某商業(yè)銀行20xx年一季度旺季業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)方案-在線瀏覽
2025-07-17 18:53本頁(yè)面
【正文】 ）獲獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)公貸款完成一季度競(jìng)賽目標(biāo)的100%（含）以上獲得本項(xiàng)獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)勵(lì)公司業(yè)務(wù)部門。對(duì)完成競(jìng)賽目標(biāo)的牽頭部門按照各板塊獲獎(jiǎng)單位平均獎(jiǎng)金數(shù)（獎(jiǎng)金總額/獲獎(jiǎng)支行數(shù)）給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)條線關(guān)聯(lián)部門，根據(jù)支持服務(wù)表現(xiàn)情況分別給予不高于牽頭部門獎(jiǎng)金的50%獎(jiǎng)勵(lì)。獲獎(jiǎng)單位的獎(jiǎng)金按照6:4的原則分配人力費(fèi)用和經(jīng)營(yíng)費(fèi)用。四、處罰措施（一）一級(jí)支行。三個(gè)月后根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況、條線相關(guān)部門根據(jù)業(yè)績(jī)提出處理建議，經(jīng)總行研究后給予支行行長(zhǎng)降職直至免職處理。對(duì)于在競(jìng)賽活動(dòng)中，工作開展不力，綜合得分在120分（不含）以下的后三名支行，、。（三）牽頭部門。五、競(jìng)賽內(nèi)容（一）儲(chǔ)蓄存款。（1）時(shí)點(diǎn)增量得分=某支行時(shí)點(diǎn)增量/ MAX各支行時(shí)點(diǎn)增量30。時(shí)點(diǎn)增幅=（某支行一季度末時(shí)點(diǎn)數(shù)該支行年初時(shí)點(diǎn)數(shù)）/該支行年初時(shí)點(diǎn)數(shù)100%。日均增幅=（當(dāng)期日均存款余額上年日均存款余額）／上年日均存款余額100%。任務(wù)完成率=（某支行一季度末時(shí)點(diǎn)數(shù)該支行年初時(shí)點(diǎn)數(shù)）/一季度任務(wù)數(shù)。（二）個(gè)人貸款。（1）貸款增量得分=某支行貸款增量/ MAX各支行貸款增量50。（2）貸款增幅得分=某支行貸款增幅/ MAX各支行貸款增幅30。（3）任務(wù)完成率得分=某支行任務(wù)完成率/ MAX各支行任務(wù)完成率20。個(gè)人貸款得分=貸款增量得分+貸款增幅得分+任務(wù)完成率得分。本項(xiàng)目總分為100分，設(shè)置表內(nèi)外不良貸款任務(wù)完成率一項(xiàng)指標(biāo)，指標(biāo)權(quán)重為10，分值為100分。不良貸款得分＝表內(nèi)外不良貸款任務(wù)完成率得分（1）不良貸款競(jìng)賽考評(píng)以2014年12月末表內(nèi)不良貸款余額為基礎(chǔ)，以絕對(duì)額下降進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，以任務(wù)完成比例排名；剔除考核期間核銷、外部力量清收等非本支行清收因素后，按照表內(nèi)不良貸款實(shí)際凈下降額考核。報(bào)告期末，此兩項(xiàng)指標(biāo)有一項(xiàng)突破基期指標(biāo)數(shù)據(jù)的，取消本項(xiàng)競(jìng)賽資格。本項(xiàng)目總分為100分，設(shè)置銀行卡、POS業(yè)務(wù)、網(wǎng)銀、手機(jī)銀行、短信簽約五項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，指標(biāo)分權(quán)重為2：2：1：：，分值分別為20分、20分、10分、45分、5分?；羁实梅?某支行活卡率/MAX各支行活卡率10卡均余額得分=某支行卡均余額/MAX各支行卡均余額10（2）POS業(yè)務(wù)20分，其中：增量10分，動(dòng)戶率10分POS業(yè)務(wù)得分=某支行增量/MAX各支行增量10動(dòng)戶率得分=某支行動(dòng)戶率/MAX各支行動(dòng)戶率10（3）網(wǎng)銀10分，其中：增量5分，動(dòng)戶率5分增量得
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