法院信訪工作經(jīng)驗-在線瀏覽
2024-09-30 23:58本頁面
【正文】 門和人員解決，力爭在日常信訪工作中做到有問必接。著力于便利群眾，我院一直堅持院長接待日制度，特別是2003年院長接待制度化，每周星期三院領(lǐng)導(dǎo)輪流值班，立案庭提前公布接待領(lǐng)導(dǎo)姓名，極大方便群眾訴訟和反映問題。第三，“三個落實”。為進一步做好日常信訪工作，2002年，我院在院機關(guān)大門口設(shè)立了專門的信訪接待室，群眾一到法院就可以找到法官反映問題、幫助其解決困難。二是落實工作人員。三是落實工作人員待遇。第四，“四個原則”，即在日常信訪案件處理上堅持“實事求是、依法處理、歸口辦理、解決實際問題與思想教育相結(jié)合”四個原則，使信訪工作做到有理有節(jié)，及時有效疏導(dǎo)、化解矛盾。“依法處理”，指嚴格依照政策和法律辦事，凡屬冤、假、錯案一律改判，凡屬正當(dāng)合理要求，一律予以解決，凡屬違法亂紀行為，一律進行查處。“歸口辦理”，指法院各業(yè)務(wù)審判庭按業(yè)務(wù)性質(zhì)分工，歸口承辦信訪案件，實行專業(yè)化辦理。如：2003年，我院在審理縣運輸公司改制案時，該企業(yè)80余名職工認為改制領(lǐng)導(dǎo)小組將資產(chǎn)低價出售，先后到我院XX縣區(qū)委、政府反映情況，揚言要到省、市上訪，院黨組給予高度重視，指派原副院長何謙和公開企業(yè)改制有關(guān)情況，積極向職工做宣傳、解釋工作，通過耐心細致思想工作贏得職工們信任，打消了職工懷疑、敵對情緒，將案件成功調(diào)解結(jié)案，及時化解了這起可能影響社會穩(wěn)定的信訪案件，所做工作受到縣委、政府充分肯定。 二、強化兩項工作，構(gòu)建大信訪工作機制 在長期信訪工作中，我們充分認識到信訪工作單靠信訪工作人員是難以做好的，必須發(fā)動全院各方力量，構(gòu)建大信訪工作網(wǎng)絡(luò)，才能使信訪工作得到有效開展。第一，建立健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。為確保信訪責(zé)任落實，我們不斷強化“兩個督辦”。對群眾來信來函，一律呈送院長親自閱覽批示，批示后交研究室登記并交相關(guān)責(zé)任人簽收，責(zé)任人必須按批示方式和時間為群眾做好工作，并將結(jié)果直接報院長，經(jīng)院長審核同意后才可在研究室注銷被督辦事項。立案庭對自己發(fā)出的《信訪案件督辦書》，有責(zé)任督促相關(guān)部門或人員在限定時間內(nèi)辦理，在規(guī)定時間內(nèi)不能辦理的，相關(guān)部門或人員應(yīng)報請院長批準(zhǔn)延長辦理時間。信訪工作人員不履行督辦責(zé)任的，由紀檢監(jiān)察室追究失職責(zé)任。如：我院義興法庭認真落實信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度，長期在其轄區(qū)偏遠的槐樹鎮(zhèn)堅持逢場天值班制度，為老百姓訴訟和法律咨詢提供方便，受到當(dāng)?shù)攸h委政府和人民群眾好評。一是法院內(nèi)部聯(lián)系，即信訪職能部門與本院其他部門的協(xié)調(diào)配合。二是法院外部聯(lián)系。我院建立和保持了與上級法院
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