【正文】 時(shí)的發(fā)現(xiàn)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行問題、檢測(cè)活動(dòng)中可能出現(xiàn)的偏離，并采取有效糾正和預(yù)防措施，預(yù)防或減少上述情況下的偏離。試驗(yàn)室向客戶做出了承諾?！　?，這是試驗(yàn)室一貫執(zhí)行的原則，并一直堅(jiān)持貫徹始終。　　《保證公正性及誠信度控制程序》以及相關(guān)的文件規(guī)定。　　，各崗位的職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系確定了組織管理機(jī)構(gòu)的形式。在本手冊(cè)中對(duì)各崗位人員按ISO/IEC17025：1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》和《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行了分配，以便各盡其責(zé)，確定質(zhì)量管理、技術(shù)工作和支持服務(wù)之間的關(guān)系（見附錄八質(zhì)量保證體系運(yùn)行圖），有效執(zhí)行質(zhì)量管理體系。　　　　a、 貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策、法令及主管部門有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)的法規(guī)、條例、制度、決定。保證試驗(yàn)室質(zhì)檢工作的獨(dú)立性和公正性。 　　d、 出席試驗(yàn)室重要業(yè)務(wù)活動(dòng)和會(huì)議。每周一次深入基層，接待和處理解決重大業(yè)務(wù)和工作問題。　　f、參與《質(zhì)量手冊(cè)》的制定、補(bǔ)充和修改。　　　　a全面負(fù)責(zé)本試驗(yàn)室的技術(shù)工作，貫徹執(zhí)行ISO/IEC17025:1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)，保持質(zhì)量體系的持續(xù)有效運(yùn)行；　　b負(fù)責(zé)本試驗(yàn)室的技術(shù)性、作業(yè)指導(dǎo)性文件的批準(zhǔn)，及體系文件的審核；　　c負(fù)責(zé)新項(xiàng)目、特殊試驗(yàn)項(xiàng)目檢驗(yàn)方案的評(píng)審確認(rèn)；　　d組織有關(guān)人員解決檢測(cè)活動(dòng)中的技術(shù)問題及保證資源的提供；　　e編制本試驗(yàn)室員工年度培訓(xùn)、考核計(jì)劃；　　f負(fù)責(zé)本試驗(yàn)室年度能力驗(yàn)證和比對(duì)計(jì)劃的編制；　　 g全面掌握工程行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品領(lǐng)域試驗(yàn)、檢測(cè)技術(shù)的發(fā)展方向，規(guī)劃試驗(yàn)、檢測(cè)技術(shù)發(fā)展?！　本試驗(yàn)室內(nèi)與檢測(cè)業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)文件的審批權(quán)，檢測(cè)實(shí)施細(xì)則，作業(yè)指導(dǎo)書的審批權(quán)，組織檢測(cè)工作的實(shí)施，保證判斷的公正性和誠實(shí)性的權(quán)力，對(duì)試驗(yàn)室技術(shù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督權(quán)，責(zé)令檢測(cè)人員改進(jìn)其技術(shù)工作的權(quán)力，對(duì)檢測(cè)人員有調(diào)配權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)，負(fù)責(zé)檢測(cè)報(bào)告的簽發(fā)。　　f對(duì)本試驗(yàn)室工作程序、工作質(zhì)量負(fù)責(zé)，保證質(zhì)量體系的有效運(yùn)行?！　　　?、檢測(cè)工作的要求設(shè)立足夠的質(zhì)量監(jiān)督員；　　、程序、目的和結(jié)果評(píng)價(jià)的人員擔(dān)任；　　，重點(diǎn)監(jiān)督檢測(cè)人員的檢測(cè)方法、程序和結(jié)果是否符合要求，特別是在培訓(xùn)的見習(xí)人員；　　，對(duì)可能造成不良后果的檢測(cè)行為有權(quán)中止，扣發(fā)相關(guān)報(bào)告，并按《不符合工作的控制程序》處置?！　?，任命了質(zhì)量負(fù)責(zé)人，賦予遵循的職責(zé)和權(quán)利，直接與最高管理者接觸?！　?支持性文件　　《組織機(jī)構(gòu)圖》　　《部門、崗位職責(zé)》　　《授權(quán)書》　　《任命書》　　《關(guān)鍵管理人員委派代理人一覽表》　　《質(zhì)量體系要素崗位分配表》　　《保護(hù)客戶機(jī)密和所有權(quán)程序》　　《保證公正性及誠信度程序》 質(zhì)量管理體系　　 質(zhì)量管理體系的建立　　、試驗(yàn)、檢測(cè)活動(dòng)范圍、工作內(nèi)容相適應(yīng)的質(zhì)量管理體系，并配置相應(yīng)的資源，使質(zhì)量管理體系實(shí)施運(yùn)行，并不斷尋求改進(jìn)，以便保持質(zhì)量管理體系的有效性。　?。菏窃囼?yàn)室質(zhì)量管理體系運(yùn)行的綱領(lǐng)性文件，按照GB/T15481－2000ISO/IEC17025：1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)以及本試驗(yàn)室制定的質(zhì)量方針、目標(biāo)描述了試驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的管理要求和技術(shù)要求，以及各部門、崗位職責(zé)和管理途徑?！　。菏菍?duì)完成各項(xiàng)質(zhì)量/技術(shù)活動(dòng)的規(guī)定，供具體操作人員執(zhí)行。 　　 為使過程受控，將有關(guān)政策、制度、計(jì)劃、程序和作業(yè)指導(dǎo)書等制定成控制文件，形成質(zhì)量體系文件，對(duì)全體人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其理解并有效執(zhí)行，以達(dá)到確保檢測(cè)結(jié)果質(zhì)量的目的?！　。傮w目標(biāo)將分解到重要部門或崗位形成分目標(biāo)。　　，規(guī)定了程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書，闡明了質(zhì)量管理體系概況。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的要求，為對(duì)本試驗(yàn)室的質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行管理和控制，編制了《文件控制程序》。　?。号c檢測(cè)有關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、形成文件的檢測(cè)方法、圖紙、軟件、指導(dǎo)書、上級(jí)文件等?！　?文件的批準(zhǔn)和發(fā)布　　，在發(fā)布使用前，由規(guī)定的職責(zé)范圍的授權(quán)人進(jìn)行審查和批準(zhǔn)，確保文件的適宜性、符合性和有效性。所有的質(zhì)量管理體系文件將按規(guī)定要求標(biāo)有明確的表明修訂狀態(tài)的標(biāo)識(shí)，文件的發(fā)放由發(fā)放崗位或部門登記文件發(fā)放記錄。　　，以此來防止使用未經(jīng)批準(zhǔn)的無效文件和已作廢的文件?！　　段募刂瞥绦颉纷龀鲆?guī)定，對(duì)質(zhì)量管理體系受控文件分批分類定期進(jìn)行審查，必要時(shí)對(duì)一些文件進(jìn)行修訂，以此來保證文件的持續(xù)適宜性，滿足質(zhì)量管理體系運(yùn)行過程中的使用要求。　?。òü潭ǖ摹⒁苿?dòng)的和臨時(shí)的），均可獲得經(jīng)過批準(zhǔn)的受控有效文件；凡已作廢的和無效的文件，應(yīng)從所有持有及執(zhí)行部門、崗位處及時(shí)收回，或采用其它方法以確保防止誤用?！　?，其唯一性標(biāo)識(shí)，可包括文件的發(fā)布日期、修訂狀態(tài)、頁碼、總頁數(shù)和發(fā)布部門的名稱及發(fā)放編號(hào)。并由原文件的審批人進(jìn)行審批?！　?、換頁等方式進(jìn)行，同時(shí)在修改頁上標(biāo)注更改的相關(guān)內(nèi)容。　　《計(jì)算機(jī)文件及數(shù)據(jù)控制程序》規(guī)定了計(jì)算機(jī)系統(tǒng)文件的更改和控制。 　　、服務(wù)的驗(yàn)收　　?！　?物品驗(yàn)收包括合格證據(jù)驗(yàn)收和實(shí)物驗(yàn)收，未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格的物品不能投入使用。　　　?。簷z測(cè)儀器設(shè)備的搬運(yùn)、安裝、維修、保養(yǎng)、檢定?！　　　≡囼?yàn)室在采購物品、試劑和易耗品以及接受服務(wù)時(shí)，應(yīng)事先編制詳細(xì)的采購文件。采購文件的審批將注意技術(shù)要求和質(zhì)量要求等方面。　　　　，技術(shù)負(fù)責(zé)人審核采購計(jì)劃，由中鐵二局集團(tuán)新運(yùn)工程有限公司XXXXX試驗(yàn)室負(fù)責(zé)人審批；　　、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、時(shí)間要求、技術(shù)要求、質(zhì)量要求等。　　，具體執(zhí)行《服務(wù)和供應(yīng)品的采購程序》。組織相關(guān)人員參加對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)，并將通過評(píng)價(jià)合格的供應(yīng)商列入合格供應(yīng)商名冊(cè)，經(jīng)批準(zhǔn)發(fā)布，以供做為選擇供應(yīng)商的依據(jù)?！　　　　斗?wù)和供應(yīng)品的采購程序》　　,及時(shí)了解客戶或其代表的需求,消除因認(rèn)識(shí)上的不一致而造成檢測(cè)結(jié)果的偏差。試驗(yàn)室根據(jù)ISO/IEC17025:1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)要求編制了《服務(wù)客戶程序》，并控制實(shí)施?！　　稒z測(cè)委托書》、《技術(shù)合同服務(wù)書》,或其他形式了解、收集客戶或其代表的需求及相關(guān)信息。質(zhì)量負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，各室安排活動(dòng)。同時(shí)試驗(yàn)室將按有關(guān)程序要求采取適宜的措施，防止其他客戶的有關(guān)信息的泄漏?！　。３峙c客戶（尤其是大宗客戶）的不斷聯(lián)系，始終與客戶保持良好的溝通與合作?！　?、檢測(cè)結(jié)果的數(shù)據(jù)偏離較大及其他異常情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知顧客，并作好解釋工作，以取得客戶的理解與支持。合同履行完畢后，公司試驗(yàn)室負(fù)責(zé)人以適當(dāng)方式調(diào)查、征求客戶意見。　　　　《內(nèi)務(wù)管理程序》　　《服務(wù)客戶程序》　　《客戶抱怨與事故處理程序》　　《保護(hù)客戶機(jī)密和所有權(quán)程序》　　，試驗(yàn)室應(yīng)建立客戶報(bào)怨的收集、受理、核查、處理的《客戶抱怨與事故處理程序》是以提高質(zhì)量和信譽(yù)為宗旨，對(duì)抱怨調(diào)查結(jié)果實(shí)施認(rèn)真細(xì)致的糾正和預(yù)防，對(duì)報(bào)怨及時(shí)有效的處置，改進(jìn)質(zhì)量體系，提高客戶滿意度?！　。⒃敿?xì)做好記錄。并保留投訴信函及電話記錄?！　?調(diào)查核實(shí)及處理　　　　a）質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織調(diào)查、核實(shí)涉及到工作人員公正行為、服務(wù)態(tài)度、及執(zhí)行合同及其他管理方面的報(bào)怨?！　)經(jīng)調(diào)查核實(shí)，確認(rèn)為不符合時(shí)，其評(píng)價(jià)執(zhí)行《不符合工作控制程序》。具體可執(zhí)行《糾正措施控制程序》?！　）主任對(duì)屬于我方責(zé)任而造成客戶報(bào)怨的應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真、查清事實(shí)、及時(shí)處理，若因質(zhì)量原因給顧客造成經(jīng)濟(jì)損失，負(fù)責(zé)給客戶賠償，并將處理結(jié)果情況及時(shí)通報(bào)客戶，求得客戶的協(xié)助和諒解?！　　　　恫环瞎ぷ骺刂瞥绦颉贰　　都m正措施控制程序》　　《管理評(píng)審程序》　　《客戶報(bào)怨與事故處理程序》　　，實(shí)施對(duì)檢測(cè)工作中出現(xiàn)的不符合進(jìn)行控制，使不符合工作得到及時(shí)妥善的處理，防止不合格報(bào)告的發(fā)放或使用,根據(jù)ISO/IEC17025:1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)要求編制了《不符合工作控制程序》，并控制實(shí)施?！　。环瞎ぷ骺赡茉俣劝l(fā)生或?qū)\(yùn)作和程序的符合性產(chǎn)生懷疑時(shí)，立即執(zhí)行《糾正措施控制程序》。　　. 原因分析　　、外部審核，客戶反饋、員工觀察、試驗(yàn)室比對(duì)及能力驗(yàn)證等質(zhì)量體系和技術(shù)活動(dòng)確認(rèn)不符合工作，根據(jù)不符合的嚴(yán)重程度實(shí)施糾正措施，糾正措施應(yīng)與不符合的嚴(yán)重程度相適應(yīng)。原因可包括：客戶的要求不明確、樣品及樣品制作不規(guī)范、程序和作業(yè)指導(dǎo)書不適用、員工的技能不具備、缺乏培訓(xùn)、消耗品及試劑不合格、設(shè)備缺乏校準(zhǔn)及日常維護(hù)、使用非有效文件、引用參考數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、操作不符合程序規(guī)定、過程控制不當(dāng)、管理不當(dāng)、環(huán)境條件不滿足要求時(shí)。由糾正措施而導(dǎo)致的任何變更，應(yīng)制定成文件并加以實(shí)施。質(zhì)量負(fù)責(zé)人監(jiān)控糾正措施的實(shí)施，并組織對(duì)實(shí)施的有效性驗(yàn)證?！　?附加審核　　當(dāng)對(duì)不符合或偏離的鑒別性質(zhì)嚴(yán)重導(dǎo)致對(duì)試驗(yàn)室制定的政策和程序，或是對(duì)是否符合ISO/IEC17025《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)的要求產(chǎn)生懷疑時(shí)，質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)盡快按《內(nèi)部審核程序》安排對(duì)相關(guān)區(qū)域進(jìn)行附加審核。潛在不符合的信息來源包括市場(chǎng)調(diào)查、行業(yè)信息、政府文件、媒體報(bào)道、內(nèi)外部審核、管理評(píng)審、質(zhì)量趨勢(shì)及客戶、社會(huì)的要求和期望、技術(shù)活動(dòng)、試驗(yàn)室間比對(duì)或能力驗(yàn)證結(jié)果。質(zhì)量體系和技術(shù)活動(dòng)中的潛在不符合預(yù)防措施分別由質(zhì)量負(fù)責(zé)人和技術(shù)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)批準(zhǔn)?！　　　♂槍?duì)產(chǎn)生潛在不符合的原因，責(zé)任部門、崗位制定與選擇最大程度的消除其潛在不符合的原因，制定防止發(fā)生的預(yù)防措施。由預(yù)防措施而導(dǎo)致的任何變更，應(yīng)制定成文件并加以實(shí)施。質(zhì)量負(fù)責(zé)人監(jiān)控預(yù)防措施的實(shí)施，并組織對(duì)實(shí)施的有效性驗(yàn)證?！　　　　恫环瞎ぷ骺刂瞥绦颉贰　　都m正措施控制程序》　　《管理評(píng)審程序》　　　　。根據(jù)ISO/IEC17025：1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)要求制定了《記錄控制程序》，對(duì)記錄實(shí)施管理?！　〖夹g(shù)記錄：本試驗(yàn)室原始觀察記錄、導(dǎo)出數(shù)據(jù)、進(jìn)行審核跟蹤的信息、人員記錄、簽發(fā)的每份檢測(cè)報(bào)告。所有記錄應(yīng)按規(guī)定的格式填寫，填寫內(nèi)容應(yīng)字跡清楚、字體工整、客觀、準(zhǔn)確。及時(shí)收集運(yùn)行記錄，規(guī)定記錄的保存期限，保存期限為5年。記錄的形式:記錄可以以紙張、電子媒體、硬拷貝等形式保存。　　。　　 對(duì)貯存在計(jì)算機(jī)中的記錄采取設(shè)置密碼等措施，防止非法侵入和修改。歸檔的記錄更改應(yīng)有授權(quán)人審批，記錄的改動(dòng)有改動(dòng)人簽名或簽名縮寫等標(biāo)識(shí)?！　　　?、導(dǎo)出數(shù)據(jù)、開展跟蹤審核的足夠信息、各類記錄根據(jù)其重要性規(guī)定適當(dāng)?shù)谋４嫫谙捱M(jìn)行保存管理，一般應(yīng)保存一個(gè)復(fù)驗(yàn)周期。技術(shù)記錄應(yīng)保證檢測(cè)在接近原始情況下可以做到復(fù)現(xiàn)?！　?，對(duì)于觀察結(jié)果，相關(guān)數(shù)據(jù)和計(jì)算，則應(yīng)在工作時(shí)予以記錄，不可追記?！　　　）技術(shù)記錄的更改，均采用劃改或杠改（不允許涂抹掉），同時(shí)在其上方填寫正確內(nèi)容?！　）對(duì)以電子形式存儲(chǔ)的記錄，同樣按上述措施要求進(jìn)行更改?！　　　　段募刂瞥绦颉贰　　队涗浛刂瞥绦颉贰　　队?jì)算機(jī)文件和數(shù)據(jù)控制程序》　　，實(shí)施對(duì)質(zhì)量體系的全部要素、體系所涉及的所有部門的內(nèi)部審核，包括檢測(cè)和校準(zhǔn)的活動(dòng)，以驗(yàn)證其運(yùn)作是否符合質(zhì)量體系的要求和ISO/IEC17025:1999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)的要求制定了《內(nèi)部審核程序》，每年至少進(jìn)行一次質(zhì)量體系的內(nèi)部審核，對(duì)內(nèi)部審核實(shí)施管理。試驗(yàn)室對(duì)質(zhì)量體系的內(nèi)審可采用滾動(dòng)式與集中式兩種形式進(jìn)行，質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織制定每次的內(nèi)審計(jì)劃，并批準(zhǔn)實(shí)施。審核組根據(jù)審核結(jié)果對(duì)受審核單位做出客觀評(píng)價(jià)，由審核組長編制內(nèi)部審核報(bào)告。如果調(diào)查顯示檢測(cè)結(jié)果可能已經(jīng)受到影響，應(yīng)及時(shí)書面通知可能受到影響的客戶?！　　徍税l(fā)現(xiàn)的問題和糾正措施等全部記錄。 　　 支持性文件　　《內(nèi)部審核程序》　　《糾正措施控制程序》　　《預(yù)防措施控制程序》　　《不符合工作控制程序》　　《管理評(píng)審程序》 管理評(píng)審　　，定期對(duì)質(zhì)量體系和檢測(cè)活動(dòng)的現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)審，以確保其持續(xù)適宜和有效性，并尋求改進(jìn)的機(jī)會(huì)，以滿足社會(huì)和客戶的期望。確保質(zhì)量體系得到有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。特殊情況，組織機(jī)構(gòu)、資源發(fā)生重大變化，發(fā)生重大質(zhì)量事故等情況時(shí)，可增加評(píng)審，管理評(píng)審的評(píng)審時(shí)機(jī)可由公司工程試驗(yàn)室主任確定，由中鐵二局集團(tuán)新運(yùn)公司試驗(yàn)室負(fù)責(zé)人主持管理評(píng)審?！　。汗芾眢w系方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況；質(zhì)量體系文件的適用性；檢測(cè)報(bào)告質(zhì)量分析；檢測(cè)結(jié)果質(zhì)量保證中所用方法效果分析；結(jié)果的分析；糾正和預(yù)防措施效果分析；試驗(yàn)室間比對(duì)和能力驗(yàn)證結(jié)果分析；工作量和業(yè)務(wù)范圍的變化；服務(wù)質(zhì)量分析（客戶的反饋、抱怨投訴和事故分析）；內(nèi)、外部環(huán)境和客戶需求的變化；標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的更新和檢測(cè)技術(shù)的發(fā)展；人員素質(zhì)及培訓(xùn)情況；供應(yīng)商的控制情況；發(fā)展規(guī)劃的要求；各類人員的報(bào)告信息配置；上次評(píng)審改進(jìn)情況等、下年度的目標(biāo)、目的和活動(dòng)計(jì)劃；包括日常管理會(huì)議中有關(guān)議題的研究。管理評(píng)審形成的管理評(píng)審報(bào)告由質(zhì)量負(fù)責(zé)人編制，主任批準(zhǔn)后下發(fā)。質(zhì)量負(fù)責(zé)人監(jiān)督改進(jìn)措施的實(shí)施并驗(yàn)證其有效性?！　? 支持性文件　　《管理評(píng)審程序》　　《預(yù)防措施控制程序》　　《糾正措施控制程序》　　《文件控制程序》　　《記錄控制程序》5. 技術(shù)要求　　 決定試驗(yàn)室檢測(cè)的正確性和可靠性的因素主要有：人員、設(shè)施和環(huán)境條件、檢測(cè)的方法、設(shè)備、測(cè)量的溯源性、抽樣、檢測(cè)物品的處置等。　　《檢測(cè)方法及方法確認(rèn)程序》、《開展新項(xiàng)目評(píng)審程序》、《儀器設(shè)備維護(hù)管理程序》、《設(shè)施和環(huán)境條件控制程序》、《人員培訓(xùn)管理程序》、《量值溯源程序》、《抽樣控制程序》、《樣品管理程序》《服務(wù)和供應(yīng)品采購程序》等程序和人員培訓(xùn)、以保證試驗(yàn)室的技術(shù)能力。當(dāng)使用在培人員，由使用部門對(duì)其能力進(jìn)行監(jiān)督?！　。?999《檢測(cè)和校準(zhǔn)試驗(yàn)室能力的通用要求》《試驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)制定了《人員培訓(xùn)管理程序》。培訓(xùn)計(jì)劃的制定應(yīng)考慮崗位技能、知識(shí)更新的需要和中鐵二局集團(tuán)新運(yùn)工程有限公司XXXXX試驗(yàn)室當(dāng)前業(yè)務(wù)的開展和未來發(fā)展的需要?！　?、簽約人