【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 談信息科技的績效審計(jì)發(fā)展 談信息科技的績效審計(jì)發(fā)展本文關(guān)鍵詞:績效,審計(jì),發(fā)展,科技,信息 談信息科技的績效...
2025-03-15 02:49
【摘要】IPO審計(jì)若干財(cái)務(wù)問題專題研討**會(huì)計(jì)師事務(wù)有限公司***主要專題:?概述、IPO涉及財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定、主要差異分析、IPO相關(guān)會(huì)計(jì)問題、IPO相關(guān)的稅務(wù)問題、改制面臨財(cái)務(wù)規(guī)范問題、從審核的角度分析關(guān)注的問題等。第一部分概述?(一)融資的方式第一部分概述?(二)選擇
2025-02-24 06:09
2025-03-08 08:06
【摘要】I我國績效審計(jì)的現(xiàn)狀、問題、對策畢業(yè)論文目錄摘要..........................................................................................................................................................I目錄....
2024-08-08 18:06
【摘要】簡述績效管理的問題和對策1、前言 筆者在XXX公司人力資源部負(fù)責(zé)績效考評管理工作,去年9月份,公司在本部正式啟動(dòng)了績效考評管理制度。這項(xiàng)制度以提高職能部門的業(yè)績?yōu)槟康?,從員工個(gè)人業(yè)績出發(fā),對員工個(gè)體和部門整體進(jìn)行考評的績效管理制度。公司在績效管理的工作中投入了較大的精力,但在實(shí)踐中仍然存在一些問題。本文擬從公司績效管理現(xiàn)狀入手,分析目前績效管理過程中存在的問題,進(jìn)而提出
2025-05-12 06:59
【摘要】第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計(jì)發(fā)展面臨的問題及對策 上世紀(jì)九十年代,鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計(jì)作為審計(jì)體系建設(shè)的重要方面,伴隨著社會(huì)市場經(jīng)濟(jì)的建立和各項(xiàng)改革的實(shí)施,逐步成長壯大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置了審計(jì)助理職位,建立了事業(yè)性質(zhì)的審計(jì)機(jī)構(gòu),審...
2024-10-14 02:41
【摘要】績效評估-績效管理-績效發(fā)展金美寧1概念?績效評估是一種過程,是組織用來衡量和評估員工某一時(shí)期的工作表現(xiàn),與協(xié)助員工成長的一種手段和工具。2績效評估的目的與功能主要目的:?人事決策的依據(jù)?輔導(dǎo)員工的指引其他功能:?衡量甄選的成效?提供培訓(xùn)的依據(jù)?作為前程規(guī)劃的參
2025-02-26 18:38
【摘要】目錄◇審計(jì)目標(biāo)和程序◎資產(chǎn)類1.貨幣資金審計(jì)目標(biāo)和程序????????????52.短期投資審計(jì)目標(biāo)和程序????????????53.應(yīng)收票據(jù)審計(jì)目標(biāo)和程序????????????64.應(yīng)收帳款審計(jì)目標(biāo)和程序????????????65.壞帳準(zhǔn)備審計(jì)目標(biāo)和程序????????????76.預(yù)付帳款審計(jì)目標(biāo)和程序????????????8
2024-08-19 13:03
2025-03-12 12:30
【摘要】?績效發(fā)展系統(tǒng)的宗旨與目標(biāo)?績效發(fā)展系統(tǒng)的主要架構(gòu)?工作計(jì)劃的協(xié)議?在職教導(dǎo)?年度績效面談?追蹤行動(dòng)內(nèi)容四川**農(nóng)牧集團(tuán)的績效發(fā)展系統(tǒng)適用于所有經(jīng)理級(jí)和科長級(jí)人員一績效發(fā)展系統(tǒng)之宗旨與目標(biāo)宗旨:績效發(fā)展系統(tǒng)之總體宗旨為協(xié)助
2025-02-05 00:29
【摘要】 當(dāng)前基層審計(jì)機(jī)關(guān)開展效益審計(jì)所存在的問題和對策 效益審計(jì)在基層審計(jì)機(jī)關(guān)還剛剛起步,尚處于探索階段,還存在一些困難和問題,有待我們在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)加以解決。 一是選項(xiàng)把握不準(zhǔn),未能充分開展效...
2024-09-29 05:28
【摘要】 第1頁共5頁 基層審計(jì)機(jī)關(guān)開展審計(jì)調(diào)研工作存在的問題和 對策 審計(jì)調(diào)研工作是審計(jì)機(jī)關(guān)工作的重要組成部分,是一項(xiàng)十分 重要的基礎(chǔ)性工作,擔(dān)負(fù)著為領(lǐng)導(dǎo)決策和實(shí)施決策服務(wù)的任務(wù), 也是展示審計(jì)...
2024-08-26 18:57
【摘要】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計(jì)發(fā)展面臨的問題及對策 上世紀(jì)九十年代,鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計(jì)作為審計(jì)體系建設(shè)的重要方面,伴隨著社會(huì)市場經(jīng)濟(jì)的建立和各項(xiàng)改革的實(shí)施,逐步成長壯大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置了審計(jì)助理職位,建立了事業(yè)性質(zhì)的審計(jì)機(jī)構(gòu),審計(jì)工...
2024-09-25 13:47
【摘要】會(huì)計(jì)審計(jì)專題研討1第一部分:改制重組一、擬發(fā)行上市公司改制重組的總體要求(一)改制重組的基本原則1.直接面向市場,自主經(jīng)營,獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn);2.建立、健全公司治理結(jié)構(gòu),促進(jìn)股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)以及經(jīng)理層的規(guī)范運(yùn)作;3.有效避免同業(yè)競爭,減少和規(guī)范關(guān)聯(lián)交易;4.突出公司主營業(yè)務(wù),形成核心競爭力和持續(xù)發(fā)展的能力。
2024-08-09 21:48
【摘要】?了解PDS的構(gòu)成?了解PDS要素及如何進(jìn)行評估?使用個(gè)人績效計(jì)劃表起草目標(biāo)目標(biāo)為什么推行PDS??PDS可以促進(jìn)雇員的績效表現(xiàn)和個(gè)人發(fā)展?PDS–有效管理績效表現(xiàn),為優(yōu)
2025-02-26 18:36