駕校20xx年度工作總結(jié)-在線瀏覽
2024-12-26 14:13本頁面
【正文】 公室牽頭，按照任務要求，對照日常工作進行梳理、檢查，凡未開展的、未做到的、不完善的、不健全的工作，我們立即整改和修正，通過近 2 月的努力，保質(zhì)保量地完成了這項工作任務。 二 、 狠抓教學培訓質(zhì)量，注重培訓質(zhì)量信譽 一年一次的 “教學質(zhì)量信譽考核”，已經(jīng)成為 衡量 駕校 教學培訓質(zhì)量好壞的標準。因此，從去年起，我們就不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，針對在考核驗收過程中存在的問題，下大力氣進行整改，尤其是軟件資料的缺失部份，專人進行補充和完善；同時對照驗收標準，逐條反復審查核對，查漏補缺，確保萬無一失。 付出必有回報， 通過去年驗收后至今的不懈努力，我校的“教學質(zhì)量信譽考核”工作取得了較為理想的成果。 今年是“駕駛培訓質(zhì)量年” ，我們 根據(jù)市運管局 [2020]69 號文轉(zhuǎn)發(fā)省運管局《關(guān)于開展“機動車駕駛培訓質(zhì)量年”活動的通知》要求，成立了“駕駛培訓質(zhì)量年”活動領(lǐng)導小組， 制定 了 活動方案、召開動員大會、廣泛開展“機動車駕駛培訓質(zhì)量年”的活動宣傳。 經(jīng)市運管局 10 月來校檢查，全部工作均達到“活動年” 標準 。通過“質(zhì)量年活動”，使我校整體教學質(zhì)量不斷提升，向社會展示了學校和教練員愛崗敬業(yè)、精益求精、勇于拼搏、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好精神風貌。 我們采取“以會代訓”的方式，結(jié)合 教練員 每年七天的繼續(xù)教育 培訓 工作 ，首先對教練員理論知識進行再提高，要求每個 教練員統(tǒng)一 教學 規(guī)范 ，結(jié)合每個學員的心理，認真按照教學大綱的規(guī)定教學，嚴格執(zhí)行省、市道條及教練員管理辦法，對待學員嚴肅認真、負責 、對待不同性格，不同崗位，不同年齡 ，不同性別的學員，做出不同的教案，促使教練員從簡單的教學水平，走向真正的理論與實際教學相統(tǒng)一的高水平的教員。 完善了教練員管理制度，明確了目標責任，教練員在 教學中，必須嚴格遵守國家相關(guān)政策，法令法規(guī)，按章操作，堅決做到有法可依，有法必依，必須做到勤政，廉潔，嚴禁收受學員的現(xiàn)金與實物，接收學員吃請，嚴禁向?qū)W員攤派各種款項 ， 如有違紀行為，學校將嚴厲處罰，學校還 利用平時和結(jié)業(yè)考核的機會 找學員交談，了解教學情況，由于加強了教練員的管理，學校教學質(zhì)量不斷提高，同時社會的
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