湖南省農村信用社客戶經理管理辦法-在線瀏覽
2025-01-05 23:36本頁面
【正文】 一年一聘。 第八條 縣級聯社可按以下流程選聘客戶經理：考試考核→信用社對持證員工進行審查推薦→ 縣級聯社人事、信貸部門審查 →擇優(yōu)選用→公示→縣級聯社發(fā)文聘用。 第十條 客戶經理評級是指縣級聯社按設定的考核指標和客戶經理上年在德、能、勤、績、效等方面的表現 ,對轄內客戶經理進行的等級評定。縣級聯社設定各等級的分值區(qū)間，將客戶經理分為五個等級，即一級客戶經理、二級客戶經理、三級客戶經理、四級客戶經理、五級客戶經理。 第四章 客戶經理考核 第十三條 縣級聯社對客戶經理的考核遵循“公開、公平、公正” 原則，可對在考核中弄虛作假的有關人員制定處罰措施，確保考核的嚴肅性?？h級聯社可合理設置管戶數量、新增客戶數量、管理信貸資產總量、信貸資產累放金額、管戶信貸資產質量、新放貸款到期收回率、收息率、收息額、中間業(yè)務收入額、不良貸款壓縮額、管戶客戶存款月（日）平余額、日常管理、縣級聯社認為要考核的其他事項等指標在客戶經理等級考核中的具體分值權重。對客戶經理的考核分年中考核和年度考核。每次年中考核分值占年度考核得分一 定的比例。 第十六條 考核程序。 第十七條 客戶經理等級年中可下調但不上調；年度評級每次最多上調兩個等級。 第十九條 嚴禁客戶經理辦理以下事項： （一） 代客戶保管印鑒、印章、支付結算憑證等與賬戶管理和支付結算業(yè)務相關的實物
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