8組工干部“講黨性、重品行、作表率活動(dòng)”自我剖析材料-在線瀏覽
2024-09-28 12:07本頁面
【正文】 論水平不高。有時(shí)認(rèn)為自己有文化、有經(jīng)驗(yàn)，不用學(xué)習(xí)可以照樣干好工作，自我感覺良好，這實(shí)際上是在吃老本。 工作方面。尤其是安排布置的多，實(shí)際檢查落實(shí)的少。 作風(fēng)方面。 二、問題產(chǎn)生的原因及根源 通過第一階段的認(rèn)真學(xué)習(xí)，在開展樹公道正派組工干部形象教育活動(dòng)中，經(jīng)過認(rèn)真查擺和深刻反思，我認(rèn)為個(gè)人存在的問題的原因和根源是：一是理論學(xué)習(xí)不夠。同時(shí)放松了學(xué)習(xí)，作為一名組工干部，需要學(xué)習(xí)的地方很多，既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，又要虛心向老同志學(xué)習(xí)，如果不深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，必然會(huì)導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)上有偏差，工作實(shí)踐的失誤。由于在思想改造上有所放松，認(rèn)為自己在工作上、作風(fēng)上好于他人，所以放松了對(duì)世界觀的改造，為人民服務(wù)的思想就淡化了，沒有真正樹立起想群眾之所想，急群眾之所急的公仆意識(shí)。 三、今后努力方向 根據(jù)擺出來的問題，對(duì)自己在樹組工干部
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