羅田理工中等職業(yè)學(xué)校德育創(chuàng)新試點(diǎn)工作實(shí)施方案-在線瀏覽
2025-06-30 22:04本頁面
【正文】 重點(diǎn)，幸福打造為目的，企業(yè)文化培育為特色，活動(dòng)體驗(yàn)為載體，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。積極探索和完善學(xué)校、家庭、社會(huì)、企業(yè)“四位一體”的德育網(wǎng)絡(luò)，逐步實(shí)現(xiàn)“大德育”觀念指導(dǎo)下的德育工作模式。建立和完善科學(xué)合理的具有職業(yè)特色的學(xué)生德育評(píng)價(jià)體系。三、工作目標(biāo)總體目標(biāo)：全面貫徹黨的教育方針，轉(zhuǎn)變教育思想，樹立以全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)為基礎(chǔ)、以能力為本位的新觀念，培養(yǎng)與社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)要求相適應(yīng)，德智體美等全面發(fā)展，具有綜合職業(yè)能力，在生產(chǎn)、服務(wù)、技術(shù)和管理第一線工作的高素質(zhì)勞動(dòng)者和中初級(jí)專門人才。四、試點(diǎn)內(nèi)容㈠、健全德育體制體系。加強(qiáng)政教處對(duì)全校德育的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，特別是對(duì)各科教學(xué)中的德育的指導(dǎo)，打破教務(wù)處與政教處的分工壁壘，實(shí)行教導(dǎo)合一。 ㈡、“8S” 校園管理。㈢、創(chuàng)業(yè)教育。 ㈣、創(chuàng)新學(xué)生德育評(píng)價(jià)機(jī)制。五、主要措施成立組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)試點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)組建以校長(zhǎng)、書記為組長(zhǎng)，分管校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，學(xué)工等職能部門責(zé)任人為成員的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，德育工作委員會(huì)全面指導(dǎo)、協(xié)調(diào)的工作機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真做好相關(guān)工作。①成立學(xué)校德育工作委員會(huì)。②健全德育工作機(jī)制，優(yōu)化“四全”管理模式。建立班主任與導(dǎo)師平行的工作機(jī)制，構(gòu)建家庭、學(xué)校、社區(qū)、企業(yè)“四方參與、全方位覆蓋”的德育工作體系。科學(xué)設(shè)計(jì)德育系列，按德育“整體條塊專業(yè)化模式”有序開展德育工作。②根據(jù)不同的專業(yè)特點(diǎn)，按經(jīng)常性的、貫徹始終的、常抓不懈的德育工作與階段性的、突破性的、強(qiáng)化性的德育工作，建立德育體系統(tǒng)，使之“條塊化”、“專業(yè)化”，在操作方法上增強(qiáng)德育工作的條理性、針對(duì)性和有效性。學(xué)校德育工作堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近學(xué)生，堅(jiān)持人文素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)并重。改革德育內(nèi)容，創(chuàng)新德育方法。根據(jù)本校學(xué)生特點(diǎn)和專業(yè)要求，嘗試“1+1”的全新上課模式：即一節(jié)課堂教學(xué)配合一節(jié)主題活動(dòng)的模式。在德育方法上，逐步推行理論聯(lián)系實(shí)際考核法、多元評(píng)價(jià)法、實(shí)踐體驗(yàn)法、角色扮演法、生活教育法。逐步完善的心理教育網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)辦素質(zhì)拓展中心、心理咨詢輔導(dǎo)中心，開通心理咨詢熱線，開設(shè)“三網(wǎng)”（校園寬帶網(wǎng)、校園廣播網(wǎng)、閉路電視網(wǎng)），成立職業(yè)生涯設(shè)計(jì)指導(dǎo)站。成立德育研究機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)德育工作研究。改革德育評(píng)價(jià)機(jī)制。以創(chuàng)業(yè)教育為抓手，圍繞專業(yè)、就業(yè)大力實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育。全面推廣職業(yè)生涯規(guī)劃教育。推進(jìn)依法治教、依法治校，加強(qiáng)黨團(tuán)建設(shè)和思想政治工作，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。加大德育創(chuàng)新試點(diǎn)工作經(jīng)費(fèi)投入，完善德育裝備保障機(jī)制。試點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和德育專業(yè)委員會(huì)要按照工作內(nèi)容和工作進(jìn)度，對(duì)四項(xiàng)德育創(chuàng)新試點(diǎn)工作情況進(jìn)行經(jīng)常性的專項(xiàng)督查。㈠2011年階段目標(biāo)與計(jì)劃進(jìn)度階段
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