程師 （ 房建 ） 職責(zé) 一、負(fù)責(zé)本項目房建設(shè)施的技術(shù)管理工作； 二、負(fù)責(zé)房建工程項目的設(shè)計初審、變更設(shè)計審查； 三、負(fù)責(zé)重大施工方案、 施工組織設(shè)計 和施工工藝的審查； 四、及時解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題，參與質(zhì)量技術(shù)事故處理的調(diào)查和處理方案的制定； 五、 參加工地例會 、 現(xiàn)場會 、 技術(shù)交底、現(xiàn)場交樁 以及檢查評定 工作 ，督辦職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)技術(shù)工作； 六、負(fù)責(zé)分管項目的資料收集、 信息傳遞、 內(nèi)業(yè)資料管理； 七、協(xié)助部門其他人 員的工作。 五、參與其它技術(shù)管理工作； 六、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 37 監(jiān)察 工