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根治拖欠農(nóng)民工工資表態(tài)發(fā)言5篇可選-在線瀏覽

2025-07-02 20:40本頁(yè)面
  

【正文】 處罰措施做出明確規(guī)定,加強(qiáng)項(xiàng)目審批、資金落實(shí)、審計(jì)結(jié)算期限條款 等招標(biāo)前置條件約束。對(duì)于查實(shí)存在重大拖欠勞動(dòng)報(bào)酬行為的施工單位,將按規(guī)定嚴(yán)肅查處,依據(jù)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定將失信單位納入“黑名單”,同時(shí)移交公安機(jī)關(guān)予以查處。 第二篇:根治拖欠農(nóng)民工工資表態(tài)發(fā)言 根治拖欠農(nóng)民工工資表態(tài)發(fā)言 尊敬的縣長(zhǎng),各位 領(lǐng)導(dǎo): 按照會(huì)議安排,下面我受局長(zhǎng)同志委托,就代表縣自然資源局根治拖欠農(nóng)民工工資工作作簡(jiǎn)要表態(tài)發(fā)言。 一、宣傳及自查自糾對(duì)專項(xiàng)檢查工作進(jìn)行安排部署,成立專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,開(kāi)展多形式的解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的宣傳活動(dòng),普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《工資支付條例》等法律法規(guī),提高廣大農(nóng)民工法制意識(shí)和依法 維權(quán)能力。按照屬地管理和“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則,與地質(zhì)災(zāi)害領(lǐng)域、土地利用等施工總承包單位和項(xiàng)目業(yè)主單位必須全面實(shí)行農(nóng)民工實(shí)名制管理,建立勞動(dòng)計(jì)酬手冊(cè)和管理臺(tái)賬,記錄施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)農(nóng)民工的身份信息、勞動(dòng)考勤、工資支付等信息,由農(nóng)民工本人確認(rèn)簽字并保存兩年以上備查。建立覆蓋在建領(lǐng)域工程項(xiàng)目的臺(tái)賬,逐一摸清每個(gè)項(xiàng)目工資支付等制度執(zhí)行情況,做到底數(shù)清、情況明;三是根據(jù)掌握的情況,定期對(duì)工程 項(xiàng)目審批立項(xiàng)、資金撥付、工資支付等進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)管,督促其嚴(yán)格貫徹落實(shí)按月足額支付工資等規(guī)定,對(duì)未落實(shí)的,依法嚴(yán)肅處理并追究有關(guān)人員的責(zé)任。 (二)制定應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)調(diào)處機(jī)制在建項(xiàng)目支付工程進(jìn)度款時(shí)明確要求施工單位需優(yōu)先支付農(nóng)民工工資,前期支付資金未足額支付農(nóng)民工工資的不得再次申請(qǐng)支付工程款,發(fā)生惡意克扣或拖欠農(nóng)民工工資的情況將嚴(yán)肅處理,暢通 投訴舉報(bào)渠道。 我的發(fā)言完畢。我們多次找云南仁康公司和海南一建云南分公司協(xié)商,仁康公司和海南一建多次做出承若付款,但都沒(méi)兌現(xiàn)。我們作為一群弱勢(shì)群體,眼看自己的血汗錢無(wú)法兌現(xiàn),心急如焚。我們衷心希望上級(jí)紀(jì)檢部門,維護(hù)黨的紀(jì)律,嚴(yán)查違紀(jì),維護(hù)人民群眾的權(quán)益,得到公平公正的處理,解決農(nóng)民工的難處。只要接到上級(jí)主管部門的通知以后,便積極聯(lián)系本人,了解相關(guān)的事實(shí)情況,落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理,以最快的速度積極解決。致使項(xiàng)目建設(shè)單位將工程層層分包、轉(zhuǎn)包,是造成農(nóng)民工工資不能被及時(shí)、足額支付的首要原因。而分包、轉(zhuǎn)包的“包工頭”缺乏基本的誠(chéng)信和道德,拿到工程款后不是不發(fā)放就是遲發(fā),更甚者還攜款潛逃,無(wú)法能聯(lián)系上。 農(nóng)民工盲目務(wù)工由于受自身文化素質(zhì)和求職心切等因素的影響,絕大多數(shù)農(nóng)民工在求職時(shí)既不通過(guò)正規(guī)的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu) ,也不了解用人單位是否具備《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》和相關(guān)資質(zhì),而是抱著“只要有活就干”的心態(tài),盲目擇業(yè),最后導(dǎo)致在這些缺乏相關(guān)資質(zhì)和信譽(yù)的單位打工后工資沒(méi)有保障。 有的建設(shè)單位在撥付工程款的環(huán)節(jié)上存在著拖、扣、少現(xiàn)象特別嚴(yán)重。使建筑公司的壓力
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