【正文】 建 工作考核辦法。 2021年社區(qū)黨支部書記抓基層黨建工作述職報告（ 3） xxxx 年，在區(qū)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，扎實推進基層黨建工作。我堅持每月主持召開一次黨工委班子會議，研究部署“五星級”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建、強化作風(fēng)效能建設(shè)、加強街道機關(guān)和轄區(qū)社區(qū)居村及非公企業(yè)黨組織建設(shè)等黨建重點工作 。進一步嚴格黨內(nèi)政治生活，加強黨員學(xué)習(xí)教育管理，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，組織黨員集中學(xué)習(xí) xx 多次，討論交流 x 次，書記講黨課 xx 場次 。組建 成立了云池街道商會黨組 。強化帶頭人隊伍建設(shè)，堅持每年約談轄區(qū)社區(qū)居村黨組織書記不少于 x 次，努力打造轄區(qū)居村“金牌書記”。在云池、下馬槽兩個社區(qū)推廣百步亭社區(qū)黨建工作法，扎實推進黨建試點工作，從各個居村的實際出發(fā)，設(shè)計符合各居村特色的實踐主題，大力開展“五星級”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動，辦理民生實事難事 xx 件 。深化“結(jié)親拜年”、“把支部會開展群眾家”、“黨代表聯(lián)系服務(wù)群眾”、“三進三服務(wù)”、扶貧幫困、代辦服務(wù)和“新三萬”活動，基層黨組織的服務(wù)功能和水平不斷提升。積極應(yīng)對“后拆遷”時代的新形勢，認真研究居村集體經(jīng)濟發(fā)展新路子，整合存量資金發(fā)揮效益，盤活閑置資產(chǎn)資源發(fā)展集體經(jīng)濟，確保基層黨建工作保障。加大基層黨組織干部工資待遇保障力度，近幾年確保了居村干部年人平增資 xxxx 元以上。我作為“第一責(zé)任人”，思想上重視黨建工作，但在工作精力的投入上與黨建工作的新常態(tài)要求相比顯得不夠充足，大部分工作精力還是放在了服務(wù)項目、服務(wù)企業(yè)等經(jīng)濟發(fā)展工作上，抓黨建工作存在謀劃多、指導(dǎo)少，部署多、督查少的現(xiàn)象。 二是黨建發(fā)展不夠均衡。社區(qū)居村之間、非公企業(yè)之間黨建發(fā)展也良莠不齊，有基礎(chǔ)較為薄弱、受各種原因限制工作難度較大的客觀原因，也存在黨組織負責(zé)人思想上不夠重視、抓黨建工作能力水平不足的主觀原因。少數(shù)社區(qū)居村黨組織班子視野不夠開闊，思想不夠解放，發(fā)展思路不清晰，工作方法欠新穎，遇到困難畏手畏腳，黨組織凝聚力不強 。社區(qū)居村黨員老齡化嚴重，年輕黨員發(fā)揮先鋒模范作用不夠。 四是政治生活不夠嚴格。 五是工作方法不夠新穎。 六是保障機制有待完善。非公企業(yè)黨組織缺乏黨建專職專業(yè)人員，兩個 園區(qū)黨委工作經(jīng)費主要來源于個別企業(yè)，保障機制有待完善。 一、主要做法和成效 搞好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入宣傳貫徹十九大精神 2021，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨的十九大勝利召開，黨支部兩次召開全 體黨員大會，傳達貫徹黨的十九大精神，傳達貫徹保稅區(qū)黨委《關(guān)于在非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中深入開展主題實踐教育活動，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的工作方案》， 首先，按照中央和上級黨委要求，根據(jù)企業(yè)和黨支部實際情況，對習(xí)總書記的十九大報告和新黨章、黨規(guī)進行認真學(xué)習(xí)貫徹，對全體黨員提出學(xué)習(xí)要求。黨支部快速下發(fā)十九大報告和新黨章 原文，印制下發(fā)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，通過黨員微信群和黨群微信群，發(fā)送有關(guān)十九大報告的 學(xué)習(xí)文章及上級文件。黨支部書記和支委帶頭加強學(xué)習(xí)，召開支委會對十九大報告和新黨章進行認真學(xué)習(xí)討論，并注意瀏覽保稅區(qū)企業(yè)黨委網(wǎng)站，閱讀報刊雜志及政治書籍，提高支部班子成員政治素質(zhì)和思想素質(zhì)。黨支部通過懸掛宣傳布標，放置宣傳展牌，組織舉辦“贊祖國，頌黨情”詩歌朗讀會，黨支部還積 極探索用更加生動的形式，進行“信仰 — 共產(chǎn)黨人前行的方向和力量”專題黨課教育，在黨課中融入身邊黨員的先進事跡，融入詩歌朗誦，互動交流等多種元素，融入黨員家中革命前輩的故事，黨支部還讓優(yōu)秀黨員、入黨積極分和優(yōu)秀員工形象走進幻燈放映的大屏幕，使在場的黨員和職工感覺黨課內(nèi)容既深受教育，又非常接地氣，很親切。他們積極參加保稅區(qū)黨委組織的培訓(xùn)班，認真準備宣講材料，面對不同的宣講對象，突出不同的重點，在黨員和基層員工中， 結(jié)合企業(yè)實際，以及黨員和干部職工思想和崗位實際，結(jié)合黨和國家行進和發(fā)展的歷史，就十九大報告內(nèi)容，進行認真解讀宣講，使大家深受教育和啟發(fā)，從而凝聚黨員和干部職工，在實際工作中貫徹落實十九大精神，共同為企業(yè)的發(fā)展做貢獻。 二是完成了黨支部換屆選舉工作。其間，嚴格按照中組部換屆選舉組織流程，嚴謹有序的進行，大會通過了本屆黨支部工作報告，本著新老交替的原則，由支部黨員選舉產(chǎn)生新一屆支部委員會，補充了年輕力量，增添了支部工作活力，為做好支部各項工作，跟好的發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用打下堅實基礎(chǔ)。 11 月份召開了“述職評議會”，由黨支部書記向支部黨員和群眾代表進行述職，匯報支部工作情況，并征求意見，現(xiàn)場下發(fā)了“述職評議表”，對支部工作及書記本人進行填表評議，從評議情況看，支部黨員和群眾對黨組織工作滿意度較高 。 加強黨員隊伍建設(shè) 注重黨組織生活及黨員的教育管理，落實“三會一課”制度。積極做好黨建系統(tǒng)錄入工作，將支部有關(guān)情況 按要求錄入系統(tǒng)，為細化黨建工作，更加嚴謹?shù)膹娀h建工作的各項內(nèi)容，起到督促和鞭策作用。支部書記、支部委員和普通黨員均積極參加企業(yè)黨委組織的各項 培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育及十九大黨課培訓(xùn)教育 12 次，有效的提高了支部班子成員和黨員的思想素質(zhì)，對推進黨支部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推進十九大精神的宣傳貫徹起到非常好的引領(lǐng)作用。今年為四名退休黨員辦理了黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，為一名黨員辦理了組織關(guān)系轉(zhuǎn)入手續(xù)。每名黨員均按時繳納黨費，并及時上交保稅區(qū)企業(yè)黨委。有計劃，有措施，確保發(fā)展質(zhì)量，并按流程做好歸檔 立卷。同時，在教育考察的基礎(chǔ)上，為一名去年入黨的青年預(yù)備黨員辦理入黨轉(zhuǎn)正手續(xù)。 重視黨群工作。引導(dǎo)青年積極靠攏黨組織，吸引青年人的參與熱情，增進他們黨和祖國的熱愛，推動青年工作的順利進行。對一名身患重病的老黨員到醫(yī)院去看望，不僅送去慰問品，還送去鼓勵和期望。 二、存在的問題及原因 一是黨建工作與企業(yè)中心工作的結(jié)合還需進一步增加；二是因日常工作繁忙，支部黨員對黨的理論知識學(xué) 習(xí)有所不足，需要注意加強學(xué)習(xí)，提升思想覺悟。二是做好組織發(fā)展工作，嚴格把關(guān)，積極推進，特別是做好青年人在政治思想上的引導(dǎo)工作，努力擴大青年申請人隊伍，推動青年的成長進步。 第三篇： 2021 年社區(qū)黨支部書記抓基層黨建工作述職報告 2 篇 2021 年社區(qū)黨支部書記抓基層黨建工作述職報告 2021 年，本人能夠認真落實全面從嚴治黨要求，較好地履行了抓基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)?？茖W(xué)謀劃基層黨建工作，始終堅持把抓黨建作為推動全街道各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。年初召開黨建專題會議，安排部署全年的黨建工作任務(wù)。今年黨組織書記共承諾事項 xx 余件，完成 xxxx 余件，群眾的滿意度逐年提升。 (二 )創(chuàng)新方法，提升組織活力。在全街道建立黨建工作聯(lián)系點，每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部負責(zé)聯(lián)系 1 個村和 1 家企業(yè)，定期指導(dǎo) 黨建工作，全程融入各黨組織的學(xué)習(xí)教育中，使“三會一課”等制度抓在日常，嚴在經(jīng)常。近幾年來，街道財力向基層黨建傾斜，投入資金 xx 余萬元，統(tǒng)一訂制了高標準的亞克力黨建圖版，率先實施“兩旗”工程，定期開展“月亮圓 二、存在的主要問題及原因 (一 )在持之以恒親力親為上做得不夠。特別在抓好村級黨組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)上，突擊開會調(diào)研提要求的多，持之以恒指導(dǎo)幫助的少 。一些村“兩委”班子結(jié)構(gòu)不優(yōu)、活力不強。 (二 )對黨員干部的教育和管理力度還不夠深入。 (三 )對村黨組織的督導(dǎo)檢查還不夠嚴格。工作中雖然同各基層黨組織簽訂了責(zé)任狀，考核方案也明確了基層黨組織在黨建工作的責(zé)任，但考慮到村干部工作繁重，對于相關(guān)部門考核打分時督促要求不夠，導(dǎo)致有打印象分、人情分現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行村“兩委”候選人聯(lián)審機制，堅持把政治標準放在首位，把政治上有覺悟、加快發(fā)展有本事、解決困難有辦法、化解矛盾有招法的黨員選拔到村級領(lǐng)導(dǎo)班子中來，選準配強“一把手”。認真總結(jié)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中嚴格黨內(nèi)生活、聯(lián)系服務(wù)群眾等重要經(jīng)驗成果和有效做法，堅持好“三會一課”、民主評議、組織生活會等制度，創(chuàng)新推行開放式、互動性的組織生活經(jīng)驗，落實“有主題、有討論、有共識”的組織生活方式，從嚴格規(guī)矩、嚴肅紀律入手，強化黨組織黨員的角色意識，使每個黨員都經(jīng)受黨內(nèi)生活的嚴格鍛煉。探索改進基層黨建工作考核辦法，把黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展和業(yè)務(wù)工作一并納入考核內(nèi)容，堅持黨績和政績考核相結(jié)合，定量與定性考核相結(jié)合，日常與考核相結(jié)合， 形成責(zé)任明確、考核規(guī)范、獎懲分明的黨建工作責(zé)任制考評體系，逐步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。 成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實黨建工作責(zé)任制。在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工責(zé)任制，形成了黨總支書記負總責(zé)，班子成員具體配合的黨建格局。 (二 )打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高、真抓實干的黨員干部隊伍。二是積極探索學(xué)習(xí)方法，利用例會、社區(qū)宣傳欄、遠程教育等各種形式加強對社區(qū)干部、工作人員的教育和學(xué)習(xí)，提高社區(qū)工作人員的理論水平和工作能力。 (三 )圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，帶頭履行書記職責(zé)。 嚴格執(zhí)行“四議兩公開”工作法，確保議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。規(guī)范黨務(wù)、居務(wù)公開的內(nèi)容、范圍、時限、方法、形式和程序，落實公開責(zé)任和督促機制。黨的群眾路線教育實踐活動于 3 月 3 日啟動以來，我組織成立了 xxx 社區(qū)群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，認真開展各項工作。專門針對教育實踐活動公開了意見聽取電話，設(shè)置了意見箱，召開座談會 1次，深入群眾進行座談交流 1 次，走訪村民小組 8 個，回收有效調(diào)查問卷 58 份，以面對面的形式聽取 xxx 社區(qū)人員意見 1 次，以個別談話形式聽取意見 26 人次，共收集到意見或建設(shè) 34 條，其中與社區(qū)“兩委”班子“四風(fēng)”問題有關(guān)建議或意見 11 條，與社區(qū)“兩委”班子成員“四風(fēng)”問題有關(guān)的意見或建議 5 條。 (五 )加強流動黨員管理。 (六 )嚴格遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量，為黨組織輸入新鮮的血液，共發(fā)展黨員 2 名，轉(zhuǎn)正黨員 1 名。組織社區(qū)工作站人員做好信息采集、 人口通報反饋和流動人口計生管理等工作，并組織廣大居民到社區(qū)會議室開展各種計生宣傳活動。 (三 )著重做好民生工作。 (四 )時刻關(guān)注下崗失業(yè)人員、困難家庭、困難人員的工作生活情況，并始終把弱勢群體工作作為社區(qū)的一個重點。做好防火、防盜、防事故預(yù)防措施的落實。 (六 )加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，健立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度。 (七 )充分遵守中共中央組織部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》和上級黨委組織部有關(guān)黨費收繳、管理和使用工作的具體要求，上繳鎮(zhèn)黨委年全年黨費共計 **元人民幣。 (一