如何培養(yǎng)制定計(jì)劃的能力-在線瀏覽
2025-04-15 01:40本頁(yè)面
【正文】 可能是由于太急功近利被蒙上了眼。首先還得分析為什么感到失望后悔。 如果是因?yàn)槔硇栽颍ㄈ绻静呗圆幻?，業(yè)務(wù)發(fā)展前景暗淡，管理混亂等），馬上再另圖別的機(jī)會(huì)。 公司內(nèi)部人事變化 如果是公司裁員，那就該坦然面對(duì)。如果是因?yàn)槔习鍝Q了因而形成你的被邊緣化，那就分析一下真正的原因。還能否得到新的“輸入”，如果是，就不要因換老板而把自己也換到別的公司。若是以學(xué)習(xí)新東西和挑戰(zhàn)自己為標(biāo)準(zhǔn)，自己就不會(huì)不開(kāi)心。在生育／求學(xué)之前就要設(shè)想回歸時(shí)的接口。如果不能，則要依據(jù)自己的工作年限及經(jīng)驗(yàn)及求學(xué)所學(xué)的專業(yè)，給自己做個(gè)能力評(píng)估。事先意識(shí)到這些會(huì)給自己準(zhǔn)備一個(gè)比較平和的心態(tài)?！ ￠L(zhǎng)期承受壓力，身心疲憊 工作與生活的失衡是職場(chǎng)中非常普
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