【正文】
從全班挑選出11名學(xué)習(xí)成績好、組織能力強(qiáng)、同學(xué)中威信較高的學(xué)生擔(dān)任各組的組長;然后按學(xué)業(yè)成績和能力水平,從高到低分別選擇編號(hào),挑選得力的組長安排各組的副組長( l 人)、學(xué)科組長(1人)。小組長不一定是組內(nèi)學(xué)習(xí)成績最好的學(xué)生,卻一定是各方面能力最強(qiáng)的學(xué)生。給組員編一個(gè)相應(yīng)的代號(hào)對(duì)小組每個(gè)成員進(jìn)行編號(hào),4個(gè)成員分別編為14號(hào),所有小組相同編號(hào)的學(xué)生都坐在每一組的同一個(gè)位置。如1號(hào)任領(lǐng)導(dǎo)和主持人,2號(hào)是事物管理員,3號(hào)中心發(fā)言人,4號(hào)記錄檢察員。2號(hào)、3號(hào)、4號(hào)也是如此。關(guān)注差生,讓差生大膽發(fā)言,多給他們表現(xiàn)的機(jī)會(huì)。由班主任根據(jù)本班學(xué)生人數(shù)自行設(shè)計(jì)座位安排,原則上一個(gè)學(xué)習(xí)小組的座位要有利討論學(xué)習(xí)。二、小組管理自我管理,責(zé)任明確三、小組文化讓全組成員集思廣益、共同磋商,為小組取一個(gè)積極向上富有新意的響亮的名字,以凝聚人心,形成小組目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)精神。四、開展學(xué)習(xí)小組培訓(xùn):多層次、多角度開展學(xué)習(xí)小組的培訓(xùn)。(2)掌握好組內(nèi)同學(xué)自主、合作、探究、討論和展示的進(jìn)程,做好組織分工,明確任務(wù)目標(biāo),確保每個(gè)學(xué)習(xí)段的學(xué)習(xí)活動(dòng)有序進(jìn)行。(4)經(jīng)常反思小組中存在的問題,定期開展小組活動(dòng),研究解決問題,積極向老師建言獻(xiàn)策。 (二)培訓(xùn)副組長(1)明確小組長的責(zé)任和作用,增強(qiáng)他們的職責(zé)意識(shí)。洞悉他們一階段來在思想上、學(xué)習(xí)上和工作上的困難并及時(shí)予以解決。在某些學(xué)科上讓學(xué)科成績優(yōu)秀的同學(xué)擔(dān)任學(xué)科組長。(4)適時(shí)地肯定、表揚(yáng)、激勵(lì)。(三)小組(成員)培訓(xùn)加強(qiáng)學(xué)生互助意識(shí)的培養(yǎng)。幫助學(xué)習(xí)困難的同學(xué)不但不會(huì)影響自己,反而能提高自己。對(duì)他們的每一點(diǎn)微小的進(jìn)步,都要給予及時(shí)的肯定和贊揚(yáng),即使答錯(cuò)了也要肯定他們的精神,一點(diǎn)一點(diǎn)的培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)積極性和自信心,讓他們勇于參加到小組的學(xué)習(xí)和探討中來。在學(xué)習(xí)的每個(gè)環(huán)節(jié)、學(xué)生日常管理的每個(gè)環(huán)節(jié),都以小組為單位進(jìn)行評(píng)價(jià)?!瓣P(guān)注最后一名”給最后一名的學(xué)生更多的學(xué)習(xí)、答題、匯報(bào)、展示的機(jī)會(huì),對(duì)他們的每一點(diǎn)微小的進(jìn)步,都要給予及時(shí)的肯定和贊揚(yáng),一點(diǎn)一點(diǎn)地培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)積極性和自信心,讓他們感受到?jīng)]有被老師遺忘。(1)組長:在以身作則的基礎(chǔ)上,對(duì)組員的學(xué)習(xí)、行為、思想等進(jìn)行監(jiān)督、督促和指導(dǎo)。在其帶領(lǐng)下,階段性地對(duì)組規(guī)中不合理的部分進(jìn)行修改。避免誤加或誤減分?jǐn)?shù),造成不必要的糾紛和混亂。同時(shí),負(fù)責(zé)填寫本小組一周內(nèi)在校表現(xiàn)情況。(2)副組長:協(xié)助組長處理組內(nèi)一切事務(wù),同組長一起加強(qiáng)組內(nèi)的向心力和凝聚力。在討論后,負(fù)責(zé)發(fā)言人的提名,匯報(bào)小組討論的結(jié)果,均衡組內(nèi)成員到黑板板書的機(jī)會(huì)。(3)學(xué)科組長:負(fù)責(zé)檢查本組成員導(dǎo)學(xué)案及講義等的完成情況。同時(shí),負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)一周中組內(nèi)成員在該學(xué)科的發(fā)言次數(shù)并填好統(tǒng)計(jì)表。如遇到較難的問題記錄下來,班級(jí)討論。:這一方式就是小組成員圍繞一個(gè)中心問題挨個(gè)發(fā)言,一人不漏。七、小組成員的發(fā)言:要求每個(gè)小組必須在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上才能回答問題,在回答問題的時(shí)候小組的各個(gè)成員可以是對(duì)該問題的不同角度發(fā)表意見,但不能出現(xiàn)兩個(gè)完全對(duì)立的結(jié)論。八、小組合作學(xué)習(xí)八項(xiàng)規(guī)范:坐正立直、秩序井然;高效自學(xué)、積極發(fā)言;合作探究、質(zhì)疑問難;團(tuán)結(jié)互助、共同發(fā)展。