基層減負(fù)年心得體會(huì)6篇-在線瀏覽
2025-05-13 00:15本頁面
【正文】 予孩子自由，讓他有余力追尋適合自己的生活。減負(fù)，是為了讓孩子們有機(jī)會(huì)成為一名平凡但不平庸的普通人。其實(shí)這并不難，只要孩子從小就有足夠的時(shí)間去發(fā)掘自己的真正興趣，有足夠的自由去嘗試生活的多種可能。 【篇三】 根據(jù)習(xí)近平總書記關(guān)于解決一些困擾基層的形式主義問題、切實(shí)為基層減負(fù)的重 要批示精神，中央決定 2021 年為 “ 基層減負(fù)年 ” ，強(qiáng)調(diào)要著力解決黨性不純、政績觀錯(cuò)位問題，著力解決文山會(huì)海反彈回潮問題，著力解決督查檢查考核過多過頻、過度留痕問題，著力解決干部不敢擔(dān)當(dāng)作為問題。很多責(zé)任盲目下壓，導(dǎo)致基層責(zé)任大、任務(wù)重，基層干部苦不堪言。但要真正將減負(fù)落到實(shí)處還需各方努力。大幅度減少發(fā)文數(shù)量，嚴(yán)格控制發(fā)文規(guī)格，發(fā)揚(yáng)“ 短、實(shí)、新 ” 文風(fēng)。堅(jiān)決杜絕文山會(huì)海的形式主義，不能為了開會(huì)而開會(huì)，不僅浪費(fèi)了資源，也不能取得實(shí)效，于基層工作無益。堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)嚴(yán)肅問責(zé)、以法紀(jì)為準(zhǔn)繩規(guī)范問責(zé)、以問題為靶心精準(zhǔn)問責(zé)，以擔(dān)當(dāng)為導(dǎo)向慎重問責(zé)，既堅(jiān)決防止問責(zé)不力、寬松軟，又堅(jiān)決防止問責(zé)泛化、簡單化。 三、激勵(lì)基層干部擔(dān)當(dāng)作為。允許干部對認(rèn)定結(jié)論提出異議和申訴，提高容錯(cuò)糾錯(cuò)公信力。暢通能上能下渠道，建立健全不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整退出機(jī)制，真正使優(yōu)者上、庸者下、劣者汰成為常態(tài)。 【篇四】 去年年底，習(xí)近平總書記在一份材料上作出重要批示，強(qiáng)調(diào) 2021 年要解決一些困擾基層的形式主義問題，切實(shí)為基層減負(fù)。在習(xí)近平總書記心系基層，關(guān)愛干部的深情厚愛下，基層要減負(fù)，為影響基層工作質(zhì)效的作風(fēng)做減法，更要善于肩負(fù)，為基層高質(zhì)量發(fā)展做加法。對于基層減負(fù)，要有正確的認(rèn)識(shí)，減負(fù)不等于降低工作質(zhì)效，放松工作標(biāo)準(zhǔn)，而是清醒認(rèn)識(shí)和摒棄文山會(huì)海 等形式主義工作作風(fēng)。 狀態(tài)提的起。減負(fù)核心要義在轉(zhuǎn)作風(fēng)，摒棄以會(huì)議傳達(dá)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的虛像，讓基層干部不再負(fù)重前行，在自己的工作崗位上真抓實(shí)干，杜絕手榴彈炸跳蚤，看著熱熱鬧鬧，不解決實(shí)際問題的情況，切實(shí)跑出工作加速度
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