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環(huán)境管理體系(ems)內審員培訓ppt236-iso-在線瀏覽

2024-08-05 03:40本頁面
  

【正文】 載 18 產品中的環(huán)境因素 ?產品制造中的環(huán)境影響 原材料的消耗量 能源的消耗量 ?產品使用中的環(huán)境影響 使用中的能耗 使用時,對環(huán)境的影響 工作效率 ?產品報廢后的再生利用 可分解性 再生利用率 中國最大的資料庫下載 19 環(huán)境因素與環(huán)境影響的關系 中國最大的資料庫下載 20 環(huán)境管理體系 組織管理體系的一部分 , 用來制定和實施其環(huán)境方針 , 并管理其環(huán)境因素 。 注 2:管理體系包括組織結構 、 策劃活動 、 職責 、慣例 、 程序 、 過程和資源 。 新版標準的術語 表述更為簡練 , 對原術語所述的管理體系內容則以添加腳注的方式予以說明 。 【 評論 】 本術語在新標準的序號為 , 該術語保留了 1996版原有術語 ( ) 及其定義 中國最大的資料庫下載 22 相關方示例 ? 用戶和消費者 環(huán)境和消費者組織 ? 地方社團 立法機構和主管部門 ? 周圍社區(qū) 貿易、工業(yè)和商業(yè)協(xié)會 ? 出版界和媒體 金融機構和股東 ? 雇員 對工業(yè)的支持者 ? 維修服務網點 科學、研究和教育部門 ? 供應商、承包商和經營合作伙伴 中國最大的資料庫下載 23 ?污染預防 為了降低有害的環(huán)境影響而采用(或綜合采用)過程、慣例、技術、材料、產品、服務或能源以避免、減少或控制任何類型的污染物或廢物的產生、排放或廢棄。 【 評論 】 本術語在新標準的序號為 。 1996版對該術語的表述為:“旨在避免、減少或控制污染而對各種過程、慣例、材料或產品的采用,可包括再循環(huán)、處理、過程更改、控制機制、資源的有效利用和材料替代等?!? 新版標準對術語 “任何類型的污染物或廢物的產生、排放或廢棄”進行避免、減少和控制,從而減少有害的環(huán)境影響。 注:該過程不必同時發(fā)生于活動的所有方面 。 中國最大的資料庫下載 26 ?審核員 有能力實施審核的人員。該術語直接采用自 ISO9000: 20xx的術語 ,旨在與 ISO9000: 20xx標準的有關審核部分的術語趨同。 注 1:程序可以形成文件,也可以不形成文件。 【 評論 】 本術語在新標準的序號為 。旨在與 ISO9000: 20xx的有關過程和產品方面的術語趨同。 中國最大的資料庫下載 29 對于程序是否形成文件,應當從下列方面考慮: —— 不形成文件可能產生的后果,包括環(huán)境方面的后果; —— 用來證實遵守法律法規(guī)和其他要求的需要; —— 保證活動一致性的需要; —— 形成文件的益處例如:易于交流和培訓,從而加以實施,易于維護和修訂,避免含混和偏離,提供證實功能和直觀性等; —— 出于本標準的要求。 組織應確定環(huán)境管理體系覆蓋的范圍并形成文件。 本章描述了對環(huán)境管理體系的要求。 ? 環(huán)境管理體系是組織管理體系的一個組成部分,必須建立文件化的體系以明確規(guī)定體系的要求以及如何實現(xiàn)這些要求,包括環(huán)境管理體系的策劃、方針、目標和指標的設定、文件的編寫、機構人員設臵、資源提供等。 ? 強調要定義組織環(huán)境管理體系的范圍,以清楚自身在污染預防和改進環(huán)境績效方面的義務和責任。 ? 1996版的第一章所述的應用范圍的字面是對于該標準的任何應用,都應明確界定其范圍。 ? 本條款要求的應用范圍覆蓋了組織的活動、產品和服務。 中國最大的資料庫下載 34 環(huán)境方針 最高管理者應 確定 本組織的環(huán)境方針并確保它 在環(huán)境管理體系的覆蓋范圍內: a)適合于組織活動 、 產品 和 服務的性質 、 規(guī)模和 環(huán)境影響; b)包括對持續(xù)改進和污染預防的承諾; c)包括對遵守 與其環(huán)境因素有關的適用 法律法規(guī)要求和其它要求的承諾; d)提供建立和評審環(huán)境目標和指標的框架; e)形成文件 , 付諸實施 , 并予以保持; f)傳達到 所有為組織工作或代表它工作的人員; g)可為公眾所獲取 。 ? 制定的方針應適合于組織的活動、產品和服務的性質、規(guī)模和環(huán)境影響,包括覆蓋組織確認的環(huán)境管理體系范圍、評價和考慮環(huán)境影響,特別是重要環(huán)境影響。 ? 環(huán)境方針應形成文件,在組織內宣傳貫徹,并定期進行評審和修訂。 ? 環(huán)境方針可為公眾所獲?。ň哂泄_性)。 ? 強調適用的環(huán)境法律法規(guī)和其他要求針對適用于 “ 組織相關的環(huán)境因素 ” ? 明確 “ 活動、產品或服務 ” 而不是 “ 活動、產品和服務 ” 。 中國最大的資料庫下載 36 關于環(huán)境方針: —— 環(huán)境方針確定了組織的 行動綱領 ,及其應履行的 環(huán)境責任和 環(huán)境績效水平 ,并以此為評判后續(xù)行動提供依據。 —— 國際上越來越多的組織,包括政府部門、行業(yè)協(xié)會和民間團體都制定了一些 指導原則 。組織在建立環(huán)境方針時,可參考這些指導原則,制定出能適合自身個性的方針。 —— 方針應當 傳達 給所有為組織工作或代表組織工作的人員,包括:員工、合同方及其他有關方面的人員。 中國最大的資料庫下載 37 組織制定環(huán)境方針時應當考慮: a)該組織的任務、前景、核心價值和信念; b)與組織的其他方針(如質量、職業(yè)健康安全)相協(xié)調; c)相關方的要求和與他們的信息交流; d)指導原則; e)當?shù)鼗騾^(qū)域的特定條件; f)污染預防和持續(xù)改進的承諾; g)遵守法律法規(guī)和其他要求的承諾。 ? 南屯煤礦 環(huán)境方針: 合理開發(fā)利用資源,促進礦井可持續(xù)發(fā)展,有效地實施對環(huán)境污染,生態(tài)破壞的預防和治理。 中國最大的資料庫下載 39 寶鋼 環(huán)境方針 ?推進清潔生產,實施全過程污染控制, ?不斷減輕環(huán)境負荷, ?建設世界一流清潔工廠, ?為改善地球生態(tài)作貢獻。 環(huán)境目標:減少 R22的排放 環(huán)境指標:實驗用 R22全部收集 ? 杭州松下 環(huán)境方針:努力實現(xiàn)資源消耗最化。 ?對活動、產品和服務實施控制,致力于污染預防,控制污染物排放,節(jié)約能源和資源; ?遵守有關法律法規(guī)及其他要求; ?設立環(huán)境目標和指標,定期進行評審以達到環(huán)境管理體系的持續(xù)改進; ?對全體員工進行教育和培訓,提高環(huán)境保護意識,使全體員工理解環(huán)境方針并加以貫徹; ?對外公開宣傳環(huán)境方針,取得相關方的信任。為減少我公司在活動、產品、服務中對環(huán)境的負面影響,做到環(huán)境改進的“沒有最好,只有更好”,我們莊重承諾: (1) 遵守關于環(huán)境保護的法律、法規(guī)、國際條約以及其他要求,并在此基礎上不斷提高。 (3) 控制公司活動、產品、服務過程中的重要環(huán)境因素,積極保持信息交流,做到環(huán)境管理體系的持續(xù)改進。 中國最大的資料庫下載 43 蘇州新區(qū)環(huán)境方針 蘇州新區(qū)管委會在開發(fā)建設新區(qū)的過程中,堅持環(huán)境保護基本國策,奉行“管委會主任對環(huán)境質量負責,環(huán)保部門統(tǒng)一監(jiān)督,各部門分工合作,廣大群眾積極參與”的原則,貫徹落實國家環(huán)境法律法規(guī),推行區(qū)域環(huán)境綜合整治,實行污染預防和全過程控制,做到環(huán)境管理工作與環(huán)境績效的持續(xù)改進,實現(xiàn)環(huán)境與經濟、社會的協(xié)調發(fā)展,把新區(qū)建成功能布局合理、基礎設施完善、空氣清新、水質良好、寧靜舒適、環(huán)境優(yōu)美的園林式新城區(qū)。 組織應將這些信息 形成文件 并及時更新 。 中國最大的資料庫下載 45 ? 組織應建立、實施并保持一個或多個程序,但程序的多少不做具體規(guī)定,以滿足要求為準。 ? 規(guī)定了組織確定的體系范圍內識別環(huán)境因素,包括與組織活動、產品或服務相關的、能夠控制的以及可望對其施加影響的因素。 ? 此外應考慮對已策劃的或新開發(fā)的,新的或改良的活動、產品和服務的影響。 ? 組織應提出識別評估環(huán)境影響的證明文件,及時建立和更新環(huán)境因素方面的信息,如環(huán)境因素清單、重要環(huán)境因素清單等,必要時調整環(huán)境因素的識別方法和評價依據。 修訂變化: ? 將 1996版原條款改為 a)、 b)描述。 ? 條款增加: “ 應將計劃中的或新的開發(fā)、或新的或已修改的活動、產品及服務考慮在內 ” 及 “ 組織應將此類信息文件化,并保持更新 ” 的內容。 ? 改變這種描述的目的是為了更明確識別和管理重大環(huán)境因素的要求。 : ① 承包方或分承包方的活動、產品和服務的設計, ② 材料、產品或服務的提供和使用, ③ 投放市場的產品的運輸、使用、再使用或再循環(huán)等。例如,一個自行負責產品設計的組織,可以通過改變某種輸入原料有效地施加影響;而另一個根據外部產品規(guī)范提供產品的組織在這方面的作用就很有限??尚袝r,它可以考慮通過用戶了解正確的使用方法和處臵機制來施加影響。 中國最大的資料庫下載 49 應當考慮的與組織的活動、產品和服務有關的因素如: 設計和開發(fā); 制造過程; 包裝和運輸; 合同方和供方的環(huán)境績效和操作方式; 廢物管理; 原材料和自然資源的獲取和分配; 產品的分銷、使用和報廢; 野生環(huán)境和生物多樣性。 組織應確保在建立 、 實施和保持環(huán)境管理體系時 , 對這些適用的法律法規(guī)要求和其他環(huán)境要求加以考慮 。 ? 組織還應建立獲得上述法律和其他要求的渠道,包括對法律法規(guī)和其他要求更新和變化信息的定期跟蹤。 ? “ 其他要求 ” 如產業(yè)實施規(guī)范,與官方機構的協(xié)定、非法規(guī)性指南(如國家有關部委發(fā)布的規(guī)定、通知、標準行業(yè)設計規(guī)范)及相關方的要求等。 ? 組織在建立、實施和保持環(huán)境管理體系的整個過程中均應考慮適用的法律法規(guī)和其他要求。 ? 除原條款外, a)項新增 “ 組織應識別與環(huán)境因素有關的法律法規(guī)要求和其他要求的適用性 ” ; b)項提出了新的要求事項,說明對法律法規(guī)和其他要求僅識別出來是不夠的,還應確定與環(huán)境因素有關的法律法規(guī)和其他要求如何應用于確認環(huán)境因素和環(huán)境管理體系。 ” 中國最大的資料庫下載 54 法律法規(guī)要求可以包括: a)國家或國際法律法規(guī)要求; b)省部級的法律法規(guī)要求; c)地方性法律法規(guī)要求。 中國最大的資料庫下載 56 本條款的要求 (根據 IAF白皮書) : ( 1) 充分識別 適用法律法規(guī)要求并建立了獲取這些 要求的 渠道 ; ( 2)這些法律法規(guī)要求的 內容應足夠具體 ,從而有 助于環(huán)境管理體系的建立和實施,并為進行法 律法規(guī)符合性評價提供充分的依據; ( 3)對法律法規(guī)要求進行了 定期評審 ,以識別新增 的和 /或發(fā)生變化的要求,并在組織及其活動或 產品中針對這些變化做出響應; ( 4) 識別出的法律法規(guī)要求 應完整和適用 。 ( ) 認證機構可通過現(xiàn)場巡視對重要環(huán)境因素進行抽樣 , 通過EMS將具體線索追溯到特定的法律要求;也可以按相反順序 ,針對具體法律法規(guī)要求 , 評價它們在組織正常運作中的遵循情況 。 認證機構可通過多種渠道來判定組織的守法情況,如 違規(guī)報告 、 ISO14001的 (如內審結果,包括抱怨在內的信息交流,環(huán)境表現(xiàn)(如監(jiān)測與測量的結果),目標和指標,糾正和預防措施,以往審核的跟蹤驗證,不斷變化的環(huán)境和要求(包括法律法規(guī)要求),以及改進建議等)。 如可行 , 目標和指標應可測量 。 組織在建立和評審環(huán)境目標時 , 應考慮法律法規(guī)要求和其他要求 , 以及它自身的重要環(huán)境因素 。 組織應制定 、 實施并保持一個或多個旨在實現(xiàn)環(huán)境目標和指標的方案 , 其中應包括: a)規(guī)定組織內各有關職能和層次實現(xiàn)環(huán)境目標和指標的職責; b)實現(xiàn)目標和指標的方法和時間表 。 “ 建立 ” 意味著要作出規(guī)定, “ 實施 ” 指職能部門和人員均應貫徹執(zhí)行, “ 保持 ” 指在執(zhí)行過程中要實施、評審和更新目標、指標和方案。 ? 組織在建立和評審目標時,應考慮的因素包括: —— 法律和其他要求:組織應在環(huán)境方針中承諾遵守法律法規(guī)和其他要求,這個承諾應在環(huán)境目標和指標中加以落實,如果組織尚存在或潛在違反有關要求的環(huán)境因素,在制訂目標、指標時要充分考慮這些因素,而且目標、指標的制訂也應符合有關環(huán)境要求; —— 自身的重要環(huán)境因素:組織通過評審已識別的重要環(huán)境因素,在制定目標、指標時應以這些因素為主要的考慮對象; —— 所制訂的目標、指標應符合組織規(guī)模、經濟、技術水平、經營狀況等實際情況,且切實可行; —— 相關方的觀點:包括客戶、周圍社區(qū)居民和社會,特別是受組織環(huán)境績效影響較大的相關方的有關要求,應考慮納入目標和指標。 ? 組織應制定、實施和保持一個或多個環(huán)境
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