設計師聘用合同書-在線瀏覽
2025-04-15 04:03本頁面
【正文】 ）個人所簽工地，一個星期至少下工地兩次或三次，工地如有臨時需要配合要及時配合工地需要的服務和指導，如果發(fā)現(xiàn)業(yè)主投訴，公司將給予處罰。有義務維護公司的聲譽和權利，對公司的業(yè)務信息及本人工資進行保密。團結公司每一位員工，認真學習本行業(yè)的專業(yè)知識，做好每一項工作。六、在合同期間，如果乙方需要終止合同，應提前一個月通知甲方。對炒單、炒項、私自出賣公司信息資料，私賣資料的員工，堅決開除，公司有權利取消各項提成、獎金、工資的發(fā)放，情節(jié)嚴重的可追究法律責任。一檔、8萬以下800元3% 二檔、12萬以下 40萬以下 1200 元3% 三檔、1820萬 4060萬 1400元 3% 四檔、24以上萬70以上萬 1800元 3% 2）按底薪制的每個季度考核一次，每季第3月根據(jù)季任務對底薪進行多退少補。提成根據(jù)單的39。設計師基本考核標準如下：A、任何一位正式設計師當月不簽單的，設計總監(jiān)均需將具體原因書面上報總經理。C、當月不簽
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