6推進全面從嚴治黨向農(nóng)村基層延伸的問題與對策-在線瀏覽
2024-09-22 23:47本頁面
【正文】 從嚴治黨向農(nóng)村基層延伸面臨的問題 第 2 頁 共 5 頁 農(nóng)村基層黨組織還存在著黨員會議召開不及時，個別黨員素質(zhì)不高，我行我素，將自己與普通群眾混同；黨員年齡結(jié)構(gòu)偏大，代表性不強，先進性不強；組織活動缺乏實質(zhì)內(nèi)容，黨員積極性不高執(zhí)行力不足等情況。這就對當(dāng)下農(nóng)村基層黨組織的全面從嚴治黨產(chǎn)生了極其不利的影響，使全面從嚴治黨向農(nóng)村基層延伸面 臨理論準備不足，執(zhí)行力欠缺的危險。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，雖然每次換屆選舉，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委都在選優(yōu)配強村黨組織書記上花不少心思，但在有的村還是存在 “ 有才干的人不想干、沒能力的人干不了 ” 的情況。 ” 這就導(dǎo)致上級安排的工作和集體決議的工作推行速度慢 ，執(zhí)行差，村民參與度不高。個別村黨組織發(fā)展黨員較 第 3 頁 共 5 頁 少，甚至連續(xù)幾年不發(fā)展黨員，更有個別村黨組織書記怕培養(yǎng)新黨員對自己權(quán)力構(gòu)成威脅而不發(fā)展黨員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委可安排強村富裕人才參加軟弱渙散村黨組織換屆選舉，實行跨村任職。懲工作，確保待得住、干得好。 開展以 “ 把優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村干部、致富能手、產(chǎn)業(yè)帶頭人，加強后備村干部隊伍建設(shè) ” 為主要內(nèi)容的 “ 雙培養(yǎng)一加強 ” 活動，為每個行政村培養(yǎng)和儲備一定數(shù)量有
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