5申報(bào)五好黨組織材料-在線瀏覽
2024-09-11 23:52本頁(yè)面
【正文】 是把開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)作為發(fā)揮黨員先鋒模范作用的有效載體，通過(guò)大力宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡和黨員結(jié)對(duì)子等形式多樣的立功競(jìng)賽，使廣大黨員真正起到了模范帶頭作用，帶領(lǐng)職工在施工中不怕苦、不怕累；在工作崗位上，職工們干一行，愛(ài)一行，愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的良好風(fēng)氣在工地上蔚然成風(fēng)。今年三月份，我們按照集團(tuán)公司創(chuàng)高產(chǎn)月活動(dòng)的通知精神，結(jié)合本公司實(shí)際，在職工中開(kāi)展了集團(tuán)公司創(chuàng)高產(chǎn)，我們?cè)趺崔k氧化 鋁廠投料試車(chē)，我們?cè)趺锤纱笥懻摶顒?dòng)，基層班組之間還開(kāi)展了《氧化鋁生產(chǎn)工藝》《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備》等多種學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)，進(jìn)行崗前培訓(xùn)、崗前練兵。通過(guò)大討論活動(dòng)，使廣大員工統(tǒng)一了思想，堅(jiān)定了信心，埋頭苦干，為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量翻兩番做貢獻(xiàn)，為氧化鋁廠早出產(chǎn)品做奉獻(xiàn)。在做好一期投料生產(chǎn)的同時(shí)，二期擴(kuò)建正在有條不紊的進(jìn)行。同時(shí)，為提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，我們與香港信源實(shí)業(yè)有限公司、伊川天靈股份有限公司、新疆特變電工股份有限公司等多家內(nèi)外客商正在洽談四十萬(wàn)噸再建項(xiàng)目合作意向。到 2024 年年產(chǎn)可達(dá)到60 萬(wàn)噸氧化鋁生產(chǎn)規(guī)模。它的建成，將為我們集團(tuán)公司的經(jīng)濟(jì)插上騰飛的翅膀。 三、抓隊(duì)伍，提高黨員干部的素質(zhì) 黨員干部隊(duì)伍是基層黨組織的基礎(chǔ)，只有建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，才能推動(dòng)基層黨組織建設(shè)上臺(tái)階、上水平。堅(jiān)持黨員活動(dòng)日制度，利用辦學(xué)習(xí)班、知識(shí)競(jìng)賽等形式組織干部黨員學(xué)習(xí)十六大精神、黨章和各種政策法規(guī)，通過(guò)學(xué)習(xí)鄭培民、谷文昌先進(jìn)事跡，教育干部黨員樹(shù)立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。 第 6 頁(yè) 共 12 頁(yè) （二）做好黨員發(fā)展工作。 （三）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。以主題教育為載體，針對(duì)黨員干部的思想情況， 開(kāi)展了學(xué)條規(guī)、守紀(jì)律、爭(zhēng)做勤廉模范等教育活動(dòng)，把集團(tuán)公司印制的《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》手冊(cè)發(fā)至副科級(jí)以上干部，做到人手一冊(cè)，以此牢牢強(qiáng)化他們的宗旨觀念、苦樂(lè)觀念、廉潔觀念、群眾觀念。制訂和完善了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政責(zé)任制，在制度上把好關(guān)；平時(shí)我們經(jīng)常組織黨員干部和掌握人、才、物的工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)，教育大家樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀；樹(shù)立立黨為公，執(zhí)政為民的權(quán)力觀，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，努力構(gòu)筑了廣大黨員干部的思想道德防線，從源頭上預(yù)防腐敗和不正之風(fēng)的滋生。凡單臺(tái)設(shè)備在 5 萬(wàn)元以上的，經(jīng)集團(tuán)公司招標(biāo)小組同意后，全部參加招投標(biāo)。在各項(xiàng)工程和設(shè)備招標(biāo)中，班子成員們始終堅(jiān)持一條： 第 7 頁(yè) 共 12 頁(yè) 違反原則的事不辦，違反制度、有損企業(yè)利益的事不辦，不照顧關(guān)系和面子。一年來(lái)，我們?cè)诠こ探ㄔO(shè)和設(shè)備招標(biāo)上，共完成資金概算一億元 ，比設(shè)計(jì)概算降低采購(gòu)成本約1000 萬(wàn)元。為確保氧化鋁項(xiàng)目投產(chǎn)試車(chē)一次成功，我們?cè)谏綎|鋁廠高薪聘請(qǐng)了十名氧化鋁專(zhuān)家擔(dān)任基層車(chē)間主任，搞好對(duì)基層技術(shù)骨干的傳、幫、帶工作，爭(zhēng)取在一到二年時(shí)間內(nèi)使這些技術(shù)骨干成為氧化鋁生產(chǎn)工藝中的中堅(jiān)力量。 為切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍，培養(yǎng)提高人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)，實(shí)施科技興企戰(zhàn)略。 第 8 頁(yè) 共 12 頁(yè) 四、抓教育，樹(shù)立企業(yè)新形象 企業(yè)的精神文明建設(shè)是企業(yè)工作中不可缺少的重要組成部分。 一是從加強(qiáng)職工思想建設(shè)入手，通過(guò)日常政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育，大力宣傳、引導(dǎo)
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