簡歷的重要信息-在線瀏覽
2024-08-07 21:47本頁面
【正文】 ，僅僅是比不寫好一點點。更多的信息，看不到。我推薦的寫法是這樣的：某年某月某日某年某月某日 xxxx公司 xxx 項目 任xxx然后在這里寫明任XXX期間的具體工作，經(jīng)驗，收獲，成績。一定要簡單，200字之內(nèi)吧。其他的項目經(jīng)歷按照重要程度/時間排序，都按照這種方法寫在下面。沒必要太多！前面說過一個原則：不要試圖用一份簡歷適應(yīng)所有的應(yīng)聘。這也是為了節(jié)約讀你簡歷的人的時間，幫助他找到要點，并最終確認你是合格的。面試的時候，這些將使對方火力集中的靶子。第二關(guān)過了。你很可能是一個多面手，精通很多東西。比如說，你應(yīng)聘程序員的工作，精通photoshop就沒什么必 要，應(yīng)聘 C++程序員，同時精通JAVA是可以的，但是HTML/asp/javascript就可以去掉了吧。還以開發(fā)為例，要理解事情的本質(zhì)?？傊粭l線上的東西，都要熟悉。如果你應(yīng)聘銀行業(yè)開發(fā)工作，那么除了C++/JAVA這些東西，如果你熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，那自然能加分。挑出最適合35項能力寫在上面，分別冠以：精通，掌握，熟悉，了解，以便對方正確評估你的能力。除非你真的不適合這個職位。不要編造，圈子不大，你很難確保讀你簡歷的人沒有在你編造的地方工作過。說真話總比時候被揭露好。再下面，教育經(jīng)歷沒必要從小學(xué)開始寫。同樣，別編造什么東西，危險。不過建議還是把個人評價寫好，很多招聘者喜歡讀這個東西，并作為參考依據(jù)。評價要客觀點，別吹牛，不過也別寫太多缺點，缺點嘛，不寫就好。最后一點，也是非常重要的。寫這個的用處是為了應(yīng)付一些喜歡穩(wěn)定的行業(yè)，他們往往認為你居住地距離工作地足夠近，是穩(wěn)定的重要因素。從頭看一邊，符合我前面說的兩個原則嗎？你肯定發(fā)現(xiàn)，符合。好了,真的完成了，可以發(fā)出去了。防毒郵件網(wǎng)關(guān)可能會造成你 的郵件 丟失，就算不丟失，面對一堆郵件，你愿意打開就能看到，還是愿意花點時間用word打開？(我第一次找工作的時候，犯過非常愚蠢的錯誤，我竟然用了 PDF!!!)現(xiàn)在，把你的簡歷保存起來，起名：你的名字_應(yīng)聘職位，這樣做有兩個目的：1 當通知你面試的時候，你可以找到這份簡歷再看一遍。至于用什么格式就無所謂了，喜歡word就doc好了。openoffice用壓縮的xml格式存放，如果你的機器出了問題，這個簡單的格式往往利于修復(fù)。等等很多，整理好他們，對你早晚會有用處。好了。應(yīng)屆畢業(yè)生的下一篇詳述?！八阉饕鎯?yōu)化”的結(jié)果，現(xiàn)在大家都看到了，用戶很難尋找內(nèi)容，而作弊者，也逐漸得到了應(yīng)有的懲罰?！纠消溤诰€點評招聘】【第一時間發(fā)布企業(yè)內(nèi)部招聘信息】Handinhand 凝聚力量 把臂攜手 一路同行！ 老麥在線【點評公司發(fā)布企業(yè)最新內(nèi)部招聘信息】【世界頂級外企求職攻略】【5GSNS社區(qū)招聘版】 現(xiàn)在中國所有招聘網(wǎng)站（以智聯(lián)招聘、前程無憂、中華英才網(wǎng)等為例）都是以人事經(jīng)理為中心，因為他們是付費的一方，較少從免費的求職者角度考慮，如果我們從求職者立場或者中立立場來看中國招聘網(wǎng)站的生意模式及運作流程，將這個求職者并不知曉的事情公布出來，你就會更好清醒認識招聘網(wǎng)站，也更好的實際的利用人才網(wǎng)站求職： 【老麥在線點評招聘】一、 人才網(wǎng)站與企業(yè)人事經(jīng)理的生意模式對求職者影響： 而大企業(yè)及知名公司一般都是購買1年的招聘服務(wù)。所以一般職位至少1個月掛在人才網(wǎng)站是無效的，是浪費求職者查看與投遞簡歷時間的。 所以人才網(wǎng)站50％以上的職位都是過期的、無效的、不招人或招滿人的，所有求職者抱怨我投了那么多簡歷為什么反饋率那么低，反饋率低是非常正常的。所以你知道為什么一直沒有公司找你面試，不是你不行，而是HR都不看你發(fā)的簡歷。不信你用自動回復(fù)郵件形式發(fā)送中國3大招聘網(wǎng)站職位HR的郵箱，看看有多少HR看了你的簡歷，一個工作論壇的網(wǎng)友說，他試著發(fā)了100個HR郵箱簡歷，可以通過自動回復(fù)的反饋率統(tǒng)計，可以看到50％HR不看簡歷就直接刪除，30%根本就不打開郵件，只有20％打開郵箱，還有10％可能已經(jīng)找到人的。 二、既然知道一些潛規(guī)則，那我們也迎合一些這些規(guī)則，告訴你一些網(wǎng)絡(luò)求職的小秘密 （1）用行業(yè)招聘網(wǎng)站、論壇、社區(qū)、熟人推薦等方式。行業(yè)招聘網(wǎng)站是按行業(yè)發(fā)布職位信息的，所以專業(yè)和工作經(jīng)歷比較對口。 （2）簡歷要與大公司沾邊 當人事經(jīng)理搜索招聘網(wǎng)站簡歷庫簡歷時，一般會以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱＋職位名稱”，比如消費品行業(yè)可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經(jīng)理會這樣搜索，例如：“可口可樂＋銷售經(jīng)理”，系統(tǒng)會搜索到簡歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者，如果你的簡歷里出現(xiàn)知名企業(yè)名稱的字樣，就可以被搜
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