第一篇：讀關(guān)鍵在于落實心得體會-在線瀏覽
2024-10-01 02:30本頁面
【正文】 何有效的會議精神，都只能是畫餅充饑；如果我們?nèi)鄙俾鋵嵉挠^念，忽視了落實，不抓落實，不去真正地落實，那么任何光輝的遠(yuǎn)景、任何宏偉的藍(lán)圖、任何理想的目標(biāo)，都只能成為水中月、鏡中花，不會最終成為現(xiàn)實。集團公司明確提出“十二五”期間加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，挺進世界500強，打造行業(yè)航空母艦的發(fā)展戰(zhàn)略。沒有落實，再宏偉的藍(lán)圖也是空想，再完善的制度也是一紙空文，再理想的目標(biāo)也不會實現(xiàn)，再正確的政策也不會發(fā)揮其應(yīng)有的作用。煤業(yè)公司新班子上任后，結(jié)合煤業(yè)公司實際提出了“堅持安全統(tǒng)領(lǐng)，轉(zhuǎn)觀念，抓基礎(chǔ)，樹形象”的工作思路，并按照這一總體工作思路的要求，狠抓各項工作的落實。去年，煤業(yè)公司安全生產(chǎn)經(jīng)營等各項指標(biāo)都超完成，并創(chuàng)出了歷史最好水平。 第三，抓好“落實”是我們實現(xiàn)自身發(fā)展的需要。另一方面，只有建設(shè)一支嚴(yán)格落實的員工隊伍，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中得以更好地發(fā)展。 三、認(rèn)真查找了個人在落實上存在的問題 一是落實的意識不強。 二是落實的辦法不多。 三是對落實的細(xì)節(jié)關(guān)注不夠。 四、在下步怎樣抓好“落實” 一）轉(zhuǎn)變觀念，增強抓落實的自覺性。明日復(fù)明日，萬事成蹉跎借口是落實的天敵，不要為自己的不努力找借口。落實煤業(yè)公司加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，對下級工作變指導(dǎo)為服務(wù)，以全心全意為基層服務(wù)、為職工服務(wù)的熱情，投入 到工作之中，是抓好工作落實的前提和基礎(chǔ)。政工部門的工作比較抽象，很難用具體的、量化的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，那么在工作中，我們就要注意不斷創(chuàng)新，促進各項工作的落實。 第二篇：讀《關(guān)鍵在于落實》一書心得體會（） 讀《關(guān)鍵在于落實》一書心得體會 近段時間，我仔細(xì)閱讀了由中央黨校劉玉瑛教授編著的《關(guān)鍵在于落實》一書，深受啟發(fā)，收獲良多。所謂落實，就是各級領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員切實負(fù)起責(zé)任，積極行動起來，自覺地將上級的工作路線、方針政策、工作意圖、工作要求等內(nèi)容付諸實施，并達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。紀(jì)檢干部如何推進工作落實，我認(rèn)為要做到以下幾點。任何一項工作的推進和目標(biāo)任務(wù)的完成，都是抓落實的結(jié)果。我們要深刻認(rèn)識到，狠抓落實是確保一項決策實施、工作推進和任務(wù)完成的根本保障。在一些部門和單位，一些決策部署，會議上講了，文件上也寫了，而貫徹落實得卻不好；一些明令禁止的事情，卻依然屢禁不止。有一些干部，習(xí)慣以會議落實會議，
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